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根據(jù)新疆維吾爾自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)〈自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法〉的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)、《關(guān)于做好2022年自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(新人社明電〔2022〕13號)等有關(guān)文件規(guī)定,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,阿勒泰地區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)共計(jì)15個(gè)崗位31人。
一、報(bào)考條件及招聘對象
(一)報(bào)考條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年滿18周歲及以上,35周歲及以下(1986年6月29日至2003年6月29日期間出生)。具有碩士研究生及以上學(xué)歷人員,報(bào)考年齡可放寬到40周歲及以下,具體年齡要求詳見《2022年新疆阿勒泰地區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)線上招聘崗位表》,以下簡稱《崗位表》(附件1);
3.擁護(hù)中華人民共和國憲法,在維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會穩(wěn)定等大是大非問題上,旗幟鮮明,立場堅(jiān)定;
4.具有良好的品行;
5.具備崗位所需的專業(yè)知識、職業(yè)資格及工作能力;
6.具有正常履行報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件;
7.具有符合報(bào)考崗位要求的文化程度,持有經(jīng)國家認(rèn)可的畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
8.具有符合報(bào)考崗位的其他條件;
9.具有法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)招聘對象。
招聘對象為2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生、歷屆高校畢業(yè)生。
(三)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.受過黨內(nèi)警告或?qū)W校處分的;
2.受過刑事或行政處罰的;
3.正在接受立案審查的;
4.已在國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在冊正式工作人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.在面向社會公開招聘事業(yè)單位考試中有違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》中限制報(bào)考資格及法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。
二、招聘崗位及要求
招聘崗位及要求詳見《崗位表》(附件1),專業(yè)參考目錄詳見《國家教育部門高等教育學(xué)科專業(yè)參考目錄》(附件2),《崗位表》《國家教育部門高等教育學(xué)科專業(yè)參考目錄》查閱及下載地址:阿勒泰地區(qū)行署官方網(wǎng)站(http://www.xjalt.gov.cn)。
三、招聘方式及程序
(一)招聘方式。招聘采取線上報(bào)名、資格審查的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員需符合用人單位招聘崗位條件且經(jīng)用人單位資格審查達(dá)成意向的,采取考核、筆試的方式進(jìn)行。
(二)招聘程序。按報(bào)名、資格審查、考核、體檢、筆試、公示、聘用等程序組織實(shí)施。
1.報(bào)名。采取線上報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員按照自身情況和意愿從招聘崗位需求中自主選取崗位應(yīng)聘,填寫《2022年阿勒泰地區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)線上招聘報(bào)名表》,以下簡稱《報(bào)名表》(附件3),并以“報(bào)考崗位代碼+姓名+身份證號碼”命名報(bào)名表,并將報(bào)名所需材料按要求上傳(每名應(yīng)聘人員只有一次報(bào)名機(jī)會,只能選擇一個(gè)職位應(yīng)聘)。應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照發(fā)布的崗位條件及要求報(bào)名,凡不符合崗位條件以及弄虛作假的,取消資格,責(zé)任自負(fù)。
報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布《簡章》之日起至2022年7月5日。
報(bào)名入口(微信掃碼進(jìn)入):
聯(lián)系電話:0906—2129367
2.資格審查。資格審查按照《公告》《崗位表》具體要求進(jìn)行。根據(jù)崗位要求的資格條件,線上對應(yīng)聘人員信息和所持證明材料進(jìn)行確認(rèn)審核。不符合崗位條件的、提交的審核材料不完整或有虛假材料的應(yīng)聘人員,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提供:
①《報(bào)名表》(自行下載),有效身份證(正反兩面)及崗位要求的相關(guān)證件原件掃描件;
②畢業(yè)證、學(xué)位證原件掃描件;
③個(gè)人推薦材料(應(yīng)含高校成績單、黨員證明、學(xué)生干部證明、實(shí)習(xí)情況、獲獎情況等相關(guān)材料);
④一寸免冠彩色照片。
