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2023年海南三亞學(xué)院附屬小學(xué)第一次招聘教師公告【9人】

時(shí)間:2023-06-26 10:45:26 點(diǎn)擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

歡迎加入海南教師招聘群;809879948,考情、招聘信息早知道

一、校情簡(jiǎn)介

三亞學(xué)院附屬小學(xué)為隸屬三亞市教育局的公益一類事業(yè)單位,為公辦小學(xué)性質(zhì),位于三亞市學(xué)院路三亞學(xué)院南校區(qū)西側(cè),毗鄰古人類文化遺址落筆洞。學(xué)校于2023年成立,2023年9月開始小學(xué)一年級(jí)招生。學(xué)校將堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,堅(jiān)持黨的教育方針,面向世界,面向未來(lái);創(chuàng)新教育理念,適應(yīng)數(shù)字人工智能時(shí)代技術(shù)發(fā)展,探索新的教育內(nèi)容、方法與模式,探索義務(wù)教育小學(xué)階段教育改革創(chuàng)新、高質(zhì)量發(fā)展之路,更好地培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。

根據(jù)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)需要,現(xiàn)急需面向社會(huì)公開招聘9名教師。為做好招聘工作,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))文件精神,結(jié)合我市教育工作實(shí)際,現(xiàn)將公開招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

二、指導(dǎo)思想和原則

(一)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,打造一支師德高尚、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、教育教學(xué)能力較強(qiáng)的教師隊(duì)伍。通過(guò)公開招聘,選拔優(yōu)秀教師,不斷提高教育質(zhì)量。

(二)按照“公平、公正、公開、擇優(yōu)”的要求,堅(jiān)持“雙向選擇、嚴(yán)格把關(guān)、寧缺毋濫”的原則做好招聘工作。

三、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

本次共招聘小學(xué)教師9名,所有崗位均為三亞市事業(yè)編制崗位,工資及相關(guān)福利待遇按三亞市事業(yè)單位在編工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

參加本次招聘考試人員須遵守教育主管部門和聘用學(xué)校的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規(guī)定,如聘用學(xué)校無(wú)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺,須接受高職低聘。其工資及相關(guān)福利待遇按三亞市事業(yè)單位在編工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),有志于從事教師職業(yè),遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

(四)具有扎實(shí)的文化基礎(chǔ)知識(shí),良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和教育教學(xué)能力,能勝任教育教學(xué)工作,具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位等條件。

(五)符合本公告及《2023年三亞學(xué)院附屬小學(xué)第一次公開招聘教師崗位需求表》(附件1)所規(guī)定的資格條件。

(六)應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在18周歲及以上,35周歲及以下(即1987年7月2日至2005年7月1日期間出生);應(yīng)聘人員是中級(jí)教師職稱的,年齡可放寬至40周歲(即1982年7月2日至2005年7月1日期間出生);應(yīng)聘人員是高級(jí)教師職稱的,年齡可放寬至45周歲(即1977年7月2日至2005年7月1日期間出生),其中具有高級(jí)教師職稱的特級(jí)教師、國(guó)家級(jí)與省級(jí)骨干及學(xué)科帶頭人等,年齡可放寬至50周歲(即1972年7月2日至2005年7月1日期間出生)。年齡以二代有效身份證上標(biāo)注的出生日期為準(zhǔn)。

(七)應(yīng)聘人員須有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年8月31日前完成學(xué)業(yè),并獲得學(xué)歷證書。2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書的,個(gè)人書面承諾后即可報(bào)名,在資格復(fù)審時(shí)必須向招聘單位提交由學(xué)校出具的準(zhǔn)予畢業(yè)的證明和中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。未能在2023年8月31日前取得并提供學(xué)歷證書的,取消應(yīng)聘或聘用資格,責(zé)任自負(fù)。擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前須取得并提供與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的學(xué)歷證書,屆時(shí)無(wú)法提供者將不予聘用。留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

(八)應(yīng)聘人員須具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證和普通話證書(普通話需二級(jí)乙等及以上,語(yǔ)文學(xué)科教師需二級(jí)甲等及以上)。暫時(shí)無(wú)法提供教師資格證的應(yīng)聘人員,可個(gè)人書面承諾后報(bào)名,擬聘教師在辦理聘用手續(xù)前須取得并提供與應(yīng)聘崗位對(duì)應(yīng)學(xué)科及相應(yīng)層次的教師資格證,屆時(shí)無(wú)法提供者將不予聘用。。

(九)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員應(yīng)征得所在單位同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);定向委培生應(yīng)聘時(shí)需提供定向委培單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員應(yīng)聘時(shí)需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章),其中在編教師應(yīng)聘需提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章)。

(十)具備崗位需要的其他條件。

(十一)以下幾類人員不得報(bào)考

1.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)期限的;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;

