單位

招聘

人數(shù)

學科/專業(yè)

學歷

學位

招聘要求

冶金學院

1

有色冶金、冶金工程

博研

材料學院

1

金屬材料

博研

具有海外留學經(jīng)歷，具有大中型企業(yè)技術(shù)骨干經(jīng)歷和工程背景

1

材料科學與工程（無機）

博研

研究方向為建筑材料、陶瓷或者耐火材料，本科為無機非金屬材料工程專業(yè)

化工學院

1

化學工程與工藝

博研

機械學院

2

機械制造、機械電子、車輛工程

博研

具有海外留學經(jīng)歷，具有大中型企業(yè)技術(shù)骨干經(jīng)歷和工程背景

建工學院

1

建筑環(huán)境與能源應用工程

博研

教授或海外博士，研究方向為供熱、供燃氣、通風及空調(diào)工程、熱能工程、制冷與低溫工程

1

土木工程、

安全科學與工程

博研

教授或海外博士，研究方向為結(jié)構(gòu)工程 防災減災；教授或海外博士，研究方向為礦山安全、建筑安全

電氣學院

2

電氣工程

博研

在國內(nèi)外有一定學術(shù)影響;研究方向為電機與電器、電力系統(tǒng)、電力電子、機器學習及其應用、圖像處理

能環(huán)學院

1

能源與動力工程

博研

1

環(huán)境工程、環(huán)保設(shè)備工程

博研

商學院

3

工商管理、應用經(jīng)濟學

博研

公管學院

1

法學

博研

研究方向為知識產(chǎn)權(quán)法

計算機學院

1

計算機、軟件、電子、通信、控制、大數(shù)據(jù)分析與處理、系統(tǒng)工程、機械電子工程、應用數(shù)學、生物醫(yī)學工程、應用物理學（與計算機專業(yè)交叉）等

博研

合計

17

單位

人才類別

招聘人數(shù)

專業(yè)

學歷

學位

招聘要求

冶金學院

青年博士

1

冶金工程

博研

優(yōu)秀博士

1

材料成型

博研

青年博士

1

冶金資源

博研

研究方向為資源循環(huán)利用

青年博士

1

礦物加工

博研

海外留學優(yōu)先

材料學院

緊缺博士

2

焊接

博研

本科焊接專業(yè)

高級應用型人才

1

焊接

博研

高級職稱，焊接領(lǐng)域工作經(jīng)驗豐富

高級應用型人才

1

材料類專業(yè)

博研

具有高級職稱和豐富的無機非金屬材料領(lǐng)域企業(yè)工作經(jīng)驗

海外優(yōu)秀博士及以上

1

磁性材料

博研

本科專業(yè)為物理或材料類，博士研究方向為磁性材料，并具備理論研究基礎(chǔ)

海外優(yōu)秀博士及以上

1

電化學儲能材料

博研

博士研究方向為鋰/鈉離子電池或鋰硫電池，具有一定的理論模擬計算功底

化工學院

博士

2

制藥工程

博研

有工程實踐背景

優(yōu)秀博士

2

化學工程與工藝

博研

化學工程，有工程實踐背景

優(yōu)秀博士

1

高分子材料

博研

本科要求為高分子材料專業(yè)

優(yōu)秀博士

1

應用化學

博研

研究方向為電化學

建工學院

優(yōu)秀博士

1

建筑環(huán)境與能源應用工程

博研

副教授以上，研究方向為供熱、供燃氣、通風及空調(diào)工程、熱能工程、制冷與低溫工程

優(yōu)秀博士

1

土木工程

博研

研究方向為結(jié)構(gòu)工程、防災減災、交通工程、道路與橋梁工程、巖土工程、工程力學

優(yōu)秀博士

1

工程管理

博研

研究方向為施工、管理、造價學

優(yōu)秀博士

1

市政工程

博研

研究方向為水處理

優(yōu)秀博士

2

城鄉(xiāng)規(guī)劃

博研

本科必須為建筑學或城鄉(xiāng)規(guī)劃。

優(yōu)秀博士

2

建筑學

博研

本科為建筑學專業(yè)。

機械學院

優(yōu)秀博士

3

機械制造或機械電子

博研

本科為機械專業(yè)

緊缺博士

2

車輛工程

博研

本科為車輛工程專業(yè)

優(yōu)秀博士

1

液壓方向

博研

本科為機械專業(yè)，液壓方向

優(yōu)秀博士

1

工程力學

博研

研究方向為力學

電氣學院

優(yōu)秀博士

3

電氣工程

博研

本科為電氣工程、自動化專業(yè)，研究方向：電機與電器、電力電子、電力系統(tǒng)

