2014年婁星區(qū)公開招聘農(nóng)村中小學教師公告
婁星區(qū)將按照公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)招聘100名中小學教師。招聘工作按發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、審批聘用等程序進行，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘人數(shù)及崗位（見附表）
二、報考條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，年齡在30周歲及以下（1983年6月30日以后出生）；
2、政治思想表現(xiàn)好，熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法違紀行為；
3、五官端正，肢體健全，口齒清晰，身體健康且具有履行教師崗位職責的能力。
（二）其他條件
1、初中教師應同時具備下列條件：
①普通高等學校全日制本科及以上學歷，持有本科畢業(yè)證書、學士學位證書；
②持有初中及以上教師資格證；
③所學專業(yè)或教師資格證任教學科須與報考崗位相符。
2、初中、小學通用科目教師同時應具備下列條件：
①普通高等學校全日制本科及以上學歷；
②持有初中及以上教師資格證；
③所學專業(yè)或教師資格證任教學科須與報考崗位相符。
3、小學教師同時應具備下列條件：
①普通高等學校全日制大專及以上學歷或全日制中等師范學校小教大專班畢業(yè)；
②持有小學及以上教師資格證。
4、報考幼兒教師應同時具備下列條件：
①中等師范學校（含中等職業(yè)技術學校）及以上幼兒教育專業(yè)；
②持有幼兒教師及以上教師資格證。
三、招聘程序
本次招聘工作由區(qū)人社局、區(qū)教育局共同組織實施。整個工作按報名、資格審查、筆試、試講、體檢、考核、公示、審批聘用等程序進行。
（一）公告
招聘公告在《婁星在線》、《婁星區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)》、《婁星區(qū)教育局網(wǎng)站》等媒體上發(fā)布。
（二）報名
1、報名時間：2014年7月24日－7月26日
上午8：30－11：30，下午3：00－5：30
2、報名地點：婁底市婁星區(qū)教育局
3、報名程序：報考人員按照填表申請、資格審查、攝像、注冊輸機的先后順序進行報名。
①符合報名條件的人員必須由本人到報名地點報名，報名時需帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證及其他所需證件的原件及復印件，近期免冠1寸半身照片2張，并現(xiàn)場攝像。在職教師須持所在縣市教育行政主管部門同意報考的有效證明報名，其他在職人員須持所在縣市人社部門同意報考的有效證明報名。所有報考人員必須如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，一式二份。
②資格審查。由婁星區(qū)教育局和人社局根據(jù)報考條件審查資格，通過資格審查的報考人員憑本人填寫好的報名申請表進行攝像、注冊（輸機），不得由他人代理。
③考生只能報考一個崗位，同一崗位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)的比例不得少于1：3；對達不到該比例的特殊崗位，經(jīng)區(qū)招聘領導小組同意，報市人社局批準，可適當降低比例，對開考比例不足而又不能獲準降低開考比例的個別崗位，經(jīng)市人社局批準，可將個別未達到開考比例崗位的招聘計劃數(shù)調(diào)整到小學語文的計劃數(shù)內(nèi)統(tǒng)一招聘。對開考時比例達不到1：3的崗位，設置筆試合格分數(shù)線，本次公開招聘筆試合格分數(shù)線為60分。
4、領取準考證時間：2014年7月30日（下午5：30截止）。報考人員憑有效身份證、到婁星區(qū)教育局人事股領取準考證，逾期未領視為自動放棄報考。
（三）考試
考試分筆試和面試，綜合成績?yōu)?00分，其中筆試成績占60%，面試成績占40%。
1、筆試
（1）筆試時間和地點：
筆試時間：2014年8月2日上午9：00－11：00；
地點：見準考證。
（2）筆試內(nèi)容：筆試為專業(yè)知識，總分100分。
①初中教師筆試內(nèi)容為湖南省現(xiàn)行相應初中、高中教材，初中、高中內(nèi)容原則上各占50%；
②初中、小學通用教師筆試內(nèi)容為湖南省現(xiàn)行相應初中、高中教材，初中、高中內(nèi)容各占50%；
③小學語文教師筆試內(nèi)容為湖南省現(xiàn)行小學、初中語文教材，小學、初中內(nèi)容各占50%。小學數(shù)學筆試內(nèi)容為湖南省現(xiàn)行小學、初中數(shù)學教材，小學、初中內(nèi)容各占50%；
④報考幼兒教師的筆試內(nèi)容為幼兒教育基礎理論（人民教育出版社出版的幼兒教育學、心理學、衛(wèi)生學）；湖南省現(xiàn)行小學、初中語文教材；幼兒教育基礎理論和小學、初中語文內(nèi)容原則上各占50%。
（3）筆試成績公布：筆試成績于筆試后5天內(nèi)公布，公布時間不少于7個工作日。
2、面試：面試成績滿分為100分。
（1）面試對象
①根據(jù)筆試成績，從高分到低分，按招聘人數(shù)和參加面試人數(shù)1︰2的比例確定面試對象；面試時比例達不到1：2的崗位，在確定體檢人選時，參加該崗位體檢的考生的試講成績不得低于70分。
②公示面試對象：在《婁星在線》、《婁星區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)》、《婁星區(qū)教育局網(wǎng)站》和區(qū)教育局辦事公開欄公示。
（2）面試內(nèi)容：（面試采取講課的形式進行，面試者在規(guī)定的時間內(nèi)完成備課和試講）
①初中教師和小學、初中通用教師：試講內(nèi)容從婁星區(qū)現(xiàn)行初中教材對應科目的內(nèi)容中抽簽確定。
②小學教師：小學語文試講內(nèi)容從婁星區(qū)現(xiàn)行小學語文教材內(nèi)容中抽簽確定；小學數(shù)學試講內(nèi)容，從婁星區(qū)現(xiàn)行小學數(shù)學教材內(nèi)容中抽簽確定。