5.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;失信被執(zhí)行人(人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定);

6.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

7.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血緣關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系,近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的審計(jì)、文秘、組織(人事)、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

本招聘公告將通過(guò)三亞市教育局官網(wǎng)、“三亞教育發(fā)布”微信公眾號(hào)、部分地區(qū)高校網(wǎng)站或官方公眾號(hào)公開發(fā)布崗位招聘信息。后續(xù)招聘工作中的各有關(guān)事項(xiàng)均在三亞市教育局官網(wǎng)(http://edu.sanya.gov.cn/)公示(布)。

(二)報(bào)名工作

采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名。

1.網(wǎng)上報(bào)名:

(1)報(bào)名時(shí)間:2023年7月2日00:00—2023年7月10日12:00。

(2)報(bào)名網(wǎng)址:(http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5449)請(qǐng)應(yīng)聘者登錄填寫相關(guān)資料并上傳報(bào)名材料。

2.網(wǎng)上報(bào)名須上傳提供的材料:

網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員應(yīng)上傳以下材料(以JPG圖片格式,大小不超過(guò)2MB):

(1)《2023年三亞學(xué)院附屬小學(xué)第一次公開招聘教師報(bào)名表》(下載附件2填寫,本人手寫簽名后按手印上傳圖片);

(2)有效身份證(正、反兩面合并成一張圖片);

(3)學(xué)歷證書【2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書的可個(gè)人書面承諾后無(wú)證(高校證明)報(bào)名;留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》】;

(4)近期1寸正面免冠彩色照片;

(5)教師資格證(暫時(shí)無(wú)法提供教師資格證的應(yīng)聘人員,可個(gè)人書面承諾后報(bào)名);

(6)普通話證書(普通話需二級(jí)乙等以上,語(yǔ)文學(xué)科教師需二級(jí)甲等以上;普通話水平測(cè)試等級(jí)證書分為紙質(zhì)證書和電子證書,二者具有同等效力);

(7)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))http://www.

chsi.com.cn/打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(有二維碼標(biāo)識(shí));

(8)承諾書(附件3);

(9)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員應(yīng)征得所在單位同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);定向委培生應(yīng)聘時(shí)需提供定向委培單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員應(yīng)聘時(shí)需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章),其中在編教師應(yīng)聘需提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章);

(10)應(yīng)聘崗位所要求的其它材料。

(三)資格初審

(1)本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位的相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(2)資格審查工作貫穿于公開招聘的全過(guò)程。報(bào)名表所填寫內(nèi)容和提供的證書、資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫報(bào)名信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)),如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。資格初審由公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其工作小組統(tǒng)一組織,根據(jù)崗位要求對(duì)報(bào)考人員所提供的材料進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查的人員方可確定為參加筆試人員。資格審查只是對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上提供材料的初步審查。報(bào)名結(jié)束后,通過(guò)資格初審者,方可按照規(guī)定時(shí)間登錄系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證參加筆試。

(3)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名提交報(bào)名材料后,須在2023年7月10日12時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢資格初審結(jié)果,資格初審?fù)ㄟ^(guò)的,不得修改報(bào)考信息,資格初審未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2023年7月10日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,2023年7月10日12時(shí)后不再接受新用戶報(bào)名,且在2023年7月10日12時(shí)后提交材料者,如果資格初審仍未通過(guò)的,不能參加考試。

(4)崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件人數(shù)比例不低于1∶3方可進(jìn)行筆試,若未達(dá)到比例的,相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。

(5)報(bào)考人員保證報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話準(zhǔn)確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系,因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔(dān)。

(四)筆試及面試通知

通過(guò)資格初審的考生名單、考試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局官網(wǎng)(http://edu.sanya.gov.cn/)公布,具體筆試與面試時(shí)間另行通知。

(五)考試工作

考試分為筆試和面試,兩部分成績(jī)的權(quán)重分別為40%、60%,兩項(xiàng)權(quán)重分合計(jì)為總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

(1)時(shí)間地點(diǎn)

筆試考試時(shí)間及地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

(2)形式

筆試采取閉卷考試的形式,筆試時(shí)間1.5小時(shí)。

(3)考試內(nèi)容

筆試內(nèi)容分為教育公共基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

教育公共基礎(chǔ)知識(shí)的主要內(nèi)容包括教育政策法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革等知識(shí)內(nèi)容。

學(xué)科專業(yè)知識(shí)重點(diǎn)考查考生適應(yīng)教育教學(xué)需要的學(xué)科專業(yè)基本知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。

筆試科目均不指定參考資料。

(4)評(píng)分辦法

筆試滿分為100分,筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%。

(5)筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定

公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,根據(jù)筆試成績(jī)的整體情況,劃定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分,筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不列入擬入圍面試人選。擬入圍面試人選從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定。末位出現(xiàn)同分并列的,一并確定為擬入圍面試人員,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生確定。

