新疆職業(yè)大學(xué)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（原人事部令〔2005〕第6號(hào)令）、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)〔2013〕141號(hào)）文件要求，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，新疆職業(yè)大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員共18名，具體事宜如下：
一、新疆職業(yè)大學(xué)簡(jiǎn)介：
新疆職業(yè)大學(xué)成立于1962年，是國(guó)家教育部批準(zhǔn)備案的高等職業(yè)院校，隸屬于新疆維吾爾自治區(qū)人民政府，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)正廳級(jí)事業(yè)單位，公益二類，至今有52年的教育辦學(xué)歷程。
根據(jù)新事改辦〔2014〕94號(hào)文件核定，新疆職業(yè)大學(xué)現(xiàn)有事業(yè)編制為453名，校本部崗位總量400名，附屬機(jī)構(gòu)53名。
新疆職業(yè)大學(xué)主校區(qū)位于烏魯木齊市城北重點(diǎn)發(fā)展區(qū)，目前學(xué)校擁有的迎賓路校區(qū)、友好路校區(qū)、巴州路校區(qū)等三個(gè)校區(qū)都具有區(qū)位優(yōu)勢(shì)。學(xué)校下設(shè)九個(gè)學(xué)院，兩個(gè)教學(xué)部，四個(gè)教育中心，即新疆特色餐飲產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究中心、新疆和田玉文化產(chǎn)業(yè)研究中心、新疆蒙古文化教育研究中心、現(xiàn)代教育技術(shù)中心。2011年確定為自治區(qū)示范性高職院校建設(shè)單位；2012年由國(guó)家人社部、財(cái)政部批準(zhǔn)為國(guó)家高技能人才培訓(xùn)基地；2013年7月國(guó)家教育部和德國(guó)經(jīng)濟(jì)合作部確定成為SGAVE項(xiàng)目第三批合作院校；目前在校生9000余人，開(kāi)設(shè)有50個(gè)高職專業(yè)（專業(yè)方向）。
近年來(lái)，新疆職業(yè)大學(xué)緊跟職業(yè)教育發(fā)展形勢(shì)和發(fā)展方向，積極推進(jìn)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，將迎賓校區(qū)建設(shè)成為中德（新疆）職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地（包括機(jī)電系統(tǒng)自動(dòng)化教學(xué)實(shí)訓(xùn)工場(chǎng)、汽車技術(shù)教學(xué)實(shí)訓(xùn)工場(chǎng)、機(jī)械部件加工教學(xué)實(shí)訓(xùn)工場(chǎng)）；將巴州路校區(qū)建設(shè)成為新疆和田玉文化產(chǎn)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地（包括新疆和田玉文化產(chǎn)業(yè)研究中心、新疆和田玉文化學(xué)院、大師工作室、學(xué)生實(shí)訓(xùn)車間及產(chǎn)品加工車間）；將友好校區(qū)建設(shè)成為新疆特色餐飲高技能人才實(shí)訓(xùn)基地（包括新疆特色餐飲發(fā)展研究中心、新疆特色餐飲職業(yè)教育聯(lián)盟、新疆特色餐飲產(chǎn)業(yè)校企合作集團(tuán)），努力建成各具功能的實(shí)訓(xùn)基地，充分體現(xiàn)高職教育辦學(xué)特色。
二、招聘崗位（見(jiàn)附表一）
三、招聘范圍：符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報(bào)名應(yīng)聘。
四、應(yīng)聘人員基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守國(guó)家法律、法規(guī)；
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；
（四）具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、執(zhí)業(yè)資格和工作能力；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）年齡要求：專任教師崗位博士研究生學(xué)歷要求40歲及以下（1974年1月1日后出生）、碩士研究生學(xué)歷要求35歲及以下（1979年1月1日后出生）、本科學(xué)歷要求30歲及以下（1984年1月1日后出生），技術(shù)工人崗位大專以上學(xué)歷要求28歲及以下（1986年1月1日后出生）；
（七）少數(shù)民族考生（民考漢除外）漢語(yǔ)水平須通過(guò)HSK八級(jí)或MHK3級(jí)甲等以上；
(八)同等條件下，具備高校教師資格或與招聘崗位相關(guān)的職業(yè)資格者優(yōu)先；
（九）具備崗位所需的其他條件和要求。
五、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間：2014年12月1日至12月16日
（二）報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考者登錄自治區(qū)人力資源市場(chǎng)報(bào)名考試系統(tǒng)（http://bmks.xjrc365.com）網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀“公告”、“職位情況表”等，了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后選擇完全符合報(bào)考條件的職位進(jìn)行報(bào)名，具體方法登陸自治區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)站查閱。2014年12月18日起開(kāi)始打印準(zhǔn)考證，考試時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢、服務(wù)電話：
自治區(qū)人力資源市場(chǎng)0991-4606779
（三）應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例要求的，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
（四）報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)告申請(qǐng)資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。
（五）每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。
(六)報(bào)考人員對(duì)專業(yè)、學(xué)歷等資格條件及備注的內(nèi)容等信息有疑問(wèn)的，可查閱參照2014年度《新疆維吾爾自治區(qū)考試錄用公務(wù)員、工作人員專業(yè)參考目錄》、2014年度《研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)》。
六、筆試
（1）筆試卷面滿分100分，在考試總成績(jī)中按40%折合計(jì)算。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，專業(yè)技術(shù)崗位主要測(cè)試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)；工勤崗位主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合基礎(chǔ)知識(shí)。
（2）筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件，下同）及相關(guān)證件原件到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加筆試。
（3）筆試對(duì)以下人員給予加分政策
①烈士配偶及其子女，筆試成績(jī)加5分；
②使用國(guó)家通用文字（漢語(yǔ)）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫�、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績(jī)加5分；
③服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加5分；
④符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分；符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。
