2017年蘇州銀行張家港區(qū)域社會(huì)招聘啟事

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行公司銀行張家港區(qū)域面向社會(huì)公開招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用�，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！

一、招聘崗位及任職條件

◆團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人1名

崗位職責(zé)：

1.提出所轄區(qū)域優(yōu)質(zhì)類客戶的營(yíng)銷、維護(hù)和管理工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；

2.參與制訂客戶管理辦法，客戶分類標(biāo)準(zhǔn)與分類方法；

3.分解和協(xié)調(diào)本部門工作任務(wù)；管理與指導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷工作；

4.組織開展重點(diǎn)客戶的分類營(yíng)銷，深度開發(fā)市場(chǎng)，提高市場(chǎng)份額；

5.組織推動(dòng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成年度本部門經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)。

任職條件:

1.年齡40周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.具備5年以上公司客戶營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3.熟練掌握金融行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)及實(shí)際操作，具有市場(chǎng)開拓能力，具有良好的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)；

4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力。

◆公司客戶經(jīng)理2名

崗位職責(zé)：

1.開展所轄區(qū)域內(nèi)客戶營(yíng)銷拓展活動(dòng)；

2.開展所轄區(qū)域內(nèi)相關(guān)渠道和平臺(tái)的關(guān)系維護(hù)和關(guān)系協(xié)調(diào)；

3.開展對(duì)客戶的貸前調(diào)查、貸后檢查、貸款本息的回收等貸后管理工作；

4.開展客戶的日常管理，及時(shí)了解并反饋客戶需求，提供本部門相關(guān)產(chǎn)品介紹和金融服務(wù)；完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

任職條件：

1.年齡35周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.具備2年以上銀行公司客戶營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品；

3.具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷和策劃能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的溝通及處理問(wèn)題能力；

4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書。

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2017年6月30日；

2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；

3.蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘具有最終解釋權(quán)；

4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用！