根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法》《寧夏回族自治區(qū)公務(wù)員轉(zhuǎn)任實施辦法》《寧夏回族自治區(qū)公務(wù)員調(diào)任實施辦法》等有關(guān)規(guī)定，自治區(qū)公務(wù)員局決定組織開展2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，以下簡稱參公人員）工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、職位和名額
（一）公開遴選職位為區(qū)直機(jī)關(guān)一級主任科員及以下和其他相當(dāng)職級層次公務(wù)員職位（共計107個職位，145個名額），詳見《寧夏回族自治區(qū)2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》（附件1）。
（二）公開選調(diào)職位為區(qū)直機(jī)關(guān)正處級、副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和四級調(diào)研員職級職位（共計6個職位，6個名額），詳見《寧夏回族自治區(qū)2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員職位表》（附件2）。
二、范圍和資格條件
（一）公開遴選公務(wù)員
1.遴選范圍：
（1）全區(qū)地級市及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔(dān)任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一級主任科員及以下和其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員。
（2）全區(qū)地級市及以下參照公務(wù)員法管理單位中已進(jìn)行參公登記備案且在編在崗、擔(dān)任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一級主任科員及以下和其他相當(dāng)職級層次的參公人員。
（3）中央駐寧機(jī)關(guān)、自治區(qū)機(jī)關(guān)設(shè)在我區(qū)地級市及以下單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合上述條件的人員。
公務(wù)員身份人員既可以報考公務(wù)員職位，也可以報考參公人員職位；參照公務(wù)員法管理單位中按照公務(wù)員法實施方案批準(zhǔn)登記的工作人員除可以報考參照公務(wù)員法管理單位職位外，還可以報考公務(wù)員職位。
2.報考人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn)；
（2）新錄用公務(wù)員須在招錄機(jī)關(guān)（單位）或與招錄機(jī)關(guān)層級相同的機(jī)關(guān)（單位）累計工作滿5年（含試用期），其中選調(diào)生須累計工作滿3年（含試用期），起算時間為錄用文件下發(fā)后到招錄機(jī)關(guān)（單位）報到之日；
（3）通過調(diào)任、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)安置、單位參照公務(wù)員法管理過渡等形式取得公務(wù)員或參公人員身份的人員，應(yīng)當(dāng)具有2年以上實施公務(wù)員法機(jī)關(guān)或參照公務(wù)員法管理單位工作經(jīng)歷，起算時間為公務(wù)員或參公人員登記時間；
（4）近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；
（5）年齡不超過40周歲（1982年2月1日以后出生），遴選職位有特殊要求的，從其規(guī)定；
（6）具有大學(xué)本科及以上文化程度，并符合遴選職位專業(yè)要求；
（7）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
（8）符合遴選職位要求的其他資格條件；
（9）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
3.具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：
（1）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
（5）按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
（6）尚在任職試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的（截止時間為2023年6月30日）；
（7）原不具有公務(wù)員身份，通過換屆選舉進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村黨組織書記、第一書記和駐村工作隊員等人員，任期未滿一屆的（截止時間為2023年6月30日）；
（8）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（二）公開選調(diào)公務(wù)員
1.選調(diào)范圍：
全區(qū)各級國有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中從事公務(wù)的在編在崗人員。
中央駐寧單位中符合上述范圍和有關(guān)規(guī)定的人員也可報考。
2.報考人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
報考人員除應(yīng)當(dāng)具備《中華人民共和國公務(wù)員法》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和公務(wù)員調(diào)任規(guī)定要求的資格條件外，還應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件：
