南開大學是國家“211工程”和“985工程”重點建設(shè)的教育部直屬高校，是敬愛的周恩來總理的母校。南開大學秉承“允公允能、日新月異”的校訓，培養(yǎng)了以周恩來、陳省身、吳大猷、曹禺等為代表的一大批杰出人才，為民族振興和國家富強做出了重要貢獻。南開大學是國內(nèi)學科門類齊全的綜合性、研究型大學之一，在長期的辦學過程中，形成了文理并重、基礎(chǔ)寬厚、突出應(yīng)用與創(chuàng)新的辦學特色，也取得了一批國內(nèi)外公認的優(yōu)秀科研成果，科研論文、項目、經(jīng)費數(shù)量以及獲獎成果數(shù)量歷年都位居全國高校前列。近年來，南開大學大力實施人才強校戰(zhàn)略和國際化戰(zhàn)略，全力匯聚海內(nèi)外高層次人才，逐步建立了以高端人才為引領(lǐng)、以優(yōu)秀青年人才引進與培養(yǎng)為支撐的南開特色人才體系�，F(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘“國家千人計劃”、“國家外專千人計劃”、“國家特支計劃”領(lǐng)軍人才、“長江學者特聘教授”等各學科領(lǐng)域的高端人才，引進學科發(fā)展急需的教授、副教授，引進培養(yǎng)具有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄陮W科帶頭人，招聘海內(nèi)外優(yōu)秀青年學子。誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才齊聚南開，共謀發(fā)展!
一、招聘崗位及條件
(一)引進人才崗位
南開大學引進人才崗位分全職崗位和非全職崗位。包括國家、天津市“千人計劃”、“外專千人計劃”、教育部“長江學者獎勵計劃”等人才計劃入選者(候選人)，和南開大學高端人才崗位(包括“南開講席教授”、“杰出教授”、“英才教授”三類崗位)，南開大學教授崗位、南開大學副教授崗位，“南開大學百名青年學科帶頭人培養(yǎng)計劃”引進崗位、人才特區(qū)引進崗位、南開講座教授崗位、學院講座教授崗位等。
南開大學對各層次引進人才采取大力度的、長期的支持培養(yǎng)措施，在工資福利待遇、科研配套經(jīng)費、住房補貼和安家費、科研平臺搭建、研究團隊組建、國際化培養(yǎng)等方面提供較高的、富有競爭力的引進待遇和重點支持，學院人才基金可另有配套。特別突出的優(yōu)秀拔尖人才可就相關(guān)待遇和特殊需求面議。
1.全職崗位
(1)國家“千人計劃”創(chuàng)新人才長期項目崗位
(2)國家“千人計劃”外專人才長期項目崗位
(3)國家“千人計劃”青年千人崗位
(4)教育部“長江學者獎勵計劃”特聘教授崗位
(5)教育部“長江學者獎勵計劃”青年學者崗位
(6)天津市“千人計劃”創(chuàng)新人才長期項目崗位
(7)天津市“千人計劃”外專人才長期項目崗位
(8)天津市“千人計劃”青年千人崗位
(9)南開大學高端人才崗位(南開講席教授崗位、杰出教授崗位、英才教授崗位)
(10)南開大學百名青年學科帶頭人培養(yǎng)計劃崗位
(11)南開大學教授崗位
(12)南開大學副教授崗位
(13)人才特區(qū)引進崗位
2.非全職崗位
(1)國家“千人計劃”創(chuàng)新人才短期項目崗位
(2)國家“千人計劃”外專人才短期項目崗位
(3)天津市“千人計劃”創(chuàng)新人才短期項目崗位
(4)天津市“千人計劃”外專人才短期項目崗位
(5)教育部“長江學者獎勵計劃”講座教授崗位
(6)南開講座教授崗位
(7)學院講座教授崗位
具體崗位申報條件詳見附件1。
(二)教職工招聘崗位
1.教學科研崗位
35周歲以下，博士學位，海內(nèi)外著名高校(或科研機構(gòu))應(yīng)屆畢業(yè)博士或出站博士后。
2.其他專業(yè)技術(shù)崗位
30周歲以下，碩士及以上學位，海內(nèi)外著名高校(或科研機構(gòu))應(yīng)屆畢業(yè)研究生。
3.黨政管理崗位
30周歲以下，碩士及以上學位，海內(nèi)外著名高校(或科研機構(gòu))應(yīng)屆畢業(yè)研究生。
(三)博士后招收
一般為35周歲以下，博士學位，海內(nèi)外著名高校(或科研機構(gòu))畢業(yè)博士。
二、招聘計劃
1.南開大學2016年人才引進、教職工招聘、博士后招收計劃詳見附件3至附件7。
2.南開大學2016年人才引進計劃所列崗位為各單位急需引進的專業(yè)和崗位，但學校人才引進并不局限于所列崗位，符合條件的海內(nèi)外高層次人才和優(yōu)秀青年人才均可申報。
三、招聘工作程序
應(yīng)聘者登錄南開大學人才引進與人事招聘系統(tǒng)報名(網(wǎng)址：http://recruitment.nankai.edu.cn/webhr/login_nk.jsp)，每人限報1個崗位。
1.高端人才崗位、教授、副教授、人才特區(qū)引進崗位等招聘信息常年有效，應(yīng)聘者可隨時申報。學校將根據(jù)人才引進相關(guān)工作程序，進行接洽、審核，并通知審核結(jié)果。
2.“南開大學百名青年學科帶頭人培養(yǎng)計劃”可隨時申報，學校根據(jù)百名青年學科帶頭人培養(yǎng)計劃實施有關(guān)規(guī)定進行集中評審。
3.教職工招聘崗位、博士后招收崗位報名截止時間
(1)其他專業(yè)技術(shù)崗位、黨政管理崗位招聘報名截止時間為2015年12月18日。請各招聘單位按照《教職工招聘、博士后招收工作程序》(詳見附件2)于2015年12月28日前完成初選工作，并將候選人材料上報學校審核。
(2)考慮到教學科研崗位、博士后崗位海外應(yīng)聘者較為集中，報名截止時間為2015年12月31日。請各單位按照《教職工招聘、博士后招收工作程序》(詳見附件2)于2016年1月18日前完成初選工作，并將候選人材料上報學校審核。
四、聯(lián)系方式
1.人才引進
聯(lián)系人：王老師 Email：nkuniversity@nankai.edu.cn
電話：+86-22-23508595 +86-22-85358595
2.教職工招聘
聯(lián)系人：張老師 Email：rsc@nankai.edu.cn
電話：+86-22-23501215 +86-22-85358178
3.博士后招收
聯(lián)系人：楊老師 Email：nk610@nankai.edu.cn
電話：+86-22-23508595 +86-22-85358595
人事處
2015年12月11日