為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷探索干部管理機(jī)制的改革，增加干部的基層工作經(jīng)驗(yàn)，推進(jìn)干部之間的合理交流與流動(dòng)，在各單位申報(bào)崗位、競(jìng)聘條件基礎(chǔ)上，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，部分職員崗位將面向校內(nèi)事業(yè)編制在崗黨政管理人員實(shí)行公開(kāi)招聘。學(xué)校將成立由紀(jì)委、監(jiān)察室，組織部，機(jī)關(guān)黨委，人事處和用人部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的公開(kāi)招聘工作小組負(fù)責(zé)本次招聘工作，現(xiàn)將公開(kāi)招聘工作相關(guān)事宜公告如下：

　　一、競(jìng)聘人員應(yīng)具備的基本條件和任職要求

　　(一)基本條件

　　1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定, 愛(ài)國(guó)愛(ài)校，愛(ài)崗敬業(yè)，工作勤奮，團(tuán)結(jié)合作，全心全意為廣大師生服務(wù)。

　　2.遵守法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度，堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派，廉潔自律。

　　3.具有從事相關(guān)工作所需要的業(yè)務(wù)知識(shí)和管理能力，能獨(dú)立開(kāi)展工作，并完成所承擔(dān)的工作任務(wù)。

　　(二)任職要求

　　1.南開(kāi)大學(xué)全民事業(yè)編制在崗黨政管理人員。

　　2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　3.年齡一般不超過(guò)35周歲。

　　二、競(jìng)聘崗位及應(yīng)聘條件(見(jiàn)附件1)

　　三、競(jìng)聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.競(jìng)聘者須現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并提交報(bào)名表紙質(zhì)(單位簽署意見(jiàn)、蓋章)，和電子版各一份。

　　2.競(jìng)聘者需提交學(xué)歷、職稱(chēng)、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件一份。

　　3.一人可按順序申報(bào)兩個(gè)崗位，并注明是否服從調(diào)劑。

　　報(bào)名時(shí)間:2015年12月2日(周三)—12月4日(周五 下午18:00)

　　報(bào)名地點(diǎn):人事處流動(dòng)調(diào)配科 (津南校區(qū)綜合業(yè)務(wù)西樓415室、八里臺(tái)校區(qū)辦公樓612室)

　　聯(lián) 系 人:張建濤張美怡

　　聯(lián)系電話(huà):85358178(津南校區(qū))23501215(八里臺(tái)校區(qū))

　　電子版發(fā)至郵箱:rsc@nankai.edu.cn

　　(二)資格審查

　　學(xué)校公開(kāi)招聘工作小組根據(jù)競(jìng)聘條件，對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查。

　　(三)面試

　　面試內(nèi)容分自述和答辯兩部分。自述為競(jìng)聘者做競(jìng)聘報(bào)告(時(shí)間一般不超過(guò)5分鐘)，內(nèi)容主要包括簡(jiǎn)要自我介紹、現(xiàn)崗位工作業(yè)績(jī)和對(duì)競(jìng)聘崗位的工作設(shè)想三部分。答辯為回答公開(kāi)招聘工作小組提出的有關(guān)問(wèn)題。

　　(四)辦理校內(nèi)調(diào)動(dòng)手續(xù)

　　公開(kāi)招聘工作小組在充分討論的基礎(chǔ)上，確定擬聘任人選，經(jīng)學(xué)校審批同意后，辦理校內(nèi)調(diào)動(dòng)手續(xù)。

　　人事處

　　2015年12月1日