為進一步優(yōu)化市直機關(guān)公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》《湖北省公務(wù)員公開遴選實施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定，市委組織部決定開展2023年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、公開遴選職位

40家市直機關(guān)61個職位共77個計劃。其中，1個職位2個計劃專門面向符合條件的選調(diào)生遴選。具體職位詳見《孝感市2023年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》（附件1）。

二、報名范圍和條件

（一）報名范圍

孝感市所轄縣（市、區(qū)）以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

中央機關(guān)、省級機關(guān)、市級機關(guān)設(shè)在孝感市所轄縣（市、區(qū)）以下的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合資格條件的也可報名。

（二）報名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn)。

3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。

4.一般應(yīng)當(dāng)在本級機關(guān)工作2年以上，年度考核沒有基本稱職以下等次。

5.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷，現(xiàn)擔(dān)任與報考職位相同（或相當(dāng)）層次的職務(wù)（職級）。不兼任職級的鄉(xiāng)科級正職，可以報考遴選一級主任科員及以下的職位或二級主任科員及以下的職位；不兼任職級的鄉(xiāng)科級副職，除遴選一級科員的職位不能報考，其他職位均可報考。

6.除公開遴選職位對年齡有具體要求外，年齡一般在35周歲以下（1988年1月以后出生）。其中，報考專門面向選調(diào)生的遴選職位，報名人員現(xiàn)為鄉(xiāng)科級副職或者三級、四級主任科員及相當(dāng)層次職級的，年齡在32周歲以下（1991年1月以后出生）；現(xiàn)為一級科員以下及相當(dāng)層次職級的，年齡在29周歲以下（1994年1月以后出生）。

7.具有大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷。

8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

9.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

2011年以后的選調(diào)生，必須符合選調(diào)生管理相關(guān)規(guī)定。除當(dāng)年招錄政策規(guī)定可以分配到縣（市、區(qū)）直單位外，其他人員錄用后必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或村任職滿2年，期間不得借調(diào)或交流到上級機關(guān)。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截至2024年1月�，F(xiàn)任職務(wù)（職級）以報名前的任職為準(zhǔn)。年齡、學(xué)歷等，以干部人事檔案審核認(rèn)定的為準(zhǔn)。

專業(yè)分類，參照教育部高等教育學(xué)科專業(yè)目錄設(shè)置。對于目錄中沒有具體對應(yīng)的自設(shè)學(xué)科（專業(yè)）、境外留學(xué)專業(yè)和相關(guān)相近學(xué)科（專業(yè)），考生在報名時需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況，由遴選機關(guān)根據(jù)職位要求進行審核。教育部高等教育學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址附后（附件3），對個別年份新增專業(yè)可在教育部官網(wǎng)檢索相關(guān)信息。

上述“以上”“以下”“以后”，均含本級（本數(shù)）。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.按照有關(guān)規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

6.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、報名程序

1.報名。采取報名人員個人申請與組織推薦相結(jié)合的方式進行。

報名人員經(jīng)所在單位同意后，向同級黨委組織部提出報考申請。報名人員下載打印《孝感市2023年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表》（以下簡稱《報名推薦表》，附件2），2024年1月19日上午12:00前報所在單位和同級黨委組織部審核蓋章。同級黨委組織部根據(jù)平時掌握了解的情況和人崗相適度，按照資格條件對報名人員進行審核推薦。

報名人員于2024年1月24日9:00至1月27日17:00登陸湖北省人事考試網(wǎng)（https://rst.hubei.gov.cn/hbrsksw/），點擊“湖北省2023年度市州級以上機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名入口”，進行網(wǎng)上報名，填寫個人信息和誠信報考承諾書，選定孝感市的遴選職位，將審核蓋章后的《報名推薦表》（貼近期2寸彩色免冠證件照）正反兩面以電子圖片（制作為一個PDF文件，不小于300KB，不超過1M）的形式上傳至報名系統(tǒng)。報名人員提供的信息必須真實、準(zhǔn)確、完整，每名報名人員只能報考1個遴選職位，多報無效。報名人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書（學(xué)位證書）上的填寫。1月27日17:00后，所有報名人員均不能再修改個人信息或報考職位。請考生盡早報名，以免報名截止后因資格審查不通過而錯失考試機會。