筆試成績(jī)、擬入圍面試人員名單及有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局官網(wǎng)公示。

2.資格復(fù)審

面試前,由公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織對(duì)擬入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審,主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證書和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。

擬入圍面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),現(xiàn)場(chǎng)向招聘單位提供身份證、學(xué)歷證書(尚未取得學(xué)歷證書的2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生,須提交由高校出具準(zhǔn)予畢業(yè)的證明和中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、教師資格證、普通話證書、承諾書(附件3)、《2023年三亞學(xué)院附屬小學(xué)第一次公開招聘教師報(bào)名表》以及應(yīng)聘崗位所要求的其它材料。上述材料均提供原件及復(fù)印件。

通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員?忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生應(yīng)聘資格,因而產(chǎn)生的空額,從報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ),未到場(chǎng)等候遞補(bǔ)的考生視為自動(dòng)放棄遞補(bǔ)資格。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在筆試成績(jī)公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》,遞補(bǔ)考生名單于面試前3天向社會(huì)公布。

通過(guò)資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市教育局官網(wǎng)公示。

2.面試

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)

面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

(2)內(nèi)容和形式

面試內(nèi)容主要測(cè)試考生的基本功、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、教學(xué)能力等綜合素養(yǎng)。包括試講及答辯。

考生進(jìn)入考場(chǎng)后,現(xiàn)場(chǎng)抽取面試題目,并于30分鐘內(nèi)完成面試準(zhǔn)備,面試時(shí)間10分鐘。

(3)評(píng)委及評(píng)分方法

面試評(píng)委每組5人,由有關(guān)專家組成。面試滿分為100分,評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘人員表現(xiàn)分別進(jìn)行評(píng)分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分。面試成績(jī)占總成績(jī)的60%,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(4)面試合格分?jǐn)?shù)線

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。

3.成績(jī)公示

各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、擬入圍體檢人員在三亞市教育局官網(wǎng)公布。

4.考試成績(jī)排名

從達(dá)到筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按招聘崗位考試總成績(jī)從高分至低分確定排名,同一崗位有2名以上考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)由高至低確定排名順序,若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績(jī)由高至低確定排名順序?荚嚳偝煽(jī)排名在招聘崗位的名額范圍之內(nèi)的考生作為正選,考試總成績(jī)排名不在招聘崗位名額范圍之內(nèi)的且報(bào)考同一崗位筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生為等候遞補(bǔ)對(duì)象。

(六)體檢與考察

1.體檢

招聘單位根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達(dá)到筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試成績(jī)由高至低等額確定參加體檢人員,體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。因考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位且筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對(duì)象中,按考試總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

由三亞市教育局具體負(fù)責(zé)組織體檢,體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位申請(qǐng)復(fù)檢一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的考生,不予聘用。體檢結(jié)果、入圍考察人員名單在三亞市教育局官網(wǎng)公布。

2.考察

招聘單位根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要是對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、報(bào)考崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解?疾觳环弦蟮膽(yīng)聘人員,不予聘用。出現(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位且筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對(duì)象中,按考試總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

(七)公示和聘用

招聘單位依據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果等情況,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將通過(guò)三亞市教育局官網(wǎng)向社會(huì)公示7天。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的、擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形,導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對(duì)象中,按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

擬聘用人員公示期滿,如無(wú)異議,市教育局、市委機(jī)構(gòu)編制辦、市人社局、市財(cái)政局、市公安局等部門按職責(zé)權(quán)限給聘用人員辦理入編、聘用、工資和入戶等有關(guān)手續(xù)。

(八)簽約

聘用人員須與用人單位(學(xué)校)簽訂聘用合同(含試用期)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。

五、經(jīng)費(fèi)保障

本次公開招聘工作經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政局予以保障。

六、紀(jì)律要求

本次公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))等文件規(guī)定:事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員和招聘工作人員在公開招聘中,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血緣關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系,近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

七、其他事宜

(一)聘用人員接到聘用通知后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個(gè)人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。

(二)本公告由三亞學(xué)院附屬小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

(三)本次招聘專業(yè)參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2020年版)(見附件4)

(四)聯(lián)系方式

如有意向報(bào)考者請(qǐng)通過(guò)以下方式電話咨詢或報(bào)名:

聯(lián)系電話:0898-88657803

監(jiān)督電話:0898-88657805

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話:0898-66738761、0898-66755313

附件1:2023年三亞學(xué)院附屬小學(xué)第一次面向社會(huì)公開招聘教師崗位需求表.xlsx

附件2:2023年三亞學(xué)院附屬小學(xué)第一次面向社會(huì)公開招聘教師報(bào)名表.xlsx

附件3:承諾書.docx

附件4:普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版).pdf

三亞市教育局

2023年6月25日


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