蕭山區(qū)2015年教師招聘簡章
為充實(shí)蕭山教育師資隊(duì)伍，提升教師整體素質(zhì)，促進(jìn)蕭山教育高均衡、高品質(zhì)發(fā)展，根據(jù)我區(qū)電大、中小學(xué)和幼兒園教職工編制情況和師資需求情況，決定面向社會公開招聘事業(yè)編制教師。
一、招聘計(jì)劃
電大和高中研究生崗位20人，普通中小學(xué)教師60人，職高專業(yè)教師20人，幼兒園教師70人，共計(jì)170人。具體招聘計(jì)劃指標(biāo)詳見《蕭山區(qū)2015年教師招聘計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘對象和條件
（一）對象
1.電大和高中研究生崗位：杭州市區(qū)生源的全日制普通高校研究生和獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的研究生，其中全日制“211工程”院校研究生放寬到浙江省生源。
2.普通中小學(xué)、幼兒園教師：杭州市區(qū)戶籍或生源。其中，應(yīng)屆省級優(yōu)秀畢業(yè)生，音樂、體育、美術(shù)學(xué)科教師，放寬到浙江省戶籍或生源；幼兒園教師B類,為蕭山區(qū)戶籍或生源，以及大江東戶籍或生源；幼兒園教師D類,為杭州科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院定向培養(yǎng)的應(yīng)屆學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生。
3.職高專業(yè)教師：浙江省生源或浙江省戶籍。
4.區(qū)外事業(yè)單位在職在編教師：蕭山區(qū)戶籍或生源的蕭山區(qū)外事業(yè)單位本科及以上學(xué)歷的在職在編教師。
“生源地”是指參加高考時的戶籍所在地。
（二）條件
1.思想、身體：遵紀(jì)守法，熱愛教育工作，有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)，身體健康。
2.年齡：年齡在30周歲以下（1985年1月1日以后出生）。其中，曾在本區(qū)從事全日制中小學(xué)幼兒園教學(xué)工作5年及以上的教師，區(qū)外事業(yè)單位在職在編教師，年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生）。
3.普通話：具有省語委頒發(fā)的普通話二級乙等及以上等級證書。其中，報(bào)考語文學(xué)科必須達(dá)到二級甲等及以上。
4.學(xué)歷、專業(yè)、職業(yè)資格及技能：詳見《蕭山區(qū)2015年教師招聘計(jì)劃表》（附件1）。
“應(yīng)屆”均指全日制普通高校和獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的2015年畢業(yè)生。
（三）報(bào)考資格必備條件的期限，截止時間為資格初審前（即2015年3月11日）。
三、招聘辦法與程序
招聘實(shí)行“公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用”的辦法。招聘程序：公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、面試或測試、體檢、考察、公示、現(xiàn)場定崗和錄用等。
電大和高中研究生崗位采用“公開報(bào)名、統(tǒng)一考核、擇優(yōu)聘用”的辦法進(jìn)行，即經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名、資格初審后，直接進(jìn)入面試等程序并提前進(jìn)行，具體安排另行通知。
幼兒園教師D類采用“統(tǒng)一測試，定向聘用”的辦法進(jìn)行，即不用網(wǎng)上報(bào)名，凡符合定向就業(yè)相關(guān)條件的人員，直接進(jìn)入測試等程序。
資格審查包括初審、復(fù)審和再審，并貫穿招聘程序全過程。
具體招聘程序和辦法如下：
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時間：2015年3月7日8：30至3月9日16：30。
2.報(bào)名方式：登陸蕭山教育信息網(wǎng)，在“教師招考”欄進(jìn)行報(bào)名。
3.報(bào)名要求：每人限報(bào)一個崗位。報(bào)考電大和高中研究生崗位的，可再報(bào)（即兩次報(bào)名）一個條件相符的其它崗位。
考生應(yīng)如實(shí)填寫基本信息，根據(jù)招聘簡章要求慎重選擇報(bào)考層次和學(xué)科崗位等。“個人學(xué)習(xí)工作簡歷”從中學(xué)階段開始填寫，時間經(jīng)歷必須連續(xù)，工作經(jīng)歷須與勞動合同及社保參保時間相一致，不得空缺。上傳的照片為近期正面免冠一寸照，照片文件格式為JPG，大小控制在100K以內(nèi)。報(bào)名成功后，系統(tǒng)會出現(xiàn)網(wǎng)報(bào)號，請考生牢記并保管好網(wǎng)報(bào)號和密碼！網(wǎng)上提交后若要修改個人報(bào)考信息可憑網(wǎng)報(bào)號和密碼進(jìn)入。網(wǎng)上報(bào)名程序不具備報(bào)名資格審核功能，是否具備相應(yīng)學(xué)科崗位報(bào)名資格，請自行閱讀理解本次招聘簡章有關(guān)要求。