（1）報考正處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)為：①現(xiàn)任自治區(qū)屬國有企業(yè)中層正職滿1年以上、二級公司領(lǐng)導(dǎo)班子正職滿1年以上或任中層副職滿2年以上、二級公司領(lǐng)導(dǎo)班子副職滿2年以上的人員（含相當(dāng)職務(wù)層次人員）；②現(xiàn)任地級市黨委、自治區(qū)各廳（局、委、辦）黨組（黨委）管理的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子正職滿1年以上或任副職滿2年以上的人員（含相當(dāng)職務(wù)層次人員）；③現(xiàn)任全區(qū)各級事業(yè)單位正處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿1年以上或任副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿2年以上的人員。
（2）報考副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、四級調(diào)研員職級的，應(yīng)為：①現(xiàn)任自治區(qū)屬國有企業(yè)中層副職滿1年以上、二級公司領(lǐng)導(dǎo)班子副職滿1年以上或任內(nèi)設(shè)部門主管級（相當(dāng)于正科級）滿3年以上的人員（含權(quán)屬企業(yè)相當(dāng)職務(wù)層次人員）；②現(xiàn)任地級市黨委、自治區(qū)各廳（局、委、辦）黨組（黨委）管理的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子副職滿1年以上或任中層正職滿3年以上的人員（含相當(dāng)職務(wù)層次人員）；③現(xiàn)任全區(qū)各級事業(yè)單位副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿1年以上或任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿3年以上的人員；④在上述國有企業(yè)和自治區(qū)直屬及部門所屬事業(yè)單位、地級市直屬事業(yè)單位中聘任為副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上或已聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。
（3）具有公開選調(diào)職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷，新提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的應(yīng)在現(xiàn)職崗位任職滿1年以上（截止時間為2023年6月30日）；
（4）除公開選調(diào)職位對年齡有特殊要求外，報考正處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的應(yīng)在45周歲以下（1977年2月1日以后出生），報考副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、四級調(diào)研員職級職位的應(yīng)在40周歲以下（1982年2月1日以后出生）；
（5）具有大學(xué)本科及以上文化程度，并符合選調(diào)職位專業(yè)要求；
（6）具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開選調(diào)職務(wù)職級累計所需的最低工作年限；
（7）近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；
（8）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
（9）符合公開選調(diào)職位要求的其他資格條件；
（10）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
對現(xiàn)任職務(wù)層次不明確的，由所在單位或上級單位組織人事部門出具相關(guān)證明材料，明確對應(yīng)職務(wù)層次。在中央駐寧國有企事業(yè)單位工作的人員，比照自治區(qū)或地級市國有企事業(yè)單位現(xiàn)任相當(dāng)職務(wù)層次人員確定。
3.具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：
（1）因犯罪受過刑事處罰的；
（2）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
（3）被開除公職的；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（5）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
（6）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
（7）正在接受審計機(jī)關(guān)審計的；
（8）尚在任職試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的（截止時間為2023年6月30日）；
（9）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報考人員不得報考遴選或選調(diào)后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
報考行政機(jī)關(guān)中行政處罰決定審核、行政復(fù)議、行政裁決、法律顧問等職位的，應(yīng)當(dāng)取得法律職業(yè)資格。
本次公開遴選和公開選調(diào)所涉及的工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限截止時間為2023年6月30日；職位要求的其他資格條件（如政治面貌、資格證書等）截止時間均為2023年2月1日；現(xiàn)任職務(wù)職級以報名前的任職為準(zhǔn)。
三、報名程序
（一）職位查詢
報考人員可登錄寧夏黨建網(wǎng)（http://www.nxdjw.gov.cn）、寧夏人事考試中心網(wǎng)（https://www.nxpta.com）查詢公開遴選和公開選調(diào)的職位、名額及資格條件。
報考人員如需咨詢公開遴選和公開選調(diào)職位的資格條件，可按《職位表》中公布的電話直接與所報考職位機(jī)關(guān)聯(lián)系。
（二）報名方式
