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2016年天津市南開區(qū)教育系統(tǒng)招聘骨干教師公告

時(shí)間:2015-11-28 00:00:03 點(diǎn)擊:

天津市南開區(qū)教育系統(tǒng)招聘骨干教師公告

為滿足我區(qū)師資隊(duì)伍建設(shè)與發(fā)展的需求,擴(kuò)大選人用人視野和途徑,根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘實(shí)施辦法(試行)》(津人社局【2011】10號(hào)),結(jié)合我區(qū)實(shí)際,擬引進(jìn)有教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn)的中學(xué)教師2名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

詳見附件:《天津市南開區(qū)教育系統(tǒng)招聘骨干教師計(jì)劃》

二、招聘條件

(一)基本條件

1、熱愛教育教學(xué)工作,嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德,認(rèn)真履行教師職責(zé);

2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及專業(yè)知識(shí)和技能;

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4、符合回避的有關(guān)規(guī)定;

5、符合招聘崗位所需的其他資格條件。

(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2、曾被開除公職的;

3、現(xiàn)役軍人;

4、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

5、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為,在禁考期限的;

6、有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。

二、招聘辦法

本次招聘考核方式為面試答辯、模擬授課(崗位技能考核),考核全程進(jìn)行錄音。具體程序如下:

(一)發(fā)布公告

區(qū)人力社保局、區(qū)教育局于2015年11月27日至2015年12月7日在

天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng):http://www.tj.lss.gov.cn

天津市人才服務(wù)中心網(wǎng):http://www.tjtalents.com.cn

天津市南開區(qū)教育局網(wǎng):http://www.nkedu.org發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間

2015年12月8日9:00--2015年12月12日17:00

2、報(bào)名方式

報(bào)名采取郵件形式,將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、獲獎(jiǎng)證書、其他證件證書的掃描件或照片以及報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、業(yè)績(jī)材料發(fā)送至nklm2007@sina.com.cn

(三)資格初審

由區(qū)人社局、區(qū)教育局組成考察小組,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查:審驗(yàn)相關(guān)證書、業(yè)績(jī)材料、個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名登記表。

(四)面試考核

對(duì)資格初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘者請(qǐng)攜帶報(bào)名所需材料原件及裝訂好的復(fù)印件到指定地點(diǎn)參加面試考核。(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

面試考核采取現(xiàn)場(chǎng)答辯與模擬授課相結(jié)合的方式進(jìn)行,組織相關(guān)學(xué)科專家評(píng)委進(jìn)行考察。

1、現(xiàn)場(chǎng)答辯主要考察應(yīng)聘者的個(gè)人綜合素質(zhì)等內(nèi)容。

2、模擬授課主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)、專業(yè)技能水平等內(nèi)容。

(五)計(jì)分

面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到合格線的不予聘用。

(六)體檢

按總成績(jī)由高分到低分排序,按進(jìn)入體檢人員與招聘計(jì)劃數(shù)之比1:1的比例,確定參加體檢人員名單。

由南開區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織到指定醫(yī)院體檢。在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前,體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢費(fèi)由考生自理。

(七)考察

由南開區(qū)教育局組成考察小組,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,擇優(yōu)確定擬聘用人選。因放棄體檢或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺的,按總成績(jī)從高到低進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

(八)公示

對(duì)考察合格人員在天津市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

(九)備案

公示結(jié)果不影響聘用的人員報(bào)上級(jí)主管部門進(jìn)行備案。

(十)聘用

招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同。

咨詢電話:022-27459985

監(jiān)督電話:022-27459975、022-87476129

附件:

《天津市南開區(qū)教育系統(tǒng)招聘骨干教師計(jì)劃》

《南開區(qū)教育系統(tǒng)招聘骨干教師報(bào)名登記表》

天津市南開區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

天津市南開區(qū)教育局

2015年11月27日

《天津市南開區(qū)教育系統(tǒng)招聘骨干教師計(jì)劃》.rar

《南開區(qū)教育系統(tǒng)招聘骨干教師報(bào)名登記表》.rar

 

 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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