中央機關(guān)、省級機關(guān)、市級機關(guān)設(shè)在孝感市所轄縣（市、區(qū)）以下的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合報名資格條件的，經(jīng)具有干部管理權(quán)限的單位黨組（黨委）審核把關(guān)、簽署是否同意推薦的明確意見并加蓋公章，于2024年1月19日上午12:00前報單位所在地同級黨委組織部。

2.網(wǎng)上資格初審。2024年1月24日9:30至1月28日16:00，各遴選機關(guān)網(wǎng)上進行資格初審，并通過報名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。

對符合報考條件的，不得拒絕報考；對不符合條件的，審核不通過并反饋理由；對填報資料不全的，注明缺少的內(nèi)容，及時通知報名人員在規(guī)定時間內(nèi)補填，重新報考原職位或改報其他遴選職位。對只進行網(wǎng)上填報，未按要求上傳《報名推薦表》的，各遴選機關(guān)資格審查不予通過。

公開遴選期間，市委組織部公布咨詢電話，在工作時間內(nèi)安排專人值守，答復(fù)報名人員有關(guān)咨詢。

3.網(wǎng)上繳費確認(rèn)。通過資格初審的報名人員，請于2024年1月29日9:00至1月30日17:00登陸湖北省人事考試網(wǎng)繳費確認(rèn)（費用按照公務(wù)員報名考試標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行），繳費成功即確認(rèn)報名，未按期繳費確認(rèn)的視為自動放棄考試。

遴選職位的繳費確認(rèn)人數(shù)與遴選人數(shù)的比例一般不低于5:1，未達到規(guī)定比例的職位，市委組織部可以核減（取消）遴選計劃（職位），取消遴選職位的報名人員可以改報其他職位。因公開遴選職位專業(yè)性較強，符合職位條件人員較少的，經(jīng)市委組織部批準(zhǔn)，可降低比例，最低不得低于3:1。核減（取消）的遴選計劃（職位）在孝感黨建微信公眾號和孝感市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。取消遴選職位的已繳費確認(rèn)人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他遴選職位。改報期間，遴選機關(guān)應(yīng)及時對已繳費改報人員予以審查。未在規(guī)定時間內(nèi)改報的，視為自動放棄考試并退還報名費。

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。繳費確認(rèn)成功后，報名人員于2024年2月28日9:00至3月2日9:30登陸湖北省人事考試網(wǎng)，自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。

報名人員的用戶名和個人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印筆試準(zhǔn)考證、查詢筆試成績等事項的依據(jù)。

通過資格初審的報名人員一般不得放棄。有特殊原因的，應(yīng)在考試前3天向市委組織部提出書面申請，由市委組織部商遴選機關(guān)同意后，方可放棄。無故放棄的，3年內(nèi)不得參加各級公開遴選，并記入誠信檔案。

資格審查工作貫穿公開遴選全過程。報名人員在報考時符合遴選資格條件，報名后因工作單位或職務(wù)（職級）發(fā)生變化等，導(dǎo)致不再符合遴選資格條件的，報名人員應(yīng)及時向遴選機關(guān)報告，由遴選機關(guān)取消其遴選資格。遴選機關(guān)在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員有不符合職位要求情形或弄虛作假的，取消其遴選資格。

四、考試

考試一般為筆試和面試。筆試、面試成績按各占50%的權(quán)重計算綜合成績，折合總分為100分。部分遴選機關(guān)根據(jù)工作需要組織專業(yè)測試的，筆試、專業(yè)測試、面試成績按各占40%、20%、40%的權(quán)重計算綜合成績，折合總分為100分。

（一）筆試。筆試科目為《綜合知識測試》，滿分100分，由全省統(tǒng)一組織命題。主要測試運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)分析解決實際問題的能力、政策理論水平、文字表達能力等綜合素質(zhì)。

筆試時間：2024年3月2日（星期六）9:00—12:00。

筆試有關(guān)事項在孝感黨建微信公眾號和孝感市人力資源和社會保障局官網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布。報名人員持本人筆試準(zhǔn)考證和有效身份證到指定地點參加筆試（具體地址詳見筆試準(zhǔn)考證）。報名人員可于2024年3月中旬登陸湖北省人事考試網(wǎng)，查詢本人筆試成績。