采取報考人員個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。按照干部管理權(quán)限，報考人員經(jīng)本單位及任免機(jī)關(guān)（單位）組織人事部門批準(zhǔn)同意后方可報名，也可征得本人同意后由組織推薦報名。
報名網(wǎng)站為寧夏人事考試中心網(wǎng)，公開遴選和公開選調(diào)不收取報名費。
（三）報名時間
2023年2月1日9:00至2月9日18:00，共計9天。各職位報名情況將在報名期間每天上午10:00公布。
（四）報名步驟
1.組織推薦。報考人員需提前下載并填寫《寧夏回族自治區(qū)2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表》（附件3）、《寧夏回族自治區(qū)2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表》（附件4），交由所在單位出具推薦意見并蓋章后，按照管理權(quán)限將《報名推薦表》報任免機(jī)關(guān)組織人事部門審核蓋章，確認(rèn)同意報考。
中央駐寧單位的推薦報名工作由相應(yīng)機(jī)關(guān)組織人事部門參照上述要求執(zhí)行。
2.網(wǎng)上注冊。報考人員登錄報名網(wǎng)站后，選擇“2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員和2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員”界面，按照網(wǎng)絡(luò)提示完成網(wǎng)上注冊。用戶名和個人密碼是查詢資格初審結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證等事項的依據(jù)，報考人員要妥善保管。
3.上傳資料。注冊完成后，在寧夏人事考試中心網(wǎng)首頁“下載中心”或報名系統(tǒng)中下載照片審核處理工具進(jìn)行照片處理，按照網(wǎng)絡(luò)提示上傳個人電子照片（近期2寸正面免冠彩色證件照），同時，一并將《報名推薦表》以電子圖片形式上傳報名系統(tǒng)。
4.填報信息。認(rèn)真閱讀并“接受”《報考須知》《誠信承諾書》，按照要求如實填寫本人報名信息后點擊“確認(rèn)”按鈕進(jìn)行提交。每名報考人員限報1個職位，多報無效。報名與參加考試時使用的身份證件必須一致。
各職位的專業(yè)要求，可參閱《寧夏回族自治區(qū)2023年考試錄用公務(wù)員職位專業(yè)指導(dǎo)目錄》（見《寧夏回族自治區(qū)2023年考試錄用公務(wù)員公告》附件2）。報考人員在報名時需區(qū)分職位的專業(yè)要求是“學(xué)科門類”、“專業(yè)類”，還是“具體專業(yè)”。專業(yè)是否符合職位要求以畢業(yè)證書上載明的專業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位證書不作為判定專業(yè)的依據(jù)。指導(dǎo)目錄中未列入的專業(yè)，或與職位要求專業(yè)高度相似的，由報考人員提供相應(yīng)的專業(yè)課程及畢業(yè)學(xué)校相關(guān)證明資料，經(jīng)遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)審核同意后方可報名，并在資格復(fù)審時一并提交審核。
5.資格初審。資格初審由各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。報考人員應(yīng)在提交報名申請1個工作日后登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。未在規(guī)定時間報名、上傳《報名推薦表》的，各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)不予資格初審。資格初審?fù)ㄟ^的，報名結(jié)果即被確認(rèn)，不能再改報其他職位。資格初審未通過的，可在報名時間截止前改報其他職位（特別提醒：最后1個報名日報名的報考人員應(yīng)在當(dāng)天及時查詢資格初審結(jié)果，以免錯過改報其他職位的時機(jī)）。資格初審未通過且在報名截止時間前未改報其他職位的，視為放棄報名。
6.打印準(zhǔn)考證。通過資格初審的報考人員可在筆試開考前3天登錄報名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證，逾期未打印的，視為主動放棄。網(wǎng)上報名和打印準(zhǔn)考證時遇到相關(guān)技術(shù)問題，可撥打技術(shù)咨詢電話。準(zhǔn)考證是報名人員參加筆試、資格復(fù)審、面試等環(huán)節(jié)的重要憑證。
對報考人員的資格審查貫穿公開遴選和公開選調(diào)全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的，各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)可取消其報考資格或遴選、選調(diào)資格；有弄虛作假、隱瞞真相而騙取報考資格情形的，將依照有關(guān)規(guī)定作禁考、記入誠信檔案等相應(yīng)處理。
7.職位裁減及調(diào)劑。公開遴選和公開選調(diào)的筆試開考比例（職位有效報名人數(shù)與遴選、選調(diào)名額之比）為3:1。對公開遴選達(dá)不到開考比例的職位，自治區(qū)公務(wù)員局將對遴選職位進(jìn)行裁減或取消，并于報名結(jié)束后在寧夏黨建網(wǎng)和寧夏人事考試中心網(wǎng)公布職位裁減及取消情況。被取消職位的報考人員允許改報其他職位，改報只組織實施一次，具體改報方式屆時電話通知報考人員本人。
因公開選調(diào)職位數(shù)量較少，對達(dá)不到開考比例的職位，經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員局研究同意后，可降低開考比例或取消職位。被取消職位的報考人員不允許改報其他職位。
四、筆試
（一）筆試科目
筆試科目為綜合素質(zhì)測試，主要測試報考人員的政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、政策法規(guī)水平、寫作功底和分析解決問題的能力等，滿分為150分。
（二）時間和地點
