浙江司法行政培訓(xùn)中心招聘人員公告

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省司法行政培訓(xùn)中心決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位

浙江省司法行政培訓(xùn)中心原為全國勞教干警杭州培訓(xùn)中心，系省司法廳下屬公益二類事業(yè)單位，由浙江警官職業(yè)學(xué)院管理，預(yù)算形式為自收自支，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級，辦公地點(diǎn)位于杭州市下沙高教園區(qū)2號大街。主要承擔(dān)為省內(nèi)外司法行政干警培訓(xùn)提供服務(wù)，負(fù)責(zé)全省司法行政系統(tǒng)干警和法律服務(wù)工作者政治理論、業(yè)務(wù)及更新知識培訓(xùn)等各類非學(xué)歷教育培訓(xùn)等工作。

二、招聘崗位及條件

本次公開招聘司法培訓(xùn)管理（兼顧部分速錄課程教學(xué)工作）崗位1人，為管理崗位。

應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位下列具體條件要求：具有本科學(xué)歷，法學(xué)類專業(yè)；具有3年以上教學(xué)或培訓(xùn)工作經(jīng)歷；年齡在35周歲及以下（1979年4月27日后出生）。

具有高級速錄師資格者優(yōu)先考慮（在面試評價中體現(xiàn)）。

有關(guān)工作經(jīng)歷要求，一般按勞動（聘用）合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時間按足年足月計算到報名截止時。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1、網(wǎng)上報名。時間：2015年4月22日9：00－4月27日16：00。應(yīng)聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)（http://www.zjks.com）并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進(jìn)行報名。每位應(yīng)聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。

2、資格初審。時間：2015年4月22日－4月28日，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)，可再次報名并接受資格審查。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)。時間：2015年4月22日9：00－4月29日24：00。通過資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，視為放棄報名資格。

各崗位通過資格初審并繳費(fèi)的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的，告知報考人員并退還報名費(fèi)。

4、應(yīng)聘資格的取得。已繳費(fèi)人員在2015年5月20日－5月22日上網(wǎng)（www.zjks.com）下載打印準(zhǔn)考證，并取得應(yīng)聘資格。

（二）考試

考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并均按50%計入總成績。

1、筆試

筆試委托浙江省人事考試辦公室組織，具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

時間、地點(diǎn)：2015年5月23日（全天），杭州市內(nèi)。

科目：《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測驗》，使用A類卷。

考試大綱參閱http://www.zjks.com/showInfo/Info.aspx?id=4326。

筆試成績預(yù)計可于6月12日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。

筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1：3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。

2、面試。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書（在校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表，正在申請學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)歸國人員可提供申請材料）以及證明工作經(jīng)歷的材料等原件及復(fù)印件1份，按指定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。主要考查綜合素質(zhì)（如語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力等）、專業(yè)素質(zhì)、崗位匹配性（如崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、工作經(jīng)驗）等。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，總成績最優(yōu)者（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先）按計劃招聘人數(shù)1:1比例確定為體檢、考核對象。

體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：

1、浙江警官職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.zjjy.com.cn，通知公告）；

2、主管部門網(wǎng)站（http://www.zjsft.gov.cn/，通知公告）；

3、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業(yè)單位公開招聘）。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在浙江警官職業(yè)學(xué)院網(wǎng)公布，請應(yīng)聘者自行留意。

（二）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：

1、省司法廳（政治部）：0571-87054387；

2、省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處）：0571-87056703。

（三）對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話：0571-86918625（傅老師）

浙江省司法行政培訓(xùn)中心

2015年4月17日