優(yōu)秀博士

1

控制科學與工程

博研

本碩為自動化或測控專業(yè)，研究方向為自動控制、過程控制

優(yōu)秀博士

2

信息與通信工程

博研

本科為通信工程、電子信息專業(yè)，研究方向為數(shù)字通信、嵌入式系統(tǒng)設(shè)計、電路電子

計算機學院

優(yōu)秀博士

6

計算機、軟件、電子、通信、控制、大數(shù)據(jù)分析與處理、系統(tǒng)工程、機械電子工程、應用數(shù)學、生物醫(yī)學工程、應用物理學（與計算機專業(yè)交叉）等

博研

有較強的科研能力

能環(huán)學院

優(yōu)秀博士

1

能源與動力工程

博研

緊缺博士

1

能源與動力工程

博研

優(yōu)秀博士

2

環(huán)境工程、環(huán)保設(shè)備工程

博研

管工學院

優(yōu)秀博士

1

生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、機電一體化、物流工程、人因工程等

博研

管理科學與工程、系統(tǒng)工程、機械工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

優(yōu)秀博士

1

工程造價及相關(guān)專業(yè)

博研

優(yōu)秀博士

1

管理科學與工程、計算機和數(shù)學相關(guān)專業(yè)

博研

有大數(shù)據(jù)、云計算相關(guān)研究和工程背景的優(yōu)先

優(yōu)秀博士

2

物流管理、供應鏈管理、物流設(shè)備、物流系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計

博研

有工程背景

商學院

優(yōu)秀博士

1

產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學、區(qū)域經(jīng)濟學、政治經(jīng)濟學和西方經(jīng)濟學等專業(yè)

博研

優(yōu)秀博士

2

應用經(jīng)濟學（國際貿(mào)易理論與政策、國際投資）、工商管理（國際商務(wù)）

博研

有相關(guān)研究成果、能用英文授課

優(yōu)秀博士

2

金融學、經(jīng)濟統(tǒng)計等專業(yè)

博研

優(yōu)秀博士

3

會計、財務(wù)管理、審計等專業(yè)

博研

優(yōu)秀博士

2

人力資源管理、戰(zhàn)略管理、應用心理學等專業(yè)

博研

公管學院

優(yōu)秀博士

1

法學

博研

研究方向為經(jīng)濟法

優(yōu)秀博士

1

政治學類公共管理類

博研

211及以上院校

優(yōu)秀博士

1

公共管理類

博研

211及以上院校

其他

1

勞動科學、人力資源等相關(guān)學科

博研

一年以上人力資源管理實務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

馬克思主義學院

優(yōu)秀博士

1

馬克思主義中國化

博研

211高校博士畢業(yè)優(yōu)先，第一學歷本科，本碩博專業(yè)須一致或相近。

優(yōu)秀博士

1

馬克思主義基本原理

博研

優(yōu)秀博士

1

中共黨史黨建

博研

藝術(shù)學院

博士

1

工業(yè)設(shè)計或產(chǎn)品設(shè)計

博研

博士

1

數(shù)字媒體藝術(shù)或數(shù)字媒體技術(shù)

博研

博士

1

陶瓷藝術(shù)設(shè)計

博研

博士

1

音樂相關(guān)專業(yè)

博研

外國語

學院

緊缺博士

2

英語

博研

研究方向為商務(wù)英語

優(yōu)秀博士

1

英語

博研

研究方向為語言學

優(yōu)秀博士

1

英語

博研

研究方向為西方文化

數(shù)理學院

緊缺博士

1

信息與計算科學

博研

研究方向為計算數(shù)學

緊缺博士

1

數(shù)學與應用數(shù)學

博研

研究方向為數(shù)理統(tǒng)計

優(yōu)秀博士

1

光電信息科學與工程

博研

具有電子電路設(shè)計與開發(fā)經(jīng)歷的優(yōu)先

優(yōu)秀博士

1

光源與照明

博研

具有光源與照明系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)經(jīng)歷的優(yōu)先

優(yōu)秀博士

1

物理

博研

專業(yè)一級學科為物理學科類方向

體育部

優(yōu)秀博士

1

體育

博研

本科階段為體育教育或運動訓練專業(yè)。在省級及以上專業(yè)隊接受正規(guī)系統(tǒng)訓練者優(yōu)先。研究方向為田徑、健美操、羽毛球。

工創(chuàng)中心（創(chuàng)新學院）

優(yōu)秀博士

1

創(chuàng)造學

博研

創(chuàng)新教育教學。本科為工科背景，研究生為創(chuàng)造學研究領(lǐng)域，或在該領(lǐng)域內(nèi)具有副教授以上職稱。具有教學與科研工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