筆試時間為2023年2月26日上午9:00—11:30，考點設(shè)在銀川市，具體筆試地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。因特殊情況筆試時間地點需要調(diào)整的，屆時將通過寧夏黨建網(wǎng)和寧夏人事考試中心網(wǎng)另行通知。
報考人員須攜帶本人有效居民身份證（含有效期內(nèi)的臨時身份證）和準(zhǔn)考證參加筆試。
（三）成績查詢
筆試閱卷完成后，自治區(qū)公務(wù)員局將研究確定筆試成績合格分?jǐn)?shù)線，報考人員可登錄寧夏人事考試中心網(wǎng)查詢筆試成績合格分?jǐn)?shù)線和本人筆試成績及名次。
五、資格復(fù)審
（一）確定資格復(fù)審人員
筆試成績合格分?jǐn)?shù)線劃定后，分機(jī)關(guān)、報考職位從高分到低分的順序按照3:1的比例（職位面試人數(shù)與遴選、選調(diào)名額之比）確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單（遴選名額為3名及以上的職位，按照2:1的比例確定），面試環(huán)節(jié)加試專業(yè)測試的職位，按照5:1的比例確定。因特殊原因達(dá)不到面試開考比例的，經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員局研究同意后，可以降低面試開考比例。筆試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能參加資格復(fù)審。資格復(fù)審人員確定后，在寧夏黨建網(wǎng)和寧夏人事考試中心網(wǎng)進(jìn)行公布。
（二）提交復(fù)審材料
資格復(fù)審由各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織實施。報考人員須提供以下資格復(fù)審材料：
1.準(zhǔn)考證；
2.身份證原件及復(fù)印件（留存復(fù)印件一份）；
3.《報名推薦表》原件（留存一份）；
4.學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件（留存復(fù)印件一份）；
5.職位要求的資格證書等其他材料原件及復(fù)印件（留存復(fù)印件一份）；
6.近三年年度考核表復(fù)印件（留存一份）；
7.公開遴選職位的報考人員還需提供本人公務(wù)員登記表復(fù)印件或參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表復(fù)印件。
只提供復(fù)印件的材料須蓋相關(guān)部門出具的復(fù)印公章。凡有關(guān)材料不齊、信息不實、影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消面試資格。
因自愿放棄或資格復(fù)審不合格導(dǎo)致達(dá)不到面試開考比例的職位，由報考同一職位且筆試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的報考人員從高分到低分依次遞補，遞補后仍未達(dá)到面試開考比例的職位，按照通過資格復(fù)審的實際人數(shù)確定面試人員。
（三）公布面試人員名單
通過資格復(fù)審的人員即為進(jìn)入面試人員，面試人員名單在寧夏黨建網(wǎng)和寧夏人事考試中心網(wǎng)公布。
六、面試
面試由各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織實施，主要測試報考人員履行遴選、選調(diào)職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試前須制定專門工作方案報自治區(qū)公務(wù)員局審核，按照下列程序組織實施：
（一）發(fā)布公告
各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)在相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布面試公告（面試的時間、地點、方式等），并將面試事項通知到參加面試人員本人。面試前3個工作日內(nèi)，因故放棄或取消面試資格的，不再進(jìn)行遞補。
（二）面試組織
各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)根據(jù)已確定的面試方式和內(nèi)容，按照相關(guān)程序和要求組織面試。面試滿分為150分，合格分?jǐn)?shù)線為90分。面試環(huán)節(jié)加試專業(yè)測試的，專業(yè)測試成績（滿分150分）占面試成績的30%。專業(yè)測試的時間、地點由各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)確定。
（三）公布面試成績
面試結(jié)束當(dāng)天，各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)通過相關(guān)網(wǎng)站公布面試成績。面試成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
七、考試總成績的計算及公布
考試總成績由筆試、面試和專業(yè)測試成績加權(quán)計算，四舍五入保留小數(shù)點后兩位。考試總成績的計算方法為：
（一）不加試專業(yè)測試的職位
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
（二）加試專業(yè)測試的職位
考試總成績=筆試成績×40%+（面試成績×70%+專業(yè)測試成績×30%）×60%
面試工作結(jié)束后，各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)通過相關(guān)網(wǎng)站公布考試總成績。
八、組織考察和體檢
（一）組織考察
筆試成績公布前，各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)須將考察工作方案報自治區(qū)公務(wù)員局審核，并按照考察工作方案組織實施。
1.確定考察對象。采取差額考察的辦法，根據(jù)考試總成績由高分到低分的順序，按照考察對象人數(shù)與遴選、選調(diào)名額不高于2:1比例（含）確定差額考察對象（考試總成績并列的，一并進(jìn)入考察），對因特殊原因低于2:1比例進(jìn)行面試且成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員，按照實際人數(shù)確定考察對象。考察對象名單在各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布。
