根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（京人社專技發(fā)〔2012〕247號(hào)）、《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措的實(shí)施意見(jiàn)》（國(guó)辦發(fā)〔2020〕6號(hào)）、《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》（京人社畢發(fā)〔2021〕22號(hào)）等文件精神，北京第一實(shí)驗(yàn)學(xué)校現(xiàn)根據(jù)辦學(xué)需要，擬面向社會(huì)進(jìn)行公開(kāi)招聘。具體招聘要求及程序說(shuō)明如下：

一、招聘計(jì)劃

教師崗26人，財(cái)務(wù)崗1人，其他專技崗6人，詳見(jiàn)附件。

二、報(bào)考條件

（一）遵守憲法和法律;

（二）具有良好的品行;

（三）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

（四）符合公開(kāi)招聘回避制度的有關(guān)規(guī)定;

（五）限列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生、定向生）并且畢業(yè)時(shí)能夠如期取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的普通高等院校的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生可以報(bào)考。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生（擇業(yè)期內(nèi)應(yīng)未繳納社會(huì)保險(xiǎn)）。

2020年5月1日后取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證、具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在北京的留學(xué)回國(guó)人員或符合北京市非京生源進(jìn)京落戶條件的，未落實(shí)工作單位的，可以報(bào)考。

北京生源畢業(yè)生年齡限40周歲以下（指出生日期在1982年5月1日至2004年5月1日之間）；非北京生源畢業(yè)生相關(guān)條件均須符合2022年北京市關(guān)于非北京生源畢業(yè)生引進(jìn)的各項(xiàng)相關(guān)要求，其中年齡要求為碩士限30周歲以下，博士限35周歲以下。

（六）招聘單位所規(guī)定的相應(yīng)條件。

詳見(jiàn)附件，具體包括從事該崗位須具備的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)等。專業(yè)要求參照教育部專業(yè)目錄執(zhí)行。

三、報(bào)名程序

（一）崗位查詢

報(bào)考人員可在附件查詢崗位所要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等信息，若有疑問(wèn)，請(qǐng)報(bào)考人員與學(xué)校人事部門聯(lián)系（聯(lián)系人：韓老師，聯(lián)系方式：18911781008，咨詢時(shí)間為工作日上午8:00-12:00，下午13:30-17:30）。

（二）簡(jiǎn)歷投遞

符合條件的應(yīng)聘人員必須通過(guò)郵箱（yishigongzhao@163.com）進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2022年5月19日9:00至2022年5月20日17:00，請(qǐng)應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表及以下材料發(fā)至郵箱，每人限報(bào)一個(gè)崗位，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定內(nèi)時(shí)間投遞，逾期無(wú)效。

需提交材料：

1.畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、統(tǒng)招證明（就業(yè)推薦表上注明“統(tǒng)招”的，無(wú)須開(kāi)具統(tǒng)招證明）；擇業(yè)期內(nèi)的畢業(yè)生，還須提交存檔單位證明信（加蓋存檔單位公章）；

2.教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（本科至最高學(xué)歷）；

3.崗位要求的英語(yǔ)等級(jí)證書或符合要求的英語(yǔ)成績(jī)單，若崗位沒(méi)有要求，可不提供相應(yīng)的等級(jí)證書或成績(jī)單；

4.最高學(xué)歷校級(jí)教務(wù)主管部門蓋章的已修全部課程成績(jī)單電子照片；

5.已取得教師資格證書的提交教師資格證書電子照片；取得有效期內(nèi)《中小學(xué)教師資格考試合格證明》的提交教師資格考試合格證明網(wǎng)上查詢截圖（有效期內(nèi)教師資格筆試及面試各科考試均合格的視為具有教師資格，僅筆試合格的不視為具有教師資格）。

6.已取得的學(xué)歷學(xué)位證書（本科至最高學(xué)歷）；

7.身份證正、反面復(fù)印在一頁(yè)紙上的電子照片；

8.戶口簿首頁(yè)、戶主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印在一頁(yè)紙上的電子照片；若戶口在集體戶，提交本人頁(yè)電子照片及集體戶首頁(yè)復(fù)印件并加蓋戶籍管理部門公章的電子照片，或集體戶籍管理部門出具并蓋章的戶口證明的電子照片（寫明“姓名、身份證號(hào)、戶籍在XX集體戶”即可）；