4.調(diào)整報(bào)名：2015年3月10日。
網(wǎng)上報(bào)名截止后，將不再接納考生報(bào)名,于2015年3月9日晚上在蕭山教育信息網(wǎng)公布各崗位報(bào)名情況。已報(bào)名的考生若需要調(diào)整崗位，可憑網(wǎng)報(bào)號和密碼在網(wǎng)上調(diào)整報(bào)名信息，調(diào)整報(bào)名截止時間為3月10日16：30，到時將關(guān)閉報(bào)名系統(tǒng)。
（二）資格初審
2015年3月12日至3月14日（每天上午8：30-11:30，下午1:30-4：30），根據(jù)網(wǎng)報(bào)時預(yù)約的時間段，到電大蕭山學(xué)院現(xiàn)場進(jìn)行資格初審、繳費(fèi)并確認(rèn)報(bào)名信息等，規(guī)定時間內(nèi)未經(jīng)資格初審的視作自動放棄報(bào)名。入場時必須提供身份證和網(wǎng)報(bào)號，按照現(xiàn)場流程進(jìn)行，最后取得《確認(rèn)單》者為報(bào)名成功。
學(xué)科崗位計(jì)劃指標(biāo)與符合報(bào)考資格人數(shù)的比例：招聘1-9人為1∶3，招聘10人及以上為1∶2。其中，電大和高中研究生崗位、高中、職教崗位和音體美學(xué)科比例均為1∶2。符合報(bào)名資格的人數(shù)未達(dá)到相應(yīng)比例的，則招聘指標(biāo)按規(guī)定相應(yīng)核減直至取消計(jì)劃指標(biāo)。
資格初審時必須提供下列材料原件和復(fù)印件各一份（審核前考生應(yīng)預(yù)先按下列順序整理裝訂好復(fù)印件，原件核對后歸還。）：
1.戶口簿（首頁和本人頁兩頁）或戶口卡；
2.身份證；
3.畢業(yè)證書（應(yīng)屆生為畢業(yè)生就業(yè)推薦表，留學(xué)人員為教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的境外學(xué)歷認(rèn)證書）；
4.畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（如空白的須提供三聯(lián)原件）和勞動合同書（已就業(yè)者）；
5.已簽協(xié)議或合同者還須提供該單位同意報(bào)考證明（樣表見附件2，區(qū)外在職在編教師可延遲至體檢前提供）；
6.教師資格證書（應(yīng)屆生無教師資格證的為教師資格考試合格證明〈心理健康、特教除外〉和普通話證書，電大和高中研究生崗位和職教崗位為普通話證書。）；
7.30周歲以上者的任教年限證明（樣表見附件2）；
8.職高專業(yè)教師報(bào)考者技能等要求的相應(yīng)證書，職高實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師報(bào)考者的3年及以上對應(yīng)崗位實(shí)踐經(jīng)歷證明（樣表見附件2）；
9.以“應(yīng)屆省級優(yōu)秀畢業(yè)生”條件報(bào)考者的證書或大學(xué)院級證明。
（三）筆試
1．筆試內(nèi)容：除電大和高中研究生崗位外,所有學(xué)科崗位均設(shè)“教育基礎(chǔ)知識”和“學(xué)科專業(yè)知識”兩門筆試科目，“教育基礎(chǔ)知識”包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)等，“學(xué)科專業(yè)知識”包括學(xué)科知識和教材教法。筆試各科目卷面滿分均為100分。
普通學(xué)科考試說明詳見“浙江教育考試網(wǎng)”上“社會考試”欄目中，有關(guān)“浙江省中小學(xué)教師錄用考試各課程考試說明”。試卷分別設(shè)中學(xué)卷、小學(xué)卷和幼教卷。所有學(xué)科崗位均用報(bào)考層次對應(yīng)的“教育基礎(chǔ)知識”卷；報(bào)考小學(xué)科學(xué)和小學(xué)信息技術(shù)的“學(xué)科專業(yè)知識”分別使用初中科學(xué)卷和中學(xué)信息技術(shù)卷；報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、心理健康、特教和職教崗位的“學(xué)科專業(yè)知識”無考試說明，均不指定參考書目，考生可按報(bào)考學(xué)科和層次自行準(zhǔn)備。
本次筆試采用網(wǎng)上閱卷，考生書寫須使用0.5及以上黑色鋼筆或水筆(簽字筆)，涂卡須使用2B鉛筆，如有未遵照者責(zé)任自負(fù)。
2.筆試分值：“教育基礎(chǔ)知識”和“學(xué)科專業(yè)知識”分別按30%和70%的分值計(jì)入筆試成績，筆試成績按50%分值（其中音樂、體育、美術(shù)、幼教和職教崗位按40%分值）計(jì)入招聘總成績。
3.筆試時間：2015年4月18日，“教育基礎(chǔ)知識”上午9：00-11：30，“學(xué)科專業(yè)知識”下午2:30-5:00。
4.筆試地點(diǎn)：另行通知。
（四）面試或測試
1.面試或測試分類及分值：
根據(jù)筆試實(shí)考人數(shù)再次核定指標(biāo)，如筆試實(shí)考人數(shù)不足計(jì)劃指標(biāo)與符合報(bào)考資格人數(shù)比例的，招聘指標(biāo)相應(yīng)核減。根據(jù)各崗位筆試成績按比例確定參加面試或測試人員，核定指標(biāo)與參加面試或測試人數(shù)的最高比例：招聘1-9人為1∶3，招聘10人及以上為1∶2。
