四川省廣元市利州區(qū)人力資源和社會保障局

關(guān)于四川省廣元市川師大萬達中學(xué)2015年公開考核招聘高中教師的公告

根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）和四川省教育廳、四川省人力資源和社會保障廳、中共四川省機構(gòu)編制委員會辦公室、四川省財政廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)教育部直屬師范大學(xué)免費師范畢業(yè)生就業(yè)實施辦法的通知》（川教〔2010〕217號）等有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)批準，我區(qū)擬面向社會公開考核招聘10名高中教師補充到四川省廣元市川師大萬達中學(xué)工作�，F(xiàn)將公開考核招聘有關(guān)事項公告如下。

一、招聘單位基本情況

四川省廣元市川師大萬達中學(xué)地處廣元市城區(qū)萬源新區(qū)，是大連萬達商業(yè)地產(chǎn)股份有限公司向我區(qū)捐贈壹億元人民幣，四川師范大學(xué)合作支持參與共建的一所高完中。主要從事高中、初中教育教學(xué)任務(wù)。

二、招聘對象、范圍及基本條件

（一）招聘的對象和范圍

國家教育部直屬師范院校2015年畢業(yè)的免費師范生。

（二）基本條件

1．報考者應(yīng)同時具備下列條件：

（1）具有中華人民共和國國籍。

（2）熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強。

（3）身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

（4）符合本公告相應(yīng)招聘崗位所需的招聘條件及資格要求。

（5）符合有關(guān)回避規(guī)定。

2．具有下列情形之一者，不得報考：

（1）涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

（2）受處分期間或者未滿影響期限的。

（3）在公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄（或公開招聘）中違規(guī)違紀且在禁考期內(nèi)的人員。

（4）按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）等有關(guān)政策規(guī)定應(yīng)當回避的。

（5）違反有關(guān)規(guī)定不宜報考事業(yè)單位的。

三、招聘名額

本次考核招聘為事業(yè)單位在職在編正式工作人員招聘，招聘名額為10名，具體招聘名額見《四川省廣元市川師大萬達中學(xué)2015年上半年公開考核招聘高中教師崗位一覽表》(附件1)。

四、報名

本次公開招聘采用現(xiàn)場報名方式進行。報名時間及地點：1.西南大學(xué)：2015年3月27日至3月29日（上午8：30-12：00，下午14：30—18：00）,聯(lián)系人：杜老師（13808125727）。2.陜西師大：2015年3月30日至3月31日（上午8：30—12：00，下午14：30—18：00），聯(lián)系人：李老師（13881200153）。報名按以下程序進行：

（一）報名

1．明確要求。報考者應(yīng)認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件、有關(guān)政策規(guī)定、有關(guān)注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合招聘條件的一個崗位報名，每人限報一個崗位。

在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度的，報考或聘用資格一律無效，且責(zé)任由報考者自負。

2．填報信息。符合條件的報考者應(yīng)如實、準確地填寫《廣元市利州區(qū)事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》，請考生直接從廣元市利州區(qū)人事人才網(wǎng)下載，網(wǎng)址：http://www.lzrsrc.com/）的各項內(nèi)容（一式兩份），提供相關(guān)證書、證明材料的原件及復(fù)印件。

報考者在填寫個人信息時，應(yīng)準確表述，便于資格審查。報考者填寫信息不能證明自己完全符合報考條件的，不能審查通過，責(zé)任由報考者自負。

（二）資格審查

資格審查由廣元市利州區(qū)教育局和四川省廣元市川師大萬達中學(xué)負責(zé)。

五、考核招聘方式

公開招聘方案由教育主管部門會同四川省廣元市川師大萬達中學(xué)根據(jù)招聘崗位制定，并由主管部門負責(zé)組織實施。區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督工作。

公開考核招聘方案由主管部門于2015年3月24日前報區(qū)人力資源和社會保障局核準。

本次考核招聘采取試講微格課+綜合素質(zhì)測評方式進行。結(jié)束后，按招聘崗位和面試成績由高到低確定擬聘人員，簽訂高效畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。

六、體檢

（一）體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照考生面試成績，由主管部門從高分到低分依次等額確定體檢人員。如面試成績相同，由主管部門安排加試，然后根據(jù)加試成績排序。

（二）體檢項目和標準

體檢項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）執(zhí)行。

（三）體檢時間和地點

體檢由主管部門負責(zé)組織，在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單和面試人員考試成績同時公布。

未按規(guī)定時間到指定地點集合以及未按規(guī)定參加體檢的人員，視為自動棄權(quán)。

（四）復(fù)檢及遞補

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知之日起7日內(nèi)申請復(fù)檢1次。復(fù)檢在主管部門指定的除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。

因考生自動棄權(quán)或體檢不合格等原因產(chǎn)生的空額，按照該崗位參加面試考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，則不再遞補。

（五）體檢費用

體檢所產(chǎn)生的一切費用由報考者承擔(dān)。

七、公示

考試、考核、體檢合格者，由主管部門會同招聘單位進行審查，經(jīng)審查合格的確認為擬聘用人員，并在廣元市利州區(qū)人事人才網(wǎng)公示7個工作日。

公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、職稱、執(zhí)業(yè)資格證書、考試成績等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫予聘用；但一經(jīng)核實不符合報考條件的，取消聘用資格。

公示前，因取消擬聘資格、考生自動放棄等原因產(chǎn)生的空額，應(yīng)按照參加該崗位面試考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人選進行體檢和考核；如所有參加該崗位面試的人員體檢、考核均不合格或無人可遞補，則不再遞補。公示之日起，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補。

八、辦理聘用手續(xù)。經(jīng)公示無異議者，由主管部門負責(zé)對報考人員所提供材料的真實性進行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料報利州區(qū)人力資源和社會保障局審核確認。通過利州區(qū)人力資源和社會保障局審核確認的擬聘用人員，取得聘用人員資格。

用人單位憑利州區(qū)人力資源和社會保障局的確認文件，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到，簽訂聘用合同，并按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。

逾期不能按要求提供上述材料的以及通過利州區(qū)人力資源和社會保障局審核確認后，未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其聘用人員資格。

九、相關(guān)事項提示

（一）考生應(yīng)樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念，遵守公告，公平競爭，正確面對考試結(jié)果。

（二）請報考者報名時最好留下兩種聯(lián)系方式，在招聘期間不要變更所留電話號碼，并保持通訊暢通。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責(zé)。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，我區(qū)各級政府部門未舉辦也未委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十、紀律與監(jiān)督。在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部第６號令）第三十條和考風(fēng)考紀規(guī)定，特別是不按公告規(guī)定進行資格審查的，按原省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法（試行）》和原人事部第６號令第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴肅處理，情節(jié)嚴重的，給予政紀黨紀處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十一、政策咨詢及監(jiān)督電話

本公告中涉及的招聘崗位、招聘條件、報名、資格審查、考試、體檢、考核等事宜，請向主管部門咨詢。未盡事宜，由利州區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

（一）政策咨詢電話（區(qū)號0839）

廣元市利州區(qū)人力資源和社會保障局：3264770

廣元市利州區(qū)教育局：3309827

（二）監(jiān)督電話（區(qū)號0839）

廣元市利州區(qū)監(jiān)察局：3267755

附件：1.四川省廣元市川師大萬達中學(xué)2015年上半年公開考核招聘高中教師崗位一覽表.rar

2.廣元市利州區(qū)事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名表.rar

2015年3月18日