2015年嘉興平湖市教育局優(yōu)秀校長及教師招聘簡章(二)

　　 為深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，辦人民滿意的教育，廣泛吸納全國優(yōu)秀教育人才，加快推進(jìn)建設(shè)教育強(qiáng)市的工作步伐，平湖市教育局根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈嘉興市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法〉的通知》(平委辦〔2008〕21號)和《金平湖英才計(jì)劃》(平委辦發(fā)〔2013〕134號)、《關(guān)于加強(qiáng)教育人才引進(jìn)培養(yǎng)管理若干意見》(平委辦發(fā)〔2014〕27號)等相關(guān)文件規(guī)定，決定2015年面向全國公開招聘優(yōu)秀校長和優(yōu)秀教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、公開招聘的職位及數(shù)量

　　1.具有輔導(dǎo)數(shù)學(xué)、物理、生物學(xué)科競賽資歷的高中骨干教師各1名;

　　2.中學(xué)骨干教師(含職業(yè)類專業(yè)課教師)1-2名;

　　3.中小學(xué)優(yōu)秀校長1名。

　　特級教師招聘不受學(xué)科及職數(shù)限制。

　　二、公開招聘的基本條件

　　擬招聘人員年齡45周歲以下;具有本科及以上學(xué)歷;具有高級教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)。榮獲特級教師、地市級及以上名師名校長榮譽(yù)稱號者年齡可適當(dāng)放寬。

　　招聘具體條件如下：

　　(一)校長

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策和國家的法律、法規(guī)，依法治校，科學(xué)育人;

　　2.具有先進(jìn)的教育思想和管理理念，突出的教育教學(xué)管理能力，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量優(yōu)異，在本地區(qū)有良好的社會影響;

　　3.具有教育教學(xué)管理研究成果，在省部級以上刊物發(fā)表過教育教學(xué)管理類論文，或者出版過教育教學(xué)管理類專著。任校長期間所在學(xué)校業(yè)績突出，有廣泛的社會影響;

　　4.擔(dān)任校長職務(wù)5年以上，身體健康，能勝任本職工作。

　　(二)教師

　　1.熱愛教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德，合作意識強(qiáng)，能夠依法執(zhí)教、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、為人師表;

　　2.具有較高的教育教學(xué)理論水平;有較強(qiáng)的教育教學(xué)改革創(chuàng)新意識、教改實(shí)踐能力、班級組織能力和管理藝術(shù);有較強(qiáng)的教學(xué)示范、指導(dǎo)和課題研究指導(dǎo)能力。高中骨干教師輔導(dǎo)的學(xué)生獲得全國高中數(shù)學(xué)聯(lián)賽、全國高中生物聯(lián)賽或全國中學(xué)生物理競賽的省級賽區(qū)二等獎(jiǎng)及以上。

　　3.獲地市級及以上名師、學(xué)科帶頭人等榮譽(yù)稱號的;

　　4.身體健康，能勝任本職工作。

　　三、引進(jìn)程序

　　1.公開報(bào)名

　　⑴報(bào)名時(shí)間：從簡章發(fā)布之日起，符合招聘條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。報(bào)名截止日期為2015年10月31日。

　�、茍�(bào)名方式：本次公開選聘采取信函報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名兩種方式。信函報(bào)名者填寫《浙江省平湖市教育局2015年面向全國招聘名優(yōu)教師報(bào)名表》(見附件)發(fā)送至zjphjy@163.com或寄浙江省平湖市教育局組織人事科(地址：浙江省平湖市當(dāng)湖街道人民西路164號，郵編：314200);現(xiàn)場報(bào)名者可前往平湖市教育局組織人事科進(jìn)行報(bào)名(報(bào)名咨詢電話：0573-85236899，0573-85236349)。

　�、怯嘘P(guān)要求：現(xiàn)場報(bào)名者需攜帶本人戶口本、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、教師資格證、各種榮譽(yù)證書(獲獎(jiǎng)證書等)等相關(guān)資歷、業(yè)績材料原件及復(fù)印件各一份，并攜帶近期1寸免冠照片2張。信函報(bào)名者，請將上述有關(guān)報(bào)名資格材料用掛號信郵寄平湖市教育局組織人事科。

　　2.資格審查

　　由平湖市教育局組織人事科對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果報(bào)招聘教師專家組審定，并通知符合報(bào)名資格人員參加考評。

　　3.考評

　　由試教和面試兩部分組成，應(yīng)聘者總成績達(dá)到優(yōu)秀等次的，報(bào)招聘教師專家組研究后，確定入圍體檢人員。

　　4.體檢

　　體檢人員在規(guī)定的時(shí)間到指定醫(yī)院參加體檢，參加體檢人員須攜帶本人身份證及近期1寸正面免冠彩色證件照1張。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和修訂規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知，體檢合格者確定為考察對象。

　　5.組織考察

　　由平湖市教育局成立考察組對考察對象進(jìn)行考察，考察工作通過訪談、查閱資料等形式組織實(shí)施，主要考察應(yīng)聘者的綜合表現(xiàn)和工作實(shí)績，考察時(shí)間另行通知�？疾焱瓿珊�，按照教育局人事管理工作有關(guān)規(guī)定，根據(jù)考評成績和考察結(jié)果確定各招聘職位的擬聘人選。

　　6.聘任(聘用)

　　確定擬聘用人選后，在平湖教育網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期為六個(gè)月。屬平湖市外戶籍人員的按規(guī)定辦理人才引進(jìn)手續(xù)。

　　試用期滿，經(jīng)考核合格的正式任用，經(jīng)考核不合格的解除聘任(聘用)。

　　四、引進(jìn)人才所享受的相關(guān)待遇

　　1.引進(jìn)人員享受本市教育系統(tǒng)相應(yīng)的引進(jìn)人才補(bǔ)助政策以及政府專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策(《關(guān)于加強(qiáng)教育人才引進(jìn)培養(yǎng)管理的若干意見》(平政辦發(fā)〔2014〕27號，詳見平湖教育網(wǎng)首頁政務(wù)公開欄);

　　2.按照有關(guān)規(guī)定為外省市引進(jìn)人員及配偶、子女辦理入戶手續(xù);幫助解決其子女入學(xué)問題，協(xié)助其配偶聯(lián)系工作調(diào)動，解決臨時(shí)居住問題。

　　五、其他說明

　　1.高層次中小學(xué)在職教師引進(jìn)后須與有關(guān)學(xué)校簽訂不少于5年服務(wù)期的聘用合同。

　　2.本公告由平湖市教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　平湖市教育局

　　2015年5月21日

　　附件：浙江省平湖市教育局2015年面向全國公開招聘優(yōu)秀校長及教師報(bào)名表