9.崗位要求所需資格條件的其他材料。

留學(xué)生材料：

1.已取得的學(xué)歷學(xué)位證書（本科至最高學(xué)歷）；

2.教育部學(xué)歷認(rèn)證證書；

3.留學(xué)人員回國(guó)證明；

4.出入境記錄（國(guó)家移民管理局出具）；

5.崗位要求的英語(yǔ)等級(jí)證書或符合要求的英語(yǔ)成績(jī)單；

6.已取得教師資格證書的提交教師資格證書電子照片；取得有效期內(nèi)《中小學(xué)教師資格考試合格證明》的提交教師資格考試合格證明網(wǎng)上查詢截圖（有效期內(nèi)教師資格筆試及面試各科考試均合格的視為具有教師資格，僅筆試合格的不視為具有教師資格）；

7.身份證正、反面復(fù)印在一頁(yè)紙上的電子照片；

8.戶口簿首頁(yè)、戶主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印在一頁(yè)紙上的電子照片；若戶口在集體戶，提交本人頁(yè)電子照片及集體戶首頁(yè)復(fù)印件并加蓋戶籍管理部門公章的電子照片，或集體戶籍管理部門出具并蓋章的戶口證明的電子照片（寫明“姓名、身份證號(hào)、戶籍在XX集體戶”即可）；

9.崗位要求所需資格條件的其他材料。

上述材料打包成zip或rar格式文件壓縮包（壓縮包大小不超過(guò)10MB），文件壓縮包命名格式為“崗位名稱-畢業(yè)年份-姓名-最高學(xué)歷”。報(bào)名表命名格式為“報(bào)名表-崗位名稱-畢業(yè)年份-姓名-最高學(xué)歷”，與材料壓縮包一同發(fā)送至yishigongzhao@163.com（文件大小不超過(guò)10MB），郵件主題命名格式為“崗位名稱-畢業(yè)年份-姓名-最高學(xué)歷”。文件壓縮包和郵件主題命名示例：中學(xué)語(yǔ)文-2022年畢業(yè)-張某-碩士，報(bào)名表命名示例：報(bào)名表-中學(xué)語(yǔ)文-2022年畢業(yè)-張某-碩士。

（三）資格審核

投遞簡(jiǎn)歷人員應(yīng)保證上傳材料的真實(shí)性，學(xué)校人事部門將依據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核，對(duì)資格初審合格者郵件通知進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。資格審核工作貫穿招聘全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)不合格者，立即取消聘用資格。

（四）試講、面試

考試方式為先試講后面試，采取網(wǎng)絡(luò)在線方式開(kāi)展。

試講環(huán)節(jié)不指定具體范圍，由參加考試人員根據(jù)申報(bào)崗位學(xué)段教學(xué)大綱自行準(zhǔn)備微課內(nèi)容，直接面向考官授課，試講總成績(jī)100分，60分為及格線，試講在15分鐘內(nèi)完成。

面試為半結(jié)構(gòu)化面試，總成績(jī)100分，60分為及格線，時(shí)間控制在15分鐘內(nèi)完成。

此次考試的時(shí)間、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備環(huán)境等具體要求及安排，會(huì)通過(guò)郵件另行通知，逾期不參加考試者視為自動(dòng)放棄。

考試總成績(jī)由試講成績(jī)和面試成績(jī)共同構(gòu)成，其中試講成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。總成績(jī)及格線為60分。

招聘單位在成績(jī)合格人員中（試講成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均合格），根據(jù)每個(gè)崗位招聘人數(shù)及總成績(jī)從高到低的順序按照1:1的比例綜合確定擬參加體檢、考察人員。若同一崗位總成績(jī)相同，采取加試試講的方式取高分者。

（五）體檢、考察

面試結(jié)束后，根據(jù)考生綜合成績(jī)確定參加體檢、考察人員，未按照規(guī)定時(shí)限及要求完成體檢和考察、以及體檢或考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

（六）公示、辦理入職

擬聘用人員在北京市十一學(xué)校官網(wǎng)上公示7個(gè)工作日，公示期滿后，無(wú)異議并按期取得崗位要求的各項(xiàng)學(xué)歷學(xué)位證書者，辦理聘用手續(xù)。

附件：1.北京第一實(shí)驗(yàn)學(xué)校2022年度公開(kāi)招聘崗位信息.xlsx

2. 北京第一實(shí)驗(yàn)學(xué)校2022年公開(kāi)招聘報(bào)名表.xlsx

北京第一實(shí)驗(yàn)學(xué)校

2022年5月11日