杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會所屬杭州市職業(yè)病防治院等3家事業(yè)單位，因工作需要，決定面向社會公開招聘事業(yè)編制高層次、緊缺專業(yè)人才5名。依據(jù)杭州市《關(guān)于貫徹落實國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實施辦法》(杭人政[2006]5號)精神和《杭州市衛(wèi)計委直屬事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生技術(shù)高層次和緊缺專業(yè)人才實施辦法(試行)》(杭衛(wèi)發(fā)[2013]301 號)精神，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵紀守法，品行端正。
3、具有良好的職業(yè)道德。
4、具有崗位所需的專業(yè)學(xué)歷、專業(yè)理論知識和學(xué)歷相匹配的實踐操作能力。
5、具有崗位所需的執(zhí)業(yè)資格，醫(yī)師崗位非應(yīng)屆生需完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。
6、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
二、年齡要求
1、超聲影像科醫(yī)師崗位(緊缺專業(yè)崗位)：具有中級職稱者，年齡在40周歲以下(1976年1月1日后出生);博士研究生學(xué)歷學(xué)位或副高及以上職稱者，年齡在45周歲以下(1971年1月1日后出生);特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬。
2、非緊缺專業(yè)崗位：具有副高及以上職稱或博士研究生學(xué)歷學(xué)位者，年齡在45周歲以下(1971年1月1日后出生);特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬。
3、其他人員35周歲以下(1981年1月1日后出生)。
三、各單位招聘計劃、地址、網(wǎng)站、郵箱和聯(lián)系方式等項詳見附件
四、報名
1、報名時間：自公告發(fā)布之日起至2016年6月30日，直至相應(yīng)崗位落實聘用人員為止，并依據(jù)擬聘人員到崗情況適時在各院網(wǎng)站更新。
2、報名地點：各招聘單位人事科。
3、報名方式：以在本公告所規(guī)定的時間內(nèi)，招聘單位可選擇以下多種方式接受應(yīng)聘材料，具體以附件為準。
電子郵件報名：應(yīng)聘者將報名材料掃描件或電子稿發(fā)至各招聘單位郵箱(郵件標題內(nèi)容需注明“公開招聘報考單位+高層次、緊缺專業(yè)+崗位+姓名”);
郵寄報名：應(yīng)聘者將報名材料復(fù)印件郵寄至各招聘單位，地址見附件;
現(xiàn)場報名：應(yīng)聘者將報名材料原件和復(fù)印件交至各單位人事科(上午8：30—11：30，下午2：00—4：30，節(jié)假日、雙休日除外)。
注：通過電子郵件或郵寄方式提交應(yīng)聘材料的，通知參加考試時需帶應(yīng)聘材料原件以備審核。
4、應(yīng)聘者需提供以下材料的復(fù)印件：
�、�2016年應(yīng)屆生：個人簡歷、身份證、近期正面免冠1寸照片1張、含有成績單的學(xué)校推薦表、個人榮譽證書、外語證書等其他相關(guān)材料。
②非2016年應(yīng)屆生：個人簡歷、身份證、近期正面免冠1寸照片1張、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書、執(zhí)業(yè)證書、注冊證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明[以勞動(聘用)合同或社保繳費記錄為準]、獲獎證書等其他相關(guān)材料。
5、資格審查：根據(jù)各崗位應(yīng)聘情況，經(jīng)各醫(yī)院專家對應(yīng)聘者材料進行審核，分期分批確定資格審查合格、參加考試人員，并電話通知本人。
五、考試
1、自公告發(fā)布之日起適時組織考試，直至相關(guān)崗位落實聘用人員為止。具體考試時間各單位人事科將通過電話或短信等形式通知應(yīng)聘者�？荚嚾藬�(shù)不受最低開考比例限制。
2、考試可采用面試;實踐技能測試和面試方式(實踐技能測試和面試成績各占50%)�？荚嚦煽�100分制計算，60分為合格線。面試主要以雙向交流和專業(yè)答辯的方式進行。由招聘單位選擇考試方式進行，并在資格審查通過后告知考生�？荚嚂r請隨帶本人身份證，并按要求提供相關(guān)證書原件。遲到30分鐘以上人員取消考試資格。
3、信息查詢：本招聘過程相關(guān)信息均在各院網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員及時查詢。
六、考察和體檢
考試結(jié)束后，在考試總成績合格人員中，根據(jù)考試成績，按相應(yīng)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定考察人員�？疾旌细袢藛T進入體檢環(huán)節(jié)。
體檢在指定醫(yī)院進行，標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》，時間、地點另行通知。
若考察或體檢不合格，在考試總成績合格人員中從高分到低分依次確定替補人員。
七、公示及聘用
考察及體檢均合格人員確定為擬聘人選，并分期分批在杭州市人力資源和社會保障網(wǎng)及各單位公示7個工作日。公示期內(nèi)無異議的，在公示結(jié)束后，非應(yīng)屆生辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同;應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議，畢業(yè)報到后辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。
應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2016年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書的，或被發(fā)現(xiàn)不符合報考條件的，取消聘用資格。
應(yīng)聘報名表
杭州市衛(wèi)計委所屬三家事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺專業(yè)人才計劃.rar
杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會
2016年4月15日