報(bào)考普通學(xué)科的考生參加面試，面試成績按50%分值計(jì)入招聘總成績。
報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、幼教和職教崗位的考生參加測試，測試成績按60%分值計(jì)入招聘總成績。其中，音樂、體育、美術(shù)和職教崗位的測試分為“技能測試”和“面試”兩部分，“面試”與普通學(xué)科面試同時進(jìn)行。
2.面試內(nèi)容：主要測評舉止儀表、語言表達(dá)、邏輯思維、知識水平、教學(xué)方法和應(yīng)用能力等方面。
3.測試內(nèi)容及權(quán)重：音樂為“自選清唱、規(guī)定視唱、自選器樂、舞蹈和面試”五項(xiàng)各占20%，體育為“隊(duì)列隊(duì)形、田徑、球類、體操和面試”五項(xiàng)各占20%，美術(shù)為“色彩40%、自選特長40%和面試20%”，幼教為“說、唱、彈、跳、畫”五項(xiàng)基本功各占20%（不再參加面試），職教為“實(shí)踐操作80%和面試20%”。
4.合格線：電大和高中研究生崗位、中小學(xué)普通學(xué)科的面試和幼教各類的測試設(shè)合格線（折合滿分100分，60分為合格分），對音樂、體育、美術(shù)和職教崗位測試中的“技能測試”設(shè)合格線（折合滿分100分，60分為合格分），不合格者不進(jìn)入下一輪程序。
（五）體檢
1.體檢對象：根據(jù)相關(guān)規(guī)定和各崗位招聘總成績確定體檢人員，核定指標(biāo)與體檢人數(shù)比例：招聘1人為1∶2；招聘2人為1∶1.5；招聘3至4人為1∶1.2；招聘5人及以上為1∶1.1。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）及其他公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（六）考察與公示
1.考察：對體檢合格的人員，參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》的規(guī)定組織考察。考察超過規(guī)定時間不能作出結(jié)論或考生對考察結(jié)論有異議并申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的，不再遞補(bǔ)。
2.公示：考察合格的擬錄用人員將在蕭山教育信息網(wǎng)和蕭山人力資源和社會保障網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時間7天。
（七）現(xiàn)場定崗與錄用
1.現(xiàn)場定崗：公示期內(nèi)無異議的人員，在公示結(jié)束后按公布的核定指標(biāo)崗位，按照“分?jǐn)?shù)優(yōu)先”原則，由本人現(xiàn)場選擇崗位簽名確定。具體崗位在面試前網(wǎng)上公布。
2.錄用報(bào)到：對參加現(xiàn)場定崗的人員辦理錄用報(bào)到手續(xù)，錄用人員為事業(yè)編制，服務(wù)期必須滿三年。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，被錄用人員為農(nóng)業(yè)戶口的必須轉(zhuǎn)為非農(nóng)業(yè)戶口后方可辦理報(bào)到手續(xù)，被錄用人員為杭州地區(qū)以外戶籍的必須將戶籍遷移到錄用單位，被錄用人員尚無教師資格證的必須在錄用一年內(nèi)獲得相應(yīng)的教師資格證。
四、其他事項(xiàng)：
1.《準(zhǔn)考證》、《成績單》等由考生在蕭山教育信息網(wǎng)上自行打印，《準(zhǔn)考證》可在筆試前三天打印，《成績單》約在考后半個月可以打印。相關(guān)招聘信息請隨時關(guān)注蕭山教育信息網(wǎng)和蕭山人力資源和社會保障網(wǎng)，不再另行通知，逾期責(zé)任自負(fù)。
2.在招聘程序中，當(dāng)招考總成績出現(xiàn)并列分時，以筆試成績高者優(yōu)先；當(dāng)筆試成績出現(xiàn)并列分時，以“學(xué)科專業(yè)知識”成績高者優(yōu)先；當(dāng)均并列時，對并列者加試。成績統(tǒng)計(jì)過程中如有小數(shù)，則保留兩位小數(shù)。
3.在招聘程序中，如發(fā)現(xiàn)有資格不符、提供材料不實(shí)和考試作弊等情況，將隨時取消考生資格。
4.在招聘公示結(jié)束前的各程序中，出現(xiàn)放棄、淘汰和取消資格等情況時，缺額人員在同一階段報(bào)考同一崗位的人員中按成績依次遞補(bǔ)，且每一程序只安排一輪遞補(bǔ)。在公示結(jié)束后的各程序中均不再遞補(bǔ)。
5.學(xué)歷專業(yè)分類請參考高等院校各類專業(yè)目錄（附件3）。
其它未盡事宜由區(qū)教育局人事科負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：（0571）82627195、82622107、82655887、83686230。
附件：
1.蕭山區(qū)2015年教師招聘計(jì)劃表
2.單位同意報(bào)考證明、任教年限證明、職教實(shí)踐經(jīng)歷證明等樣張
3.高等院校各類專業(yè)目錄
杭州市蕭山區(qū)人力資源和社會保障局
杭州市蕭山區(qū)教育局
2015年2月28日