合計

84

人才類別

引才條件

聘用待遇

杰出人才

中國科學院或中國工程院院士，海外著名學術(shù)機構(gòu)的外籍院士，身體健康，年齡一般在65周歲以下。

1、享受院士等有關(guān)待遇，年薪100萬元人民幣，教學科研獎勵按學校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、根據(jù)科研的學科屬性，提供科研啟動費200～600萬元，按工作時間及任務(wù)分期支付。
 3、根據(jù)工作需要提供辦公和實驗用房，組建研究所及團隊并安排或自主選聘科研助手2名和行政助手1名，配備專車，滿足科研所需條件。
 4、人事關(guān)系調(diào)入學校者，另提供50萬元人民幣安家費及200萬人民幣購房補貼，提供120M2過渡住房，安排其配偶工作并入事業(yè)單位編制。

領(lǐng)軍人才

1、國家“973”計劃項目首席科學家，國家“863”計劃重大項目負責人，國家杰出青年科學基金獲得者，國家“千人計劃”、教育部“長江學者計劃”、中科院“百人計劃”等國家重要人才平臺入選者等。

 在海外知名高校、科研院所擔任教授職務(wù)或相當職位的專家學者等。
 2、具有履行崗位職責的身體條件。

1、享受各平臺聘期內(nèi)提供的崗位津貼，根據(jù)在校工作時間等確定年薪，年薪15～80萬元人民幣，教學科研獎勵按學校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 2、根據(jù)科研的學科屬性，提供科研啟動費100～500萬元，按工作時間及任務(wù)分期支付。
 3、根據(jù)工作需要提供辦公和實驗用房，組建研究所及團隊并安排或自主選聘科研和行政助手各1 名，滿足科研所需條件。
 4、人事關(guān)系調(diào)入學校者，另提供30萬元人民幣安家費及100萬元人民幣購房補貼，提供120M2過渡住房，安排其配偶工作并入事業(yè)單位編制，協(xié)助解決子女就學等問題。

學術(shù)帶頭人

1、國家重大科學研究計劃青年科學家專題項目（青年“973計劃”）、國家“973”計劃課題、國家“863”計劃重大專項、國家自然科學基金重大研究項目、國家社會科學基金重大項目、國家科技支撐計劃重大項目、國家科技重大專項項目負責人，中國青年科技獎獲得者，高等學校全國優(yōu)秀博士學位論文作者專項資金獲得者，國家“百千萬人才工程”、“全國杰出專業(yè)技術(shù)人才”、“國家有突出貢獻的中青年專家”、教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”等國家重要人才平臺入選者等。
   在海外知名高校取得博士學位，近5年在國際重要核心刊物上發(fā)表過具有重要影響的學術(shù)論文、或獲得重要科技獎項、或主持重大科研項目的專家學者等。
 2、具有履行崗位職責的身體條件。

1、享受各平臺聘期內(nèi)提供的崗位津貼，年薪20～30萬元人民幣，教學科研獎勵按學校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 2、根據(jù)科研的學科屬性，提供科研啟動費50～200萬元，按工作進展分期支付，可根據(jù)研究課題的需要追加科研啟動費。提供20萬元安家費及60萬元人民幣購房補貼，提供120M2過渡住房。協(xié)助解決子女就學等問題。若本人尚未被評聘為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，經(jīng)學校職稱工作程序，行文聘任為教授。其配偶若具有碩士及以上學歷學位，安排工作并上報入事業(yè)單位編制，具有其它學歷的，予以人事代理聘用。

青年英才

1、具有博士學位。
2、具有勝任核心課程講授任務(wù)和從事科學研究、技術(shù)創(chuàng)新的基本素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿Α?

3、主持一項以上以“國家自然科學基金項目”、“國家社會科學基金項目”為標桿的科研課題，以第一作者身份在SCI/EI源刊上發(fā)表論文5篇以上（或以第一作者身份發(fā)表CSSCI收錄論文5篇以上）;或以第一作者身份在SCI/EI源刊上發(fā)表論文6篇以上（其中SCI一區(qū)不少于2篇）；或以第一作者身份發(fā)表CSSCI收錄論文6篇以上（其中人文社科B類以上論文不少于2篇，人文社科B類論文認定依據(jù)《安徽工業(yè)大學科研獎勵暫行辦法》有關(guān)規(guī)定）；或在知名企業(yè)工作3年以上并取得突出技術(shù)創(chuàng)新成果。