2.組織實施考察。考察工作嚴(yán)格按照《公務(wù)員公開遴選辦法》（中組發(fā)〔2021〕11號）和《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》（中組發(fā)〔2019〕21號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選、選調(diào)職位的適合程度進(jìn)行全面考察。考察采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方式進(jìn)行，并根據(jù)需要可進(jìn)行專項調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織（人事）部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見，并審核干部人事檔案，核實違規(guī)違紀(jì)情況、社會信用記錄等，如實寫出考察報告�？疾鞂ο笏跈C(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。對在基層一線窗口單位工作的考察對象，注重聽取服務(wù)對象的意見。
因考察不合格或自愿放棄考察資格等情況出現(xiàn)職位空缺的，按照考試總成績由高分到低分依次遞補。
3.綜合得分的計算。考察組根據(jù)考察情況，在綜合分析評價的基礎(chǔ)上對考察對象進(jìn)行考察評分（滿分150分），并計算出每名考察對象的綜合得分。具體計算方法為：
綜合得分=考試總成績×60%+考察組評分×40%
綜合得分按照四舍五入的原則，保留小數(shù)點后兩位。
考察工作結(jié)束后，各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)通過相關(guān)網(wǎng)站公布報考人員的綜合得分。
（二）體檢
各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)根據(jù)實際情況可組織報考人員進(jìn)行體檢。體檢應(yīng)在自治區(qū)公務(wù)員局指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）。體檢費用由報考人員承擔(dān)。體檢不合格者，取消遴選、選調(diào)資格，空缺職位在考察合格人員范圍內(nèi)按照綜合得分由高分到低分依次遞補。
九、公示和辦理相關(guān)手續(xù)
（一）公示
各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)集體討論研究確定擬轉(zhuǎn)任和調(diào)任人員名單報自治區(qū)公務(wù)員局審核后，在寧夏黨建網(wǎng)、寧夏人事考試中心網(wǎng)和遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為5個工作日。
（二）辦理轉(zhuǎn)任或調(diào)任手續(xù)
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響轉(zhuǎn)任或調(diào)任的，由遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任、調(diào)任手續(xù)。對反映有問題并查有實據(jù)的，取消遴選、選調(diào)資格�？杖甭毼辉诳疾旌细袢藛T范圍內(nèi)按照綜合得分由高分到低分依次遞補。
（三）任職
遴選或選調(diào)對象調(diào)入機(jī)關(guān)后，應(yīng)及時辦理任職手續(xù)。其中，報考公開遴選職位的，參考其原任職務(wù)職級，比照本機(jī)關(guān)同等條件人員任職；報考公開選調(diào)職位的，要按報考職位任職，并按規(guī)定辦理公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理工作人員登記，需要實行任職試用期的，按照公務(wù)員調(diào)任有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十、注意事項
（一）本公告由自治區(qū)公務(wù)員局負(fù)責(zé)解釋。職位設(shè)置、資格審查、專業(yè)測試、面試、考察等有關(guān)具體事項由各遴選、選調(diào)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)解釋。
（二）報考人員報名時須提交能聯(lián)系到本人的電話號碼，以便在資格復(fù)審或出現(xiàn)遞補等情形時及時聯(lián)系。因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報考人員本人負(fù)責(zé)。
（三）考試違規(guī)違紀(jì)行為的認(rèn)定和處理，參照《公務(wù)員錄用違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法》（中組發(fā)〔2021〕12號）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）公開遴選和公開選調(diào)不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。請報考人員提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
技術(shù)咨詢電話：0951-5099163
政策咨詢電話：0951-6669353，6669379
附件1：寧夏回族自治區(qū)2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表.xlsx
附件2：寧夏回族自治區(qū)2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員職位表.xlsx
附件3：寧夏回族自治區(qū)2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表.doc
附件4：寧夏回族自治區(qū)2023年區(qū)直機(jī)關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表.doc
自治區(qū)公務(wù)員局
2023年1月29日