為進(jìn)一步加強(qiáng)零散稅收的稅源管理,充實(shí)稅收委托代征員隊(duì)伍,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅收委托代征工作的有效開展,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)稅收委托代征人員,F(xiàn)將招聘簡章公布如下:
一、招聘方式和名額
采取面向社會公開招聘、公平競爭、擇優(yōu)錄用的方式為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招聘稅收委托代征人員12名。
二、招聘條件
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策,品行端正,遵守國家法律;
2、身體健康,形象端正,能吃苦耐勞,熱愛財(cái)稅事業(yè);
3、全日制大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè),年齡在35周歲以下(1979年6月10日以后出生)。
4、限泗陽戶籍報(bào)考。
三、招聘程序
(一)公開報(bào)名(6月9日—6月12日)。報(bào)名人員需提供畢業(yè)證書、(應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表或就業(yè)意向協(xié)議書)、居民身份證、本人近期一寸正面免冠同底照片2張,填寫報(bào)名登記表。每人交納考試費(fèi)100元。
報(bào)名地點(diǎn),縣勞動就業(yè)管理處(行政服務(wù)中心二樓西大廳勞動就業(yè)窗口)。
(二)資格審查。對報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、報(bào)名資格和條件等進(jìn)行審查,審查不合格的取消報(bào)名資格。
(三)發(fā)放準(zhǔn)考證。審查合格人員,6月13日下午,到縣勞動就業(yè)管理處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
(四)筆試(6月14日)。對通過資格審查人員組織筆試。筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證,筆試成績在泗陽人才網(wǎng)公布。
(五)面試(6月15日)。筆試成績前36名的人員參加面試,面試地點(diǎn)另行通知,面試成績在泗陽人才網(wǎng)公布。對面試未達(dá)到1:3比例時,按實(shí)際人數(shù)組織面試。
(六)體檢(6月17日)。按照筆試、面試成績各占50%計(jì)算綜合成績。根據(jù)綜合成績由高到低順序,按招錄名額1:1的比例確定體檢對象,體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格或放棄體檢等情況出現(xiàn)缺額時,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示(6月18日—6月20日)。對體檢合格人員通過泗陽人才網(wǎng)公示3天,公示無不良反映的辦理錄用手續(xù),分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作。在公示中如有不良反映,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格,空缺人員按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ);錄用人員如不服從分配,即取消聘用資格,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、聘用及待遇
通過公示的人選,由泗陽縣人力資源有限公司辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同,派遣到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作。聘用的人員性質(zhì)為勞務(wù)派遣,上崗人員基本工資月薪1500元加績效工資,并繳納五項(xiàng)社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)。
聘用人員的日常管理由工作所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé)。
五、招聘工作堅(jiān)持公開公平、擇優(yōu)錄用原則。人社局、財(cái)政局紀(jì)檢組全程監(jiān)督招聘工作。監(jiān)督電話:0527-85237708 0527-85271991
六、本簡章由泗陽縣勞動就業(yè)管理處負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0527-85227528。
泗陽縣人力資源和社會保障局
2014年6月3日