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重慶旅游職業(yè)學院2017年教師招聘簡章(18名)

時間:2017-11-03 14:45:06 點擊:

重慶旅游職業(yè)學院2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)、《中共重慶市委組織部重慶市人力資源和社會保障局關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及《重慶市人力資源和社會保障局關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關規(guī)定,經(jīng)學院研究、市教委審核、市人力社保局核準,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。

一、學院簡介

重慶旅游職業(yè)學院是重慶市人民政府設立、教育部備案的一所公辦旅游高等院校,是中央專項資金“支持高職學校提升專業(yè)服務能力”項目院校、全國節(jié)能減排示范單位、全國民族傳統(tǒng)體育訓練基地、重慶市旅游職業(yè)教育現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)模式試點高校、重慶市“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃”項目院校、重慶市“雨露計劃?職教扶貧”項目院校、中國自然資源學會旅游資源研究專業(yè)委員會副主任單位。

學院地處渝東南區(qū)域性中心城市黔江區(qū),位于黔江城市大峽谷“神秘芭拉胡”畔。校園占地面積300余畝,校舍建筑面積20萬余平方米。學院現(xiàn)有旅游管理系、酒店管理系、旅游規(guī)劃系、旅游裝備系、國際旅游系、旅游藝術系等6個系,開設了17個專業(yè),教職工200余人,其中,具有博士、碩士學位的160余人。

二、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴,采取考試考核的方式進行。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次共面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員18名,招聘崗位及要求見附件1。

四、招聘范圍和對象

凡符合以下條件的人員均可報名應聘:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)模范遵守憲法、法律法規(guī)和國家大政方針,具有良好的品行品德和思想政治、職業(yè)道德素質(zhì);

(三)適應崗位要求的身體條件和年齡條件;

(四)符合崗位招聘的條件(詳見一覽表);

(五)自愿在招聘單位服務5周年及以上;

(六)按照體檢標準體檢合格,身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;

(七)年齡35周歲及以下,年齡計算截止時間為報名前一日;

(八)以下人員不屬于招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)并未提供人事主管部門同意報考證明的機關事業(yè)單位人員;在編在崗未提供人事主管部門同意報考證明的機關事業(yè)單位人員;服務未滿一年,或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2018年應屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

五、招聘程序

應聘人員只能選擇本次招聘的一個崗位進行報名,分崗位競聘。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的應聘者報名。

(一)網(wǎng)上報名:本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式進行。報考人員只能選擇本次招聘單位中的一個崗位報名。凡符合招聘崗位條件者下載《重慶旅游職業(yè)學院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》(詳見附件2)和個人基本信息統(tǒng)計表(詳見附件3),如實填報后發(fā)至電子郵箱:cqtvisrsc@163.com(郵件標題及表格文件名請注明應聘崗位+姓名)。

電話:85086805

聯(lián)系人:龐偉

報名時間:簡章發(fā)布之日起至2017年11月20日。

各崗位報名人數(shù)于報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶旅游職業(yè)學院網(wǎng)站(http://www.cqvit.com/)公布。

(二)現(xiàn)場資格審查

對網(wǎng)上報名人員按崗位招聘條件進行現(xiàn)場資格審查,資格審查合格者均進入考試考核環(huán)節(jié)。報考人員需現(xiàn)場提交身份證、畢業(yè)證(學位證)及崗位要求的相關證明材料,以上材料需提供原件及其復印件1份和近期1寸同底免冠彩色照片3張。2018年應屆畢業(yè)生提供學校證明(學歷、學位、專業(yè)、學籍證明等),并提供學校蓋章的就業(yè)推薦表及《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位),其學歷(學位)須在報名截止前(其中2018年應屆生須在2018年7月31日前)獲得國家教育部中國留學服務中心認證。正式在編人員須提供所在單位同意其報考的書面材料(附件4)。

現(xiàn)場資格審查時間:2017年11月24日

地點:重慶旅游職業(yè)學院酒店實訓大樓1001會議室(重慶市黔江區(qū)舟白街道學府一路一號)。

(三)考試考核

考試考核采取面試方式進行。面試時間:2017年11月25日,面試地點:重慶旅游職業(yè)學院(重慶市黔江區(qū)舟白街道學府一路一號)。

學院根據(jù)擬聘用崗位要求組織應聘人員進行面試,采取講課、答辯及特長(技能)展示等方式進行。開考比例為不低于1︰2,達不到上述比例的相應遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例,未達到1︰2開考比例的崗位則取消該崗位的招聘。面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

面試分值100分,面試成績當場公布。未按規(guī)定時間參加者,取消面試資格。面試成績未達到60分者,不得確定為體檢人選?脊賹忌嬖嚦煽冊u定在90分以上、60分以下的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在90分以上、60分以下的,招聘單位應寫出書面報告,報市教委備案。

考核總成績=面試成績,成績采用百分制計算,精確到小數(shù)點后兩位數(shù)?荚嚳己丝偝煽、進入體檢人員名單于考試考核環(huán)節(jié)結(jié)束后2個工作日內(nèi)在重慶旅游職業(yè)學院網(wǎng)站予以公布。

六、體檢

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)該崗位考生考試考核總成績從高分到低分等額確定。若最后一名體檢人選出現(xiàn)并列時,則加試一輪面試,加試成績高者優(yōu)先。

體檢由重慶旅游職業(yè)學院統(tǒng)一組織。體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于轉(zhuǎn)發(fā)〈關于印發(fā)公務員錄用特殊體檢標準(試行)的通知〉的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕38號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(渝人社發(fā)〔2013〕7號)以及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。體檢費用由考生自行承擔。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行,除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢時間、地點另行通知。

若體檢環(huán)節(jié)不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)的缺額,根據(jù)應聘崗位人員面試成績從高到低一次性遞補。

七、考察

體檢合格者,由學院對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,并對應聘人員資格條件進行復查。

因考察、資格條件復查不合格或經(jīng)確認自動放棄資格及公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,不再遞補。

八、公示

擬聘人員按《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號)和《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關要求,在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶旅游職業(yè)學院網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業(yè)、準考證號、畢業(yè)院校(或工作單位)、總成績、擬聘崗位及符合聘用崗位的其他條件等。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由學院提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送市教委審核后,報市人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員,由學院法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續(xù),相關待遇按重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

自愿在招聘單位服務5周年及以上,未滿服務期限的不得向外單位流動;否則解除聘用合同,終止人事關系并承擔相應違約責任。

2018年應屆畢業(yè)生在2018年7月31日前未取得畢業(yè)證、學位證書的,不予聘用。

十、報到

招聘人員憑身份證、畢業(yè)證、學位證、學信證明、派遣證及崗位要求的材料到重慶旅游職業(yè)學院組織人事處辦公室報到,報到時間另行通知。

十一、紀律要求

公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律與回避制度,確保招考工作順利進行。要自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關規(guī)定追究當事人的責任。

十二、其它

招聘過程中涉及的有關問題,請按以下方式咨詢:

1.信息發(fā)布:招聘簡章、考核成績、體檢、考察、公示等信息均在重慶旅游職業(yè)學院網(wǎng)站(http://www.cqvit.com/)上發(fā)布,不再另行通知。請各位考生注意查詢。

2.考試招聘政策咨詢電話:023-85086703。

本簡章由重慶旅游職業(yè)學院負責解釋。

附件:

1.附件1.重慶旅游職業(yè)學院2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.doc

2.附件2.重慶旅游職業(yè)學院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc

3.附件3.重慶旅游職業(yè)學院招聘事業(yè)單位工作人員基本信息統(tǒng)計表.doc

4.附件4.同意報考證明.docx

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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