因工作需要，瀘州市納溪區(qū)決定選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員33名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)對(duì)象
機(jī)關(guān)事業(yè)單位符合選調(diào)條件的在編在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位的工作人員、事業(yè)單位工作人員(工人身份除外)。
二、選調(diào)職位
具體的選調(diào)職位見(jiàn)附件1《瀘州市納溪區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)工作人員職位需求表》。
三、報(bào)名條件
1.具有相應(yīng)的身份(報(bào)考相應(yīng)職位的應(yīng)具有公務(wù)員、參公、全額事業(yè)單位工作人員身份)。
2.具備選調(diào)職位要求的具體條件(詳見(jiàn)附件1《瀘州市納溪區(qū)2015年機(jī)關(guān)事業(yè)單位第一次選調(diào)工作人員職位需求表》)。其中：學(xué)歷以畢業(yè)證書(shū)記載為準(zhǔn);專業(yè)以畢業(yè)證書(shū)或?qū)W位證書(shū)記載為準(zhǔn);年齡以有效身份證記載為準(zhǔn)，年齡和工作年限計(jì)算截止至2015年7月15日，如“38周歲及以下”是指1976年7月15日以后出生。
3.思想道德品質(zhì)好，近五年未受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分。
4.具有選調(diào)職位所需的知識(shí)和能力。
5.身體健康，具備選調(diào)職位要求的身體條件。
6.有下列情形之一者不能報(bào)考：
(1)受過(guò)刑事處罰的;
(2)近五年受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
(4)年度考核有不稱職(不合格)情況的;
(5)未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、參公人員報(bào)考事業(yè)單位的;
(6)試用期內(nèi)公務(wù)員、參公和事業(yè)單位工作人員;
(7)所在單位和主管部門、組織人社部門不同意報(bào)考的;
(8)其他不適宜報(bào)考的。
四、選調(diào)程序和方式
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2015年7月15日 (上午8:30-12:00，下午3:00-6:00)。資格審查合格后隨即發(fā)放《準(zhǔn)考證》。
3.報(bào)名地點(diǎn)：納溪區(qū)教育局會(huì)議室。地址：納溪區(qū)政府大院教育局;聯(lián)系人：羅杰;聯(lián)系電話：0830-4212407。
4.報(bào)名時(shí)所需材料：
(1)本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等職位要求的相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件。如是區(qū)外在職人員報(bào)考還需提供公務(wù)員登記表(參公登記表)或事業(yè)單位工作人員聘用期內(nèi)合同(復(fù)印件加蓋單位鮮章)。否則，資格審查不合格，不能進(jìn)入考試;
(2)《瀘州市納溪區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2)一式一份;
(3)本人所在單位、主管部門同意報(bào)考的證明，區(qū)外人員還需所在縣區(qū)組織人社部門同意報(bào)考的證明;
(4)報(bào)考職位有工作(從業(yè))經(jīng)歷要求的，還需提供單位證明。
主管部門和用人單位共同負(fù)責(zé)資格審查。報(bào)考人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假或隱瞞相關(guān)信息者，一經(jīng)查實(shí)，即取消選調(diào)資格。
(二)考試
本次選調(diào)采取結(jié)構(gòu)化面試，面試開(kāi)考比例原則上不低于1:3，如遇未達(dá)到開(kāi)考比例的職位，根據(jù)情況確定降低開(kāi)考比例或調(diào)減或取消該選調(diào)職位。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》�？忌钄y帶本人身份證和《準(zhǔn)考證》入場(chǎng)，未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn)的，視為自動(dòng)放棄。
(三) 考察
按照擬選調(diào)人數(shù)1:2的比例，根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分差額確定考察人選(最后一名面試成績(jī)并列的一并確定為考察人選)。面試成績(jī)低于80分的，由人社局與主管部門、用人單位共同研究，確定是否列為考察人選。
考察工作由各主管部門具體實(shí)施，主要對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行全面考察。根據(jù)考察情況，按擬選調(diào)人數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢人選�？疾旌笥萌藛挝徽J(rèn)為無(wú)合適人選的，用人單位及主管部門向區(qū)人社局書(shū)面提出取消職位的申請(qǐng)，經(jīng)人社部門同意后，取消該職位選調(diào)。
(四) 體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員可不參加體檢。
(五) 遞補(bǔ)：因考察、體檢不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)的空額，有遞補(bǔ)對(duì)象的，由人社局與用人單位、主管部門共同研究，確定是否遞補(bǔ)。
(六)公示
根據(jù)考察、體檢情況按擬選調(diào)人數(shù)等額擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員，進(jìn)行為期3天的公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索(舉報(bào)電話：0830-4212407)。
(七)調(diào)動(dòng)
經(jīng)公示不影響調(diào)動(dòng)的，按相關(guān)程序報(bào)批后辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
五、其他事項(xiàng)
(一)本次選調(diào)面試不收取任何費(fèi)用。
(二)通過(guò)面試、考察、體檢環(huán)節(jié)后，已作為選調(diào)人選而放棄選調(diào)的，將記入個(gè)人誠(chéng)信記錄。
(三)從區(qū)外選調(diào)的公務(wù)員、參公人員須在區(qū)內(nèi)工作5周年、事業(yè)人員須在區(qū)內(nèi)工作3周年后才能流動(dòng)。并遵守納溪區(qū)對(duì)服務(wù)期的其他規(guī)定。
(四)本公告由瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0830-4294906
(五)其他有關(guān)事項(xiàng)將隨時(shí)在瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(/)上公布，請(qǐng)各位報(bào)考人員注意隨時(shí)關(guān)注并保持通訊暢通。
附件1：瀘州市納溪區(qū)2015年機(jī)關(guān)事業(yè)單位第一次選調(diào)工作人員職位需求表.rar