2015年天津市東麗區(qū)公開招聘教師公告
為滿足我區(qū)補充教師的需要，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）要求，經(jīng)研究決定，組織實施2015年東麗區(qū)公開招聘教師工作。今年計劃招聘教師94名，為確保公開招聘工作順利進行，公告如下：
一、招聘對象及招聘條件
（一）招聘對象
符合崗位要求的全日制普通高等院校2015屆畢業(yè)生和社會人員。
（二）招聘條件
1、遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有奉獻精神；
2、所學(xué)專業(yè)符合崗位要求，具有勝任教育教學(xué)工作必需的專業(yè)知識和技能；
3、身心健康，五官端正，普通話標準；
4、具備擬報考崗位所需的其他資格條件。2015屆畢業(yè)生應(yīng)未被派遣。
具有下列情形之一者，不得報考：
1、受過刑事處罰或被開除公職的；
2、受過黨內(nèi)嚴重警告處分或記過處分的；
3、正在接受立案審查的；
4、在此前公開招聘過程中被招聘主管機關(guān)認定實施了考試作弊行為的；
5、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
二、招聘辦法
招聘公告于2015年2月9日起在天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)（www.tj.lss.gov.cn）、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（www.tjtalents.com.cn）、天津市東麗區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tjdlrsj.com）、東麗教育網(wǎng)（www.tjdljy.net）發(fā)布。
（一）報名與資格審查
本次招聘報名、資格審查、考試繳費及準考證下載均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上進行。天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)址：
http://www.tjtalents.com.cn。
報名時間：2015年2月26日9：00至3月2日17：00。
繳費時間：2015年2月26日9：00至3月3日17：00。
本次招聘，每人限報一個崗位。報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。資格審查結(jié)果在考生報名后48小時之內(nèi)在報名網(wǎng)上給予答復(fù)。計劃招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)之比原則上不低于1:3，達不到此比例要求的，由區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究調(diào)減或取消該崗位招聘計劃。報考上述崗位考生，可在規(guī)定的時間內(nèi)改報其他崗位。
改報時間：2015年3月6日9：00至16：00。
筆試考務(wù)費每人45元。
（二）考試
考試包括筆試和面試。筆試和面試均采取百分制。
1、筆試
筆試考試科目為《教育綜合知識》，具體內(nèi)容參考《2015年度天津市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員考試大綱》。
筆試準考證打印時間：2015年3月11日9：00至3月13日17：00
筆試時間：2015年3月14日上午9：00—11：30
報考人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
筆試結(jié)束后，考生可于2015年3月25日登陸報名繳費網(wǎng)址，填寫用戶名、密碼查詢筆試成績或直接到本人所報考單位查詢筆試成績及是否進入面試。
筆試成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定進入面試人選。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。面試前，進入面試人員需持網(wǎng)上下載打印的報名表及報考資格證書原件、復(fù)印件等材料到指定地點參加資格復(fù)審，報考資格證書與報名信息不符的，取消進入面試資格。復(fù)審合格者，在規(guī)定時間內(nèi)上網(wǎng)繳納面試考務(wù)費45元，下載打印面試準考證。
繳納面試考務(wù)費和打印面試準考證時間：2015年3月31日9：00至4月1日15：00。
資格復(fù)審的時間、地點另行通知。
2、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面談和說課的方式進行，60分為及格線，不滿及格線的考生不能進入體檢。
面試結(jié)束后，以筆試、面試成績各占50%的總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。面試結(jié)束當天在面試地點公布面試成績。
面試成績保留2位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)，因報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位招聘計劃數(shù)的情況，取面試成績高者；如果再出現(xiàn)總成績一致者，采取增加計算面試成績小數(shù)位數(shù)的方法確定參加體檢人員。
筆試、面試總成績于面試結(jié)束后一周之內(nèi)通過天津市東麗區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tjdlrsj.com）、東麗教育網(wǎng)（www.tjdljy.net）公布。
面試時間、地點另行通知。
（三）體檢、認證、考察和公示
1、體檢
體檢費用由考生自理。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)【2005】1號，2010年修訂）執(zhí)行。報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以在接到初檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
因報考人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，經(jīng)區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準后，從該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分順序進行遞補，遞補只進行一次。
2、學(xué)歷認證
體檢合格人員到天津市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心進行學(xué)歷認證。學(xué)歷認證僅認證報名時所提供的畢業(yè)證書。
3、考察
對學(xué)歷認證合格人員進行考察。每個考察組由2名以上工作人員參加，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取查閱檔案、召開座談會等多種形式，全面了解被考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并形成書面考察意見。經(jīng)考察認定不宜從事教育工作和提供虛假材料的人員，不予聘用。
4、公示
區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定的程序和標準，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試成績、體檢結(jié)果、認證結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單，并根據(jù)該崗位擬錄用人員的總成績從高分到低分的排列順序，由考生依次選擇具體招聘學(xué)校。
擬聘用人員在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tj.lss.gov.cn）、天津市東麗區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tjdlrsj.com）、東麗教育網(wǎng)（www.tjdljy.net）進行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝坏惹闆r，公示期為7個工作日。
三、聘用
公示期滿后，沒有影響聘用結(jié)果的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。凡要求提供相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段教師資格證書的人員，需在辦理聘用手續(xù)時提供，否則取消聘用資格；凡未要求提供教師資格證書的人員，須在一年試用期內(nèi)取得相應(yīng)類別、學(xué)科的教師資格證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得教師資格證書或試用期考核不合格的，解除聘用合同。
四、紀律要求
招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，區(qū)紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督全部過程，并接受社會的監(jiān)督。在報名、面試、筆試、體檢、考察中應(yīng)聘人員有舞弊或弄虛作假行為的，取消其錄用資格。具體負責(zé)招聘的工作人員，在參與公開招聘事項時，凡涉及與本人有親屬關(guān)系或其它可能影響招聘公正的，應(yīng)當回避。
五、本方案由東麗區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。
招聘工作咨詢電話：022－84375715
咨詢時間：工作日上午8：30-11：30、下午1：30-5：00。
招聘工作監(jiān)督電話：022－84376638