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山東省醫(yī)藥工業(yè)設(shè)計(jì)院2013年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-9-15 14:10:54 點(diǎn)擊:

一、單位簡(jiǎn)介

山東省醫(yī)藥工業(yè)設(shè)計(jì)院始建于1988年,現(xiàn)持有建設(shè)部核準(zhǔn)頒發(fā)的化工石化醫(yī)藥行業(yè)甲級(jí)和建筑行業(yè)(建筑工程)乙級(jí)設(shè)計(jì)資質(zhì),國(guó)家發(fā)改委頒發(fā)的化工、醫(yī)藥工程咨詢甲級(jí)資質(zhì)以及一、二類壓力容器和GC1、GC2壓力管道設(shè)計(jì)資質(zhì)。主要從事化工、石化、醫(yī)藥行業(yè)的工業(yè)工程和民用工程的咨詢、設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理和相關(guān)的技術(shù)與管理服務(wù)等業(yè)務(wù),F(xiàn)有員工中95%以上具有大學(xué)及以上學(xué)歷,其中享受國(guó)務(wù)院特殊津貼1人,省醫(yī)藥行業(yè)拔尖人才2人,教授級(jí)高工7人,高級(jí)工程師34人,具有很強(qiáng)的設(shè)計(jì)咨詢能力。在已完成的工程項(xiàng)目中榮獲國(guó)家、省部級(jí)優(yōu)秀工程設(shè)計(jì)、咨詢成果獎(jiǎng)有200多項(xiàng),其中包括代表我國(guó)化工石化醫(yī)藥行業(yè)先進(jìn)水平的重點(diǎn)工程項(xiàng)目。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)《關(guān)于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2013〕10號(hào))等文件精神,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn),擬向社會(huì)公開招聘高級(jí)崗位專業(yè)技術(shù)人員2名。具體崗位詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、應(yīng)聘人員的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,品行端正;

3、身體健康;

4、年齡在50周歲(1962年9月10日以后出生)以下;

5、符合崗位所需的專業(yè)技術(shù)職務(wù)、學(xué)歷、專業(yè)等資格條件;

6、符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。

四、招聘程序:

(一)發(fā)布招聘信息

招聘信息在山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)面向社會(huì)發(fā)布。

(二)報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名:

(1)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(2)報(bào)名時(shí)間:2013年9月16日至2013月9月26日(不包含法定節(jié)假日、休息日)上午9:00-11:00,下午2:00-5:00。

(3)報(bào)名地點(diǎn):濟(jì)南市解放路11號(hào)7樓708房間,山東省醫(yī)藥工業(yè)設(shè)計(jì)院綜合管理部。

(4)報(bào)名材料:①國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證、戶口薄原件及復(fù)印件;②在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;③有本人簽名的《山東省醫(yī)藥工業(yè)設(shè)計(jì)院公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2);④1寸近期同底免冠照片3張;⑤崗位有其他要求的,按照崗位要求。

2、資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,將貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員必須如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

(三)考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),對(duì)高級(jí)崗位的招聘采取簡(jiǎn)化程序,直接面試的方式進(jìn)行,面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。面試采用結(jié)構(gòu)化測(cè)試的方法進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、邏輯思維能力、專業(yè)知識(shí)和應(yīng)用能力。面試成績(jī)按照百分制計(jì)分,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考核體檢范圍。面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考核體檢

招聘崗位根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。

考核采取查閱檔案、談話、走訪調(diào)查等方式進(jìn)行。主要考核擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。

體檢原則上在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。不按時(shí)體檢者,視為自動(dòng)放棄資格。

對(duì)考核、體檢不合格人員造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示聘用

對(duì)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、相關(guān)待遇

聘用人員的有關(guān)工資、福利待遇按照國(guó)家、山東省和單位規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

地址:濟(jì)南市解放路11號(hào)7樓708房間,山東省醫(yī)藥工業(yè)設(shè)計(jì)院綜合管理部

郵編:250013

聯(lián)系人:劉老師、張老師

電話:0531-88562343

七、其他

未盡事宜,按照《關(guān)于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)[2013]10號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

省商業(yè)集團(tuán)所屬醫(yī)藥工業(yè)設(shè)計(jì)院

二〇一三年九月十三日

附件1:省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.rar

附件2:山東省醫(yī)藥工業(yè)設(shè)計(jì)院公開招聘工作人員報(bào)名登記表.rar

 

 

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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