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為進一步加強人才隊伍建設,根據(jù)科研工作和學科建設需要,按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)[2011]10號)和《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)[2017]37號),天津社會科學院公開招聘工作人員,公告如下:
一、招聘單位基本情況
(一)招聘單位名稱:天津社會科學院
(二)招聘單位地址:天津市南開區(qū)迎水道7號
(三)招聘單位性質:公益一類事業(yè)單位(正局級)
二、招聘崗位、崗位職責及數(shù)量
專業(yè)技術崗2人,詳見《天津社會科學院2023年專業(yè)技術人員招聘計劃(碩士)》。
三、招聘條件
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度。
3.擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。
4.具有良好的品行,恪守職業(yè)道德,具有團隊合作精神、開拓精神、奉獻精神和較強的創(chuàng)新能力。
5.符合回避的有關規(guī)定。
6.具有正常履行職責的身體條件。
(二)凡具有下列情況之一者,不得報考
1.受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
2.受過黨內(nèi)警告或行政記過以上處分的人員。
3.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的人員。
4.列入失信聯(lián)名懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的。
5.現(xiàn)役軍人。
6.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有考試作弊行為,在禁考期限內(nèi)的。
7.全日制在讀的非應屆本科生、研究生不得報考,也不能憑已取得的學歷(學位)證書報考。
8.法律法規(guī)規(guī)定的不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的人員。
(三)應聘人員應具備以下條件
1.報考院圖書館專業(yè)技術崗必須為應屆畢業(yè)生(應屆畢業(yè)生是指2023屆高校畢業(yè)生,2021、2022年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應屆畢業(yè)生)。
2.圖書情報與檔案管理、新聞學、傳播學、計算機應用技術等相關專業(yè)碩士研究生及以上學位和學歷。
3.年齡在30周歲以下(1993年3月以后出生),具有天津市戶籍(符合天津市落戶條件)。
四、招聘程序
招聘考試委托市人才考評中心組織實施。
(一)報名及資格審查
1.招聘信息發(fā)布
2023年3月7日,在天津社會科學院官網(wǎng)(http://www.tass-tj.org.cn)發(fā)布招聘信息,在招聘信息中對外提供我院招聘崗位咨詢和投訴電話。
2.網(wǎng)上報名
考試報名和繳費均在網(wǎng)上進行,報名網(wǎng)址、報名時間、繳費時間等具體事宜詳見天津市人才考評中心官網(wǎng)。
3.資格審查
報考人員選擇我院招聘計劃中的崗位進行報名,我院對報考人員的資格進行審查,審核報考時所提供的各項信息是否符合崗位要求。報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確,提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關規(guī)定予以處理,后果由報考人員自負。實際報名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3:1,達不到這一比例的,相應調減該崗位招聘人數(shù),實際報名人數(shù)不足3人的,取消該崗位的招聘計劃。
(二)筆試
筆試時間、準考證下載時間、成績查詢時間詳見天津市考評中心官網(wǎng)。
筆試為公共科目考試,包括《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識》兩科。題目由天津市人才考評中心命制。筆試成績?yōu)椤堵殬I(yè)能力測驗》和《綜合知識》兩科成績(滿分各100分,總分200分)相加,保留1位小數(shù),筆試成績不設置及格線。
報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶筆試準考證和身份證(二代),缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
筆試結束后,按筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單,達不到1:3的按實際人數(shù)面試。
(三)資格復審
面試前,進入面試的人選需持報考資格證書原件、報名表、所在學!懂厴I(yè)生就業(yè)推薦表》等材料到我院進行資格復審。資格復審不合格的,取消其面試資格;未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額,單位根據(jù)實際情況在報考同一崗位人員中按照成績從高分到低分原則,依次遞補。對于在報名時尚未取得畢業(yè)證、學位證的2023屆高校畢業(yè)生,可在滿足應聘崗位其他條件的前提下,實施“容缺后補”機制,將核查畢業(yè)證和學位證的時間推遲到報到階段。屆時,不能提供相關證件,取消聘任資格。
(四)面試
面試采取結構化面談形式,滿分為100分,及格線為60分。達不到及格線的,不予聘用。
1.報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時,必須同時攜帶面試準考證和身份證(二代),缺少任一證件的報考人員不得參加面試。面試試題由天津市人才考評中心統(tǒng)一組織命制。面試工作由我院組織實施。
2.面試工作全程錄音,并在天津社會科學院官網(wǎng)公布監(jiān)督電話。
3.在筆試、面試過程中,報考人員缺少任一科目考試的,視為自動放棄進入下一環(huán)節(jié)資格。
總成績的計算方法為:
筆試成績和面試成績各占50%。
總成績=筆試成績÷2(即換算為100分制)×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)?偝煽冊谖以汗。若報考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況,則一同確定為參加體檢人員。
(五)體檢
面試結束后,以考試成績由高分到低分排序,按各崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例,確定參加體檢人員名單。
體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢時間和地點另行通知。
未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員,視為自動放棄。因本人自動放棄或體檢不合格等原因產(chǎn)生的職位空缺,按照考試總成績由高分到低分依次遞補。
(六)考察
按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t,根據(jù)擬聘用的崗位要求,采取查閱檔案等形式,對體檢合格者進行全面考察了解?疾靸(nèi)容包括被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態(tài)度、遵紀守法、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,同時對被考察對象的資格條件進行復核。
因考察不合格產(chǎn)生的人員空缺,按照考試總成績由高分到低分依次進行遞補。
(七)公示和聘用
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察情況,經(jīng)院黨組會確定擬錄用人員,并將擬錄用人員的基本信息在天津社會科學院網(wǎng)站進行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位、擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院;蚬ぷ鲉挝,公示期7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。因公示、備案和辦理聘用合同中發(fā)現(xiàn)存在影響聘用的問題,導致的人員空缺,不再進行人員遞補。
咨詢電話:23075348
監(jiān)督電話:83635630
天津社會科學院
2023年3月7日