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2014年貴州省銅仁市德江縣事業(yè)單位招聘高層次和緊缺人才公告

時(shí)間:2014-3-24 11:18:24 點(diǎn)擊:

2014年銅仁市德江縣事業(yè)單位招聘高層次和緊缺人才公告(118名)

 德江縣2014年事業(yè)單位在第二屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))高層次和緊缺人才工作實(shí)施方案

  為優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),保證事業(yè)單位新增人員的基本素質(zhì)和人才需求。根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))和《德江縣人才引進(jìn)實(shí)施辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)縣人民政府研究同意,并報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),特制定本實(shí)施方案。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,本次公開(kāi)招聘(引進(jìn))高層次和緊缺人才工作由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。辦公室設(shè)在德江縣人力資源和社會(huì)保障局。

  二、招聘(引進(jìn))原則和工作程序

  招聘(引進(jìn))工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,公開(kāi)條件、公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)測(cè)試、公開(kāi)聘用、公開(kāi)監(jiān)督,并按編制招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、面試(測(cè)試)、體檢、考核、公示、聘用的程序進(jìn)行。

  面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))。招聘(引進(jìn))的職位信息、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)將在《德江縣人民政府網(wǎng)》、《德江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)》、《德江縣組織工作網(wǎng)》公布。

  本次招聘(引進(jìn))后的剩余職位指標(biāo)如需繼續(xù)招聘(引進(jìn))的,參照本方案執(zhí)行。

  三、招聘(引進(jìn))人數(shù)

  我縣本次事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))高層次和緊缺人才共118名(其中:教育系統(tǒng)58名,衛(wèi)生系統(tǒng)40名,其它事業(yè)單位20名)

  具體招聘(引進(jìn))單位、職位等信息詳見(jiàn)《德江縣2014年事業(yè)單位在第二屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))高層次和緊缺人才職位及資格條件一覽表》。

  四、招聘(引進(jìn))對(duì)象及報(bào)考條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法;

  (三)年齡在18周歲以上(1996年3月28日以前出生)35周歲以下(1979年3月28日以后出生);具有職位相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的優(yōu)秀人才年齡可放寬到40周歲(1974年3月28日以后出生);具有副高及以上任職資格職稱(chēng)以及博士研究生學(xué)歷的衛(wèi)生類(lèi)優(yōu)秀人才,年齡可放寬到45周歲(1969年3月28日以后出生);

  (四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件、身體健康;

  (五)具有報(bào)考職位所需其他資格條件。

  以下人員不得報(bào)考:

  (一)經(jīng)公開(kāi)招考錄用的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的人員,未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

  (二)定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生和截止2014年3月28日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;

  (三)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

  (四)在各類(lèi)招考或公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

  (五)我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編正式工作人員;

  (六)違反計(jì)劃生育法律法規(guī)的;

  (七)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

  五、發(fā)布招聘(引進(jìn))公告

  在《德江縣人民政府網(wǎng)》、《德江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)》、《德江縣組織工作網(wǎng)》發(fā)布招聘(引進(jìn))公告和相關(guān)信息。

  發(fā)布網(wǎng)址分別為:

  www.dejiang.gov.cn www.djxrsj.cn www.djzzb.org

  六、報(bào)名及資格審查

  (一)報(bào)名要求。

  1、報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等情況,認(rèn)真對(duì)照招聘(引進(jìn))對(duì)象、報(bào)考條件和職位及資格條件,選擇符合本人報(bào)考條件的職位;

  2、每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名;

  3、考生須認(rèn)真填寫(xiě)“報(bào)名登記表”,并確保報(bào)名信息真實(shí)、準(zhǔn)確,因報(bào)名信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤影響到聘用的,責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名的,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視為考生本人填寫(xiě),責(zé)任自負(fù);對(duì)偽造或提供虛假信息以騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),不管任何環(huán)節(jié)均予以取消聘用資格。

  4、考生須確保所留聯(lián)系電話(huà)準(zhǔn)確、暢通,因所留電話(huà)不準(zhǔn)確或不暢通導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

  (二)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  (三)報(bào)名及資格審查時(shí)間和地點(diǎn)。

  1、報(bào)名及資格審查時(shí)間:2014年3月28日至3月29日(期間每天上午8∶30—下午17∶30);

  2、報(bào)名地點(diǎn):第二屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。(貴陽(yáng)國(guó)際會(huì)展中心)

  (四)資格審查。

  考生應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查確認(rèn)時(shí)間內(nèi),攜以下材料原件和復(fù)印件,到指定報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查。

