衢州市第三醫(yī)院赴內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)招聘2016年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生公告

根據(jù)衢州市委辦公室、市政府辦公室《關(guān)于印發(fā)〈衢州市市屬事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則〉的通知》（衢委辦〔2007〕90號）、衢州市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)《衢州市市屬事業(yè)單位緊缺專業(yè)、特殊崗位認(rèn)定和優(yōu)秀人才外招辦法（試行）的通知》（衢市人勞公〔2008〕148號）精神，經(jīng)研究決定，衢州市第三醫(yī)院赴內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)招聘2016年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

    根據(jù)衢州市衛(wèi)生計(jì)生委下屬第三醫(yī)院工作需要，擬招聘2016年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生共9人（具體計(jì)劃詳見附件）。

二、招聘的范圍、對象和條件

（一）招聘范圍

面向2016年全國普通高校本科及以上醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生。

（二）報(bào)考條件

1、遵守國家憲法、法律、法規(guī)；

2、愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守紀(jì)律，品行端正；

3、身體健康；

4、符合招聘崗位所需的其他資格條件。

二、招聘程序和辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照報(bào)名、面試、體檢、考核、錄用等程序進(jìn)行招聘。

（一）發(fā)布招聘信息

由衢州市人力資源和社會保障局、衢州市衛(wèi)生局通過衢州市人力資源和社會保障網(wǎng)（網(wǎng)址:www.qzrls.com）、衢州衛(wèi)生網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.qzwsj.gov.cn）、衢州人才網(wǎng)（網(wǎng)址：www.qzrcw.com）、學(xué)校就業(yè)網(wǎng)向社會發(fā)布招聘信息。

（二）組織報(bào)名

1.報(bào)名時間和地點(diǎn)：2015年11月28日9：00----12：00；內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)（呼和浩特市金山開發(fā)區(qū)內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)金山校區(qū)文體館）；

2.報(bào)名者需攜帶材料：身份證、2016年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、學(xué)校蓋章核發(fā)的成績表。

（三）資格審查

用人單位根據(jù)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行資格審查，并根據(jù)報(bào)考者提供的資料按崗位招聘計(jì)劃不低于按1：3比例確定（緊缺崗位“醫(yī)學(xué)影像醫(yī)生”招聘按1:2比例確定）參加筆試人員。招考計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)不足開考比例的崗位，招考計(jì)劃將相應(yīng)核減。

衢州市人力資源和社會保障局根據(jù)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行資格復(fù)核。報(bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)，一律取消錄用資格。

（四）筆試

符合衢州市市屬事業(yè)單位“引進(jìn)高層次人才”進(jìn)編條件的對象和緊缺崗位（醫(yī)學(xué)影像崗位）不參加筆試外，其他報(bào)考對象均須筆試，筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)知識，滿分為100分。

筆試的命題、考務(wù)工作由市衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一組織。

（五）面試

筆試結(jié)束后，參加筆試的人員，由衢州市人力資源和社會保障局和衢州市衛(wèi)生計(jì)生委劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)筆試成績，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:2比例從高分到低分確定面試對象；不參加筆試的人員，由衢州市人力資源和社會保障局和市衛(wèi)生計(jì)生委根據(jù)考生提供的資料進(jìn)行篩選，按1:2比例確定面試人選。面試形式按結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分，面試合格分為60分。面試的命題和面試組織工作由衢州市人力資源和社會保障局和衢州市衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一組織實(shí)施。面試不合格者，不能列入體檢、考察人選。

（六）體檢

1、面試結(jié)束后，參加筆試人員按筆試成績占40%、面試成績占60%從高分到低分按1:1比例確定體檢人員；不參加筆試人員按面試成績從高分到低分按1：1比例確定體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及國家人社部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉》。崗位有特殊要求，按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、報(bào)考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。

3、報(bào)考人員放棄體檢的，視作放棄錄用資格。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格依次替補(bǔ)，體檢工作在紀(jì)檢人員的監(jiān)督下由用人單位組織實(shí)施。

（七）考核

按衢委辦（2007）90號文件和參照公務(wù)員招考考核辦法，以及事業(yè)單位招聘的基本條件和用人單位招聘崗位要求的具體條件和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

考核不合格可依次替補(bǔ)。

（八）錄用

經(jīng)考試、體檢、考核擇優(yōu)確定的錄用對象，公示7個工作日無異議后由招聘單位與擬錄用對象簽訂協(xié)議書，錄用對象須在2016年9月30日前按期取得畢業(yè)證書，并辦理相關(guān)錄用手續(xù)，如不能如期取得畢業(yè)證者取消錄用資格。錄用前放棄、取消錄用者可依次替補(bǔ)，整個招聘過程中替補(bǔ)只限一次。招聘崗位無合適人選，可以空缺。

三、嚴(yán)肅紀(jì)律、抓好落實(shí)

事業(yè)單位公開招聘工作政策性強(qiáng)、涉及面廣、社會影響大，要突出公開、公平、公正的原則，在招聘過程的每個環(huán)節(jié)中，嚴(yán)格按照2006年人事部 (第6號)、浙人才[2007]184號、衢委辦[2007]90號文件要求執(zhí)行，自覺接受廣大考生、社會各界、新聞媒體及紀(jì)檢部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)防弄虛作假、徇私舞弊，確保招聘工作的順利進(jìn)行。

附件:市第三醫(yī)院赴內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院招聘2016年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生招聘計(jì)劃表

                衢州市人力資源和社會保障局

              衢州市衛(wèi)生計(jì)生委

              2015年11月18日

市第三醫(yī)院赴內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院招聘2016年

應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生招聘計(jì)劃表