江蘇大學(xué)2017年公開招聘學(xué)生專職輔導(dǎo)員公告
為進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)生專職輔導(dǎo)員隊(duì)伍，不斷提高學(xué)生工作隊(duì)伍的層次與工作水平，建立一支專、兼職相結(jié)合，精干、高效的學(xué)生工作隊(duì)伍，江蘇大學(xué)現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘專職輔導(dǎo)員20名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
（二）掌握從事學(xué)生思想政治教育必備的專業(yè)知識(shí)和技能，熱愛學(xué)生思想政治教育和管理工作，能為人師表，有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，有志于長期從事學(xué)生工作；
（三）2017年應(yīng)屆碩士及以上，國（境）外留學(xué)碩士及以上人員。本科畢業(yè)于本一批次錄取院校、研究生畢業(yè)于國內(nèi)綜合實(shí)力百強(qiáng)高校（參照中國管理科學(xué)研究院《2016中國大學(xué)評(píng)價(jià)》）；
（四）綜合素質(zhì)較高，中共黨員（預(yù)備黨員），在本科或研究生階段有主要學(xué)生干部經(jīng)歷（校級(jí)副部及以上且有校團(tuán)委證明，院級(jí)正部及以上、班長、團(tuán)支書、學(xué)生黨支書，須有院黨委證明）；具有較強(qiáng)的組織管理能力、群眾工作能力以及語言和文字表達(dá)能力；
（五）應(yīng)聘人員具備報(bào)考崗位要求的年齡等資格條件；
（六）國（境）外留學(xué)人員需在2017年8月底前取得教育部學(xué)歷認(rèn)證；
（七）同等條件下，具有與學(xué)生專職輔導(dǎo)員工作相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)背景、實(shí)踐背景和心理咨詢、就業(yè)指導(dǎo)等專業(yè)資格證書者，予以優(yōu)先考慮。
二、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間：2016年11月10日-2016年12月12日16:00。
應(yīng)聘者應(yīng)填寫《江蘇大學(xué)招聘學(xué)生專職輔導(dǎo)員報(bào)名表》，并以附件形式發(fā)送本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)習(xí)成績(jī)單（含本科以上各學(xué)歷學(xué)位層次）、各類獲獎(jiǎng)證書及其它證書（校級(jí)及以上）、主要學(xué)生干部聘任證書或證明、研究生證明（研究生就業(yè)協(xié)議書推薦表、學(xué)生證或者學(xué)校開具的在讀證明）的掃描件至郵箱：fdyzp@163.com，附件總大小不超過4M。請(qǐng)?jiān)卩]件主題欄注明“姓名+學(xué)校名稱+應(yīng)聘學(xué)生專職輔導(dǎo)員”。報(bào)名表請(qǐng)不要和自薦材料一起打包，只允許有報(bào)名表和自薦材料壓縮包兩個(gè)附件。未按照要求發(fā)送郵件者視為報(bào)名未成功。
（二）資格初審時(shí)間：2016年12月13日
（三）各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在江蘇大學(xué)人才招聘網(wǎng)上公告。
（四）應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。
（五）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3.應(yīng)聘人員與應(yīng)聘部門負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘與該部門負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
（一）考試方式
應(yīng)聘人員考試工作包括筆試、面試。
1.筆試：筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，筆試方向?yàn)楦咝Ｋ枷胝谓逃�、公�?wù)員考試能力測(cè)試等相關(guān)內(nèi)容，不指定大綱和教材。筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)達(dá)到60分（滿分100分）為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例范圍內(nèi)確定參加面試人員（博士畢業(yè)生報(bào)名的，可直接進(jìn)入面試程序）。
筆試成績(jī)將在江蘇大學(xué)網(wǎng)站(www.ujs.edu.cn人才招聘欄)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)、身份證號(hào)查詢。
2.面試：面試辦法現(xiàn)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試測(cè)試的成績(jī)60分為合格(滿分100分)，低于60分不予聘用。
3.總成績(jī)：應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
（二）考試安排
1.考試的時(shí)間和地點(diǎn)以江蘇大學(xué)（www.ujs.edu.cn人才招聘欄）網(wǎng)上公告或電話或短信等方式通知通過資格審查的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，否則按棄考處理。
2.面試之前，參加面試人員須提供報(bào)名材料原件，由江蘇大學(xué)對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審。
四、體檢、聘用
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考試（測(cè)試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1.3的比例從高分到低分確定參加體檢、心理和素質(zhì)能力測(cè)試人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，同時(shí)還需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)要求。因體檢、測(cè)試等不合格原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。
對(duì)體檢等合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇大學(xué)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、出生年月、現(xiàn)學(xué)習(xí)單位、學(xué)歷、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
對(duì)公示無異議人員，由江蘇大學(xué)為其辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，合同期限不低于3年。聘用啟動(dòng)辦理后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。
本次招聘人員以人事代理方式聘用（受聘期間參照在編同等人員，享受相關(guān)待遇）。
所有招考工作一般在60個(gè)工作日內(nèi)完成。
五、招聘政策咨詢
江蘇大學(xué)人事處、江蘇大學(xué)學(xué)工處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：88780051（學(xué)工處）、0511-88780061（人事處）
聯(lián)系人：王老師（學(xué)工處）、傅老師（人事處）
六、招聘工作監(jiān)督
江蘇大學(xué)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0511-88780012
聯(lián)系人：李老師
附件1：江蘇大學(xué)2017年公開招聘學(xué)生專職輔導(dǎo)員崗位表.xls
附件2：江蘇大學(xué)2017年公開招聘學(xué)生專職輔導(dǎo)員報(bào)名表.xls
2016年11月10日
附件1：江蘇大學(xué)2017年公開招聘學(xué)生專職輔導(dǎo)員崗位表.xls
附件2：江蘇大學(xué)2017年公開招聘學(xué)生專職輔導(dǎo)員報(bào)名表.xls