  1、報(bào)考人員有效居民身份證。

  2、應(yīng)屆畢業(yè)生須持“普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表”;往屆畢業(yè)生須持“畢業(yè)證書(shū)”(報(bào)考職位有學(xué)位要求的,還須提供學(xué)位證)。

  3、填寫(xiě)好的“報(bào)名登記表”(報(bào)名表可自行網(wǎng)上下載填寫(xiě)或現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě))和本人近期同底1寸免冠照片4張。

  4、符合招聘(引進(jìn))對(duì)象及招聘(引進(jìn))職位條件的其他相關(guān)資料。

  資格審查:由德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專(zhuān)人對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格后擬進(jìn)入面試。公開(kāi)引聘職位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例原則上不得低于1:3,如比例達(dá)不到1:3的,由德江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究予以調(diào)整或確定是否開(kāi)考。

  七、面試

  面試工作由德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試(專(zhuān)業(yè)測(cè)試),面試成績(jī)實(shí)行百分制。面試地點(diǎn)在德江縣,面試準(zhǔn)考證發(fā)放、面試時(shí)間和面試考點(diǎn)另行通知。

  八、體檢

  體檢人員按公開(kāi)招聘(引進(jìn))職位面試成績(jī)60分以上人員中從高到低按1:1的比例確定體檢對(duì)象(同一職位合格考生如面試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,則另作加試,以加試考試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢)。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

  體檢工作由德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,體檢參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)自理。

  九、考核

  體檢合格人員確定為考核對(duì)象?己斯ぷ饔傻陆h2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織安排。

  在職考生考核內(nèi)容包括“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面,注重工作實(shí)績(jī);未就業(yè)畢業(yè)生主要側(cè)重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的考核。考核要做到全面、客觀、公正。

  在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一者,考核為不合格:

  (一)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;

  (二)有嚴(yán)重違法違紀(jì)行為,或被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

  (三)不能按時(shí)提供考核依據(jù)(如個(gè)人檔案等),或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料;

  (四)不符合招聘(引進(jìn))對(duì)象、報(bào)考條件,以及報(bào)考職位所需其他資格條件的;

  (五)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

  (六)在各級(jí)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;

  (七)經(jīng)德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定為不能聘用的其他情況。

  十、聘用審批

  (一)經(jīng)考核合格的人員確定為擬聘用人員,由德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組在《德江縣人民政府網(wǎng)》、《德江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)》、《德江縣組織工作網(wǎng)》公示;

  (二)公示結(jié)束無(wú)影響其聘用問(wèn)題者,按照《貴州省事業(yè)單位聘用制試行辦法》的規(guī)定,由聘用單位填報(bào)“聘用審批表”(一式三份)、并附相關(guān)材料經(jīng)主管部門(mén)和縣人力資源和社會(huì)保障局審核合格后,報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)保障局批復(fù)后由用人單位辦理聘用手續(xù)。

  (三)對(duì)符合本次招聘(引進(jìn))條件的應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)先與用人單位簽訂意向性就業(yè)協(xié)議,于2014年7月31日前將個(gè)人檔案、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等交德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審察考核合格后按(一)(二)程序辦理聘用手續(xù)。

  (四)對(duì)符合本次招聘(引進(jìn))條件的考生,報(bào)考職位有要求規(guī)定時(shí)間取得相關(guān)資格證的,若在規(guī)定時(shí)間未取得職位要求的資格證,視為考核不合格,不予正式聘用。

  (五)新聘用人員實(shí)行一年試用期。

  十一、工作紀(jì)律

  本次公開(kāi)招聘(引進(jìn))工作嚴(yán)格遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察政審的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)違規(guī)行為。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對(duì)考生取消聘用資格,對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。

  十二、其他

  本《實(shí)施方案》由德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

  未盡事宜由德江縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

  咨詢(xún)電話(huà):

  0856—8523073(德江縣人力資源和社會(huì)保障局錄用調(diào)配股)

  0856—8532223(中共德江縣委組織部人才辦)

  監(jiān)督電話(huà):

  0856—8532126(德江縣監(jiān)察局)

  0856—8523007(德江縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室)

  2014年3月20日

  附件:

1.《2014年德江縣事業(yè)單位在第二屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)招聘(引進(jìn))高層次和緊缺人才職位及資格條件一覽表》.rar

2.2014年德江縣事業(yè)單位在第二屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)招聘(引進(jìn))高層次和緊缺人才報(bào)名登記表.rar

另附:2014年德江縣企業(yè)在第二屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)招聘(引進(jìn))人才職位及資格條件一覽表.rar

 

 

 

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