1、作為教授、副教授引進的青年英才，經(jīng)我校職稱工作程序后，行文聘任為教授、副教授，三年后即進行續(xù)聘考核（考核指標由所在學院、人事處、應聘者本人三方事先商定），若達到考核指標要求，續(xù)聘為教授、副教授，若未達到考核指標要求，則按學校有關(guān)規(guī)定緩聘。

2、作為資格教授、資格副教授引進的青年英才，三年后即進行考核（考核指標由所在學院、人事處、應聘者本人三方事先商定），若達到考核指標要求，經(jīng)我校職稱工作程序后，行文聘任為教授、副教授，若未達到考核指標要求，按學校職稱評聘辦法正常申報教授、副教授職稱。

3、教授、資格教授 自報到之日起，按教授工資標準核發(fā)工資；提供安家費10萬元；按學科屬性，提供科研啟動費10～30萬元；提供10～30萬元購房補貼，提供90～120M2的過渡住房。
  4、副教授、資格副教授 自報到之日起，按副教授工資標準核發(fā)工資；提供安家費10萬元；按學科屬性，提供科研啟動費10～20萬元；提供10～20萬元購房補貼，提供90～120M2的過渡住房。
  5、安排配偶工作，予以人事代理聘用。

優(yōu)秀急需博士

1、已獲或來校報到前獲博士學位，具有良好的品德和職業(yè)道德，具有勝任核心課程講授任務(wù)的基本素質(zhì)。
 2、身體健康，年齡一般為35周歲以下。

1、對錄用（調(diào)入）的博士，一般提供安家費 5萬元、科研啟動費5萬元。

2、對藝術(shù)設(shè)計、英語語言、建筑學等專業(yè)緊缺博士可適當提高科研啟動費和安家費。

3、對符合下列條件之一為優(yōu)秀博士，提供安家費10萬元，并可適當提高科研啟動費。

（1）具有良好的學習經(jīng)歷和學業(yè)成績。

（2）具有良好的工作經(jīng)歷及技術(shù)背景。

（3）根據(jù)學科屬性，或以第一作者在SCI/EI源刊上發(fā)表論文5篇以上，或以第一作者發(fā)表CSSCI收錄論文5篇以上，或以第一作者在本學科國內(nèi)頂級期刊上發(fā)表論文5篇以上。SCI一區(qū)等高水平論文可折合2-3篇上述論文，發(fā)明專利等同論文。

4、對錄用（調(diào)入）的博士，學校不提供過渡住房，自報到之月起享受租房補貼，已婚博士，每戶每月享受租房補貼800元,未婚博士每月享受租房補貼500元，租房補貼每月隨工資發(fā)放。

5、對錄用（調(diào)入）的博士，一般提供購房補貼5萬元，每滿足下列條件之一者，另增加購房補貼5萬元：

（1）優(yōu)秀博士；

（2）緊缺專業(yè)博士；

（3）具有一年以上（含一年）海外留學背景的博士。

6、對錄用（調(diào)入）的優(yōu)秀博士，其配偶具有碩士學歷學位，予以人事代理聘用，具體工作崗位以參加實驗崗位、部分管理崗位或其他服務(wù)類崗位的公開安排方式予以落實；對于碩士以下學歷學位的，學校不安排工作，一次性提供安置補助費3萬元。

冶金工程學院：which@ahut.edu.cn

管理科學與工程學院：YCL6451@ahut.edu.cn

材料科學與工程學院：heyizhu@ahut.edu.cn

商學院：agdhgx@ahut.edu.cn

化學與化工學院：cokecp@ahut.edu.cn

公共管理與法學院: zhhg@ahut.edu.cn

建筑工程學院： hzj@ahut.edu.cn

馬克思主義學院：cxh@ahut.edu.cn

機械工程學院：wangxy@ahut.edu.cn

外國語學院：hongliu@ahut.edu.cn

電氣與信息工程學院：liuxiaodong@ahut.edu.cn

數(shù)理科學與工程學院： zhgx@ahut.edu.cn

計算機科學與技術(shù)學院：zhx@ahut.edu.cn

藝術(shù)與設(shè)計學院: haibowang@ahut.edu.cn

能源與環(huán)境學院：chenguang@ahut.edu.cn

體育部： aabb835@ahut.edu.cn

創(chuàng)新學院：lhj@ahut.edu.cn

人事處：0555- 2311647，2311644  ahgydxzp@163.com     聯(lián)系人：江老師 施老師

通信地址：安徽省馬鞍山市安徽工業(yè)大學人事處          郵政編碼：243002