2014年吉林省延邊州延吉市建設(shè)工程檢測(cè)有限公司招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)拓寬選人渠道，完善選人機(jī)制，延吉市建設(shè)工程檢測(cè)有限公司面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
延吉市建設(shè)工程檢測(cè)有限公司(國(guó)有企業(yè))招聘專業(yè)技術(shù)人員6名、財(cái)會(huì)人員1名。具體招聘崗位及條件詳見附件1。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);
3、遵守紀(jì)律、品行端正;
4、身體健康;
5、年齡在18周歲以上、30周歲以下(1996年10月26日至1984年10月26日期間出生)。
(二)崗位條件
符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、實(shí)踐能力等其他條件(詳見附件1)。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、現(xiàn)役軍人;
4、按照法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
三、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名方式。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，無報(bào)名費(fèi)用。
(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)。報(bào)名時(shí)間：2014年11月6日8時(shí)至11月7日16時(shí)。報(bào)名地點(diǎn)在延吉市人力資源和社會(huì)保障局三樓勞動(dòng)關(guān)系科。
(三)報(bào)名要求。報(bào)考人員(委托代理人)報(bào)名時(shí)，應(yīng)攜帶報(bào)考人員本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明及報(bào)考崗位需求的其他材料原件、復(fù)印件一式一份、2張近期(6個(gè)月內(nèi))正面1寸紅底免冠證明照片和填寫準(zhǔn)確完整的《延吉市建設(shè)工程檢測(cè)有限公司公開招聘報(bào)考人員登記表》一式二份(詳見附件2)，《登記表》可在延吉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jlyj.lss.gov.cn)、延吉市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.yjrc.net.cn首頁 >>政策法規(guī)欄)下載，用A4紙打印。
(四)資格審查。由市住建局進(jìn)行資格審查，延吉市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)發(fā)放面試準(zhǔn)考證，發(fā)放面試準(zhǔn)考證時(shí)間為2014年11月10日8時(shí)至11月11日16時(shí)，發(fā)放地點(diǎn)：延吉市人力資源和社會(huì)保障局三樓勞動(dòng)關(guān)系科。
(五)開考比例。本次招聘不設(shè)開考比例。
(六)有關(guān)要求
1、報(bào)考人員按報(bào)考條件只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位的一律視為無效報(bào)名。
2、國(guó)外留學(xué)歸來人員報(bào)考，須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，或有我駐外領(lǐng)事館開具的有關(guān)證明材料。
3、報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
4、考生應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡填寫信息不真實(shí)、不完整、填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);個(gè)人信息存在弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。
四、招聘考試
此次公開招聘免筆試，采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行，面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分,滿分100分,設(shè)錄取及格線60分。面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位�？荚嚦煽�(jī)?cè)谘蛹腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jlyj.lss.gov.cn)進(jìn)行公布。
五、體檢和考察
根據(jù)考生成績(jī)，按照招聘計(jì)劃1:1的比例，在錄取及格線以上的人員中，從高分到低分確定參加體檢人選。體檢由公司人力資源部統(tǒng)一組織，體檢參照《延邊州州直事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢辦法(暫行)》執(zhí)行。
體檢合格的，由市住建局對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格條件等情況進(jìn)行考察。體檢或考察不合格的,取消擬聘用人選資格,并從報(bào)考同一崗位，且總成績(jī)?cè)阡浫〖案窬�以上的人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在延吉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。
七、聘用
對(duì)公示期內(nèi)被反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位，且總成績(jī)?cè)阡浫〖案窬�以上的人員中按高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
延吉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.jlyj.lss.gov.cn)和延吉市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.yjrc.net.cn)為此次公開招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站。請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。
報(bào)名咨詢電話：0433—2368151 0433—2368120 延吉市人社局勞動(dòng)關(guān)系科
附件1：
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序號(hào) |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
民族 |
崗位級(jí)別 |
招聘崗位條件 |
考試方式 |
備注 |
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1 |
檢測(cè) |
6 |
不限 |
專業(yè)技術(shù)初級(jí) |
30周歲以下，男，全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)：機(jī)械類（機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、材料成型及控制工程）；材料類（材料科學(xué)與工程、材料物理、材料化學(xué)、復(fù)合材料與工程）；土木類（土木工程）；環(huán)境科學(xué)與工程類（環(huán)境科學(xué)與工程），有相關(guān)工作經(jīng)歷者在同等條件下優(yōu)先錄用。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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2 |
財(cái)會(huì) |
1 |
不限 |
專業(yè)技術(shù)初級(jí) |
30周歲以下，男女不限，全日制本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)，有會(huì)計(jì)證，有相關(guān)工作經(jīng)歷者在同等條件下優(yōu)先錄用。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
附件2：延吉市建設(shè)工程檢測(cè)有限公司公開招聘報(bào)考人員登記表(點(diǎn)擊下載)
2014年10月29日