（4）筆試成績(jī)出來(lái)后，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入闈人員，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試前一日，入闈面試人員經(jīng)確定若有放棄面試資格的，按筆試成績(jī)及資格審查情況由高到低依次遞補(bǔ)；面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。
（5）筆試成績(jī)、崗位排名、資格審查情況及入闈面試人員名單等將于考試結(jié)束后在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）和新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)（www.xjvu.edu.cn）予以公布。
七、資格審查
由新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。
已通過(guò)筆試的應(yīng)聘人員須持本人相關(guān)證明材料到規(guī)定的地點(diǎn)參加資格審查，審查材料主要包括：《應(yīng)聘人員資格審查表》（見(jiàn)附表二）、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作經(jīng)歷證明及其他相關(guān)資格證等原件及復(fù)印件各2份。屬在職人員的需提交單位同意報(bào)名的證明；符合加分條件的應(yīng)聘者請(qǐng)攜帶相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件。另交3張近期同底一寸免冠照片。資格審查時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
資格審查通過(guò)者由新疆職業(yè)大學(xué)在新疆人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（www.xjrs.gov.cn）、新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)（www.xjvu.edu.cn）上公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
八、面試
（1）最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試。
（2）面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)于面試前3天在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）和新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)（www.xjvu.edu.cn）上進(jìn)行通知。應(yīng)聘人員攜帶身份證、準(zhǔn)考證及相關(guān)材料，在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。
（3）面試滿分100分，在考試總成績(jī)中按60%折合計(jì)算。專任教師面試分為結(jié)構(gòu)化面試和試講。其中結(jié)構(gòu)化面試占面試成績(jī)的30%，試講占面試成績(jī)的70%。其它專業(yè)技術(shù)崗位及電工崗位的面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，在考試總成績(jī)中占60%。
①結(jié)構(gòu)化面試
結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)水平及能力、應(yīng)變能力、邏輯思維、吐字是否清晰、語(yǔ)言表達(dá)是否準(zhǔn)確及形態(tài)、儀表等。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布
②專任教師試講
專任教師結(jié)構(gòu)化面試結(jié)束后，成績(jī)及入圍試講人員名單在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）和新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)（www.xjvu.edu.cn）予以公布。試講滿分100分（其中教案20分），試講時(shí)間為20分鐘。參加試講人員根據(jù)學(xué)校提供的試講題目提前準(zhǔn)備一節(jié)50分鐘的完整教案，試講時(shí)提供給考核組。根據(jù)考生綜合表現(xiàn)情況，對(duì)照各項(xiàng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分，試講成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。
（4）面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，通過(guò)者根據(jù)總成績(jī)可進(jìn)入體檢。體檢入闈人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按總成績(jī)有高到低依次遞補(bǔ)。
因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。
面試結(jié)束后，由新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）和新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)（www.xjvu.edu.cn）公布面試成績(jī)、面試折合成績(jī)、總成績(jī)排名�？偝煽�(jī)相同者，由新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施加試，確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
九、總分計(jì)算方法
專任教師崗位：
筆試×40%+面試（結(jié)構(gòu)化面試×40%+試講×60%）×60%=100
其它專業(yè)技術(shù)崗位及電工崗位：
筆試×40%＋結(jié)構(gòu)化面試×60%=100分。
十、體檢
擬招聘體檢人員，由新疆職業(yè)大學(xué)人事處組織在二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。擬招聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆職業(yè)大學(xué)另選縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。體檢費(fèi)用由擬招聘人員自行承擔(dān)。因體檢不合格或自行放棄等原因造成的崗位空缺，按總成績(jī)排名從高分到低分依次遞補(bǔ)。
十一、考察
（一）新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院校或原單位出具的該應(yīng)聘者在�；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)�；騿挝还�。如無(wú)工作單位者，居住所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。
（二）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
（三）因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
十二、公示
經(jīng)新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員，將在新疆人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)（www.xjvu.edu.cn）上予以公示7個(gè)工作日。
十三、辦理錄聘手續(xù)
對(duì)公示無(wú)異議的人員，由新疆職業(yè)大學(xué)報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批認(rèn)定，辦理錄用手續(xù)。
十四、其他事項(xiàng)
（一）招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)（www.xjvu.edu.cn）上及時(shí)進(jìn)行公告。
（二）報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)（www.xjvu.edu.cn）發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。
（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
（四）本方案未盡事宜，由新疆職業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.新疆職業(yè)大學(xué)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表.rar
2.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表.rar
新疆職業(yè)大學(xué)
二〇一四年十一月二十五日