③幼兒教師試講內(nèi)容為唱歌、跳舞、樂器、簡筆畫、講一個故事。
（3）面試時間：另行通知。
（4）面試地點：另行通知。
（5）面試成績：試講完畢后成績將及時公布。
（四）綜合成績公布
將筆試和試講成績按比例折算后形成綜合成績在原公告媒體及時公布，公布時間不少于7個工作日。
（五）體檢
根據(jù)考生的綜合成績，根據(jù)報考崗位數(shù)按1：1的比例從高分到低分等額確定體檢對象（綜合成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定）。體檢標準項目參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》和人社部《關于修訂公務員體檢通用標準（試行）》（2010）19號標準執(zhí)行，體檢費用由考生自理。如有體檢不合格者，則從報考同一崗位參加了面試的考生中按綜合成績由高分到低分依次遞補，只遞補1次。
（六）考核
體檢合格人員確定為考核對象�？己藭r，考生必須提供本人檔案資料、計劃生育證明和當?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o違法犯罪記錄證明�？己说闹饕獌�(nèi)容：思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況，被考核對象必須政治思想表現(xiàn)好，遵紀守法，無違法犯罪記錄，嚴格履行國家《計劃生育條例》，因受黨紀政紀處分尚在處分期內(nèi)的和曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員一律視為不合格。如考核不合格出現(xiàn)空缺的，按體檢遞補辦法確定體檢對象，體檢合格后遞補為考核對象，每個崗位遞補不超過1次。
（七）公示
考生考核合格后確定為擬聘對象，在《婁星在線》、《婁星區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)》、《婁星區(qū)教育局網(wǎng)站》和區(qū)教育局辦事公開欄進行不少于7個工作日的公示。
（八）聘用
公示期滿無異議者，確定為聘用對象。聘用對象報領導小組審定后，按程序辦理擬聘人員計劃編制手續(xù)，并報市人社局備案。聘用教師由婁星區(qū)教育局研究決定分配去各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，且必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作6年以上，并簽訂合同。
新聘人員試用期1年（包括在聘用合同期限內(nèi)），原有工作單位的試用期為三個月，試用期滿合格者與用人單位簽訂正式聘用合同，如考核不合格將取消聘用。
（九）紀律要求
1、招聘工作要嚴格堅持公開、公平、公正的原則，接受有關部門和社會各界的監(jiān)督，凡參與組考工作人員、評審組成員與考生有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關系的，必須回避。
2、報考者要嚴格遵守招聘紀律，提供的相關證件、資料要真實準確，符合報考規(guī)定。凡考場作弊、弄虛作假、偽造學歷等，以及不服從安排和無理取鬧者一律取消考試或聘用資格，情節(jié)嚴重者，將依法依紀處理。凡參考人員有作弊的，一經(jīng)查實，三年內(nèi)不準參加婁星區(qū)教師公開招聘。
四、本實施方案由婁底市婁星區(qū)公開招聘農(nóng)村中小學教師領導小組辦公室負責解釋。
聯(lián)系電話：0738-8514860
婁底市婁星區(qū)公開招聘農(nóng)村中小學教師領導小組辦公室
二〇一四年七月十五日
2014年婁底市婁星區(qū)公開招聘農(nóng)村小中學校教師崗位職數(shù)一覽表
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招聘崗位 |
科目 |
崗位職數(shù) |
備 注 |
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初中教師 |
語文 |
4 |
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數(shù)學 |
4 | ||
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物理 |
3 | ||
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化學 |
3 | ||
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生物 |
3 | ||
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地理 |
2 | ||
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政治 |
2 | ||
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歷史 |
2 | ||
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初中、小學通用教師 |
英語 |
10 | |
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音樂 |
7 | ||
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美術 |
7 | ||
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體育 |
7 | ||
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小學教師 |
語文 |
21 |
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數(shù)學 |
20 | ||
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幼師 |
學前教育 |
5 |
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