3.考核?己丝刹扇【上面談、面試、專業(yè)測試等方式進(jìn)行,主要了解應(yīng)聘人員的政治立場、綜合分析能力、思維反應(yīng)和專業(yè)素質(zhì)等方面的情況,具體方式由阿勒泰地區(qū)人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排,具體時(shí)間、地點(diǎn)由由教育系統(tǒng)人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組具體通知。考核使用國家通用語言答題,考核成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績當(dāng)場公布,考核成績不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。同一崗位總成績相同的,采取考核加試方式,加試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.體檢。根據(jù)考生考核成績由高到低順序,按照招聘崗位人數(shù)1:1比例確定參加體檢人選,體檢按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號,詳見國家人力資源和社會保障部網(wǎng)站)等規(guī)定,在招聘小組指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢具體時(shí)間由招聘小組另行確定并通知應(yīng)聘人員,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
5.筆試。報(bào)考學(xué)歷可放寬至大專及以上崗位的,須增加筆試。
①筆試內(nèi)容。筆試側(cè)重考察公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,使用國家通用語言文字統(tǒng)一命題,使用國家通用語言文字答題。
②筆試方式。筆試由阿勒泰地區(qū)人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,統(tǒng)一命題,考生須嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律,違紀(jì)考生成績無效。
③筆試合格分?jǐn)?shù)線。由阿勒泰地區(qū)人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線,筆試成績不合格的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
總成績計(jì)算。考試總成績=筆試成績×30%+考核成績×70%;采取考核方式招聘的,總成績=考核成績。
6.公示。各環(huán)節(jié)合格并確定為擬聘用人選的,在阿勒泰地區(qū)行署官方網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。
對反映有嚴(yán)重問題的,待查實(shí)并做出結(jié)論后確定擬聘人選;對反映有嚴(yán)重問題并確有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對公示期滿無異議或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序確定為擬聘人選。
7.聘用。簽訂聘用合同。2022年8月15日前,擬聘人員到用人單位報(bào)到并簽定《事業(yè)單位聘用合同》,辦理正式入編手續(xù)。初次聘期為5年,試用期為12個(gè)月,試用期在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到用人單位報(bào)到的擬聘人員,不予聘用。
8.待遇。工資執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)。
四、監(jiān)督
阿勒泰地區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。參加招聘工作的人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對于違反規(guī)定的考官、工作人員,按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》嚴(yán)肅查處、追責(zé)問責(zé)。報(bào)考人員違反相關(guān)規(guī)定的,視情節(jié)輕重,取消其考試資格,已被聘用的取消其聘用資格。
監(jiān)督電話:19309069263
阿勒泰地區(qū)人力資源和社會保障局:0906--2100271
五、其他事項(xiàng)
(一)在招聘組織實(shí)施過程中,將根據(jù)國家、新疆維吾爾自治區(qū)及阿勒泰地區(qū)疫情防控動態(tài)要求,必要時(shí)對有關(guān)工作安排進(jìn)行調(diào)整,報(bào)考者要隨時(shí)關(guān)注阿勒泰地區(qū)行署官方網(wǎng)站,做好相關(guān)準(zhǔn)備。
(二)考生及相關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定,凡違反國家、新疆維吾爾自治區(qū)及阿勒泰地區(qū)常態(tài)化疫情防控規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。
(三)本《公告》確定的時(shí)間、地點(diǎn),因特殊情況發(fā)生變化,以阿勒泰地區(qū)行署官方網(wǎng)站發(fā)布的公告為準(zhǔn),因查看其他渠道的錯誤信息造成的報(bào)考失誤,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
(四)本《公告》所附相關(guān)文件與《公告》具有同等效力,請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。對違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯法律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
(五)對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形,一律取消其考試或聘用資格,情節(jié)嚴(yán)重的要進(jìn)一步追究責(zé)任。
(六)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(七)本《公告》由阿勒泰地區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件1:2022年新疆阿勒泰地區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)線上招聘崗位表.xlsx
附件2:國家教育部門高等教育學(xué)科專業(yè)參考目錄.zip
附件3:2022年阿勒泰地區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)線上招聘報(bào)名表.xlsx
阿勒泰地區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年6月29日