（二）資格復(fù)審。筆試成績公布后，一般按3:1的比例進行資格復(fù)審，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，確定各遴選職位資格復(fù)審人員名單；有專業(yè)測試的遴選職位，按5:1的比例確定資格復(fù)審人員名單，如資格復(fù)審人數(shù)達不到5:1比例的，按照實際參加人數(shù)進行資格復(fù)審，但比例不得低于3:1。資格復(fù)審人員名單及有關(guān)事項在孝感黨建微信公眾號和孝感市人力資源和社會保障局官網(wǎng)統(tǒng)一公布。

資格復(fù)審人員需提供身份證、公務(wù)員錄用審批表（選調(diào)生錄用審批表）、公務(wù)員登記表（參公登記表）、干部任免審批表、學(xué)歷學(xué)位證書等材料復(fù)印件，《報名推薦表》、工作經(jīng)歷證明等材料原件及遴選機關(guān)要求的其他材料，在規(guī)定時間內(nèi)將資格復(fù)審材料報遴選機關(guān)。逾期不報的，視為主動放棄面試資格。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，依次遞補。通過資格復(fù)審人數(shù)與遴選人數(shù)比例低于規(guī)定比例3:1的，除特殊職位外，核減（取消）計劃（職位）。

（三）專業(yè)測試。有專業(yè)測試的職位，遴選機關(guān)負(fù)責(zé)在面試前組織完成專業(yè)測試，滿分100分。專業(yè)測試結(jié)束后，按照筆試和專業(yè)測試成績的折算成績之和，從高分到低分按照3:1的比例確定面試人員。筆試和專業(yè)測試折算成績=筆試成績×40%+專業(yè)測試成績×20%。

（四）面試。面試滿分100分，主要測試履行職責(zé)所要求的基本能力素質(zhì)。面試公告在孝感黨建微信公眾號和孝感市人力資源和社會保障局官網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布。面試人員憑筆試準(zhǔn)考證和有效身份證，到指定地點參加面試。

面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，取消其面試資格，不再進行遞補。因考生放棄面試導(dǎo)致該職位達不到規(guī)定競爭比例的，該職位可正常開考，對只有1名考生參加面試的職位，考生面試成績達到80分以上，方可列為考察和體檢對象。

（五）公布綜合成績。計算綜合成績，在孝感黨建微信公眾號和孝感市人力資源和社會保障局官網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布。

五、體檢和考察

（一）確定體檢、考察對象。根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，一般按照體檢、考察人數(shù)與遴選人數(shù)2:1的比例確定體檢、考察對象。其中，對于遴選人數(shù)在4人以上的職位，可按照體檢、考察人數(shù)與職位遴選人數(shù)1.5:1的比例確定體檢、考察對象。體檢、考察對象名單及有關(guān)事項在孝感黨建微信公眾號和孝感市人力資源和社會保障局官網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布。

（二）體檢。體檢對象集中體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）考察�？疾煊筛麇噙x機關(guān)負(fù)責(zé)實施。遴選機關(guān)對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況以及與遴選職位的匹配程度進行全面考察。

六、研究決定

遴選機關(guān)黨組（黨委）根據(jù)體檢、考察情況，集體研究確定擬任職人員建議名單，報市委組織部。

七、公示

擬任職人員名單在孝感黨建微信公眾號和孝感市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，確定為擬任職人員；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格。

八、試用與任職

對擬任職人員實行試用期制，試用期一般為6個月。試用期內(nèi)，擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿后，由遴選機關(guān)進行考核，考核合格的，報市委組織部審批，按規(guī)定程序辦理調(diào)動、任職等手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。遴選機關(guān)辦理任職手續(xù)時，比照其原任職務(wù)（職級），在職務(wù)（職級）職數(shù)限額內(nèi)確定其職務(wù)（職級）。

報名人員進入考察后、調(diào)動前，不得晉升職務(wù)（職級）。

九、公開遴選紀(jì)律

報名人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公務(wù)員法和《公務(wù)員公開遴選辦法》《湖北省公務(wù)員公開遴選實施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定。對違反公開遴選紀(jì)律的報名人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、取消資格、調(diào)離工作崗位或者處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。其中，對報名人員違規(guī)違紀(jì)行為的具體處理，按照《公務(wù)員錄用違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

孝感市2023年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何單位和個人不得借主辦方名義舉辦針對此次考試的任何形式的培訓(xùn)班。

咨詢電話：0712-2280210。

附件1：孝感市2023年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表.xlsx

附件2：孝感市2023年度市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表.doc

附件3：國家教育部門高等教育學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址.wps