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根據(jù)福建省教育廳、福建省人力資源和社會保障廳、中共福建省委機構編制委員會辦公廳《關于做好2022年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教師〔2022〕8號）、《廈門市事業(yè)單位補充工作人員暫行規(guī)定》（廈委辦〔2005〕38號）文件精神，廈門市高新人才子女學校擬擇優(yōu)招聘普通高等院校2022屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生�，F(xiàn)將有關事項公布如下：
一、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨和社會主義制度；
（二）具有良好的政治素質和道德品行；
（三）熱愛教育事業(yè)，具備良好的身體和心理素質;
（四）所學專業(yè)符合崗位學科要求；
（五）除上述條件外，還須具備以下條件之一：
1.具有相應教師資格證；
2.具有教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格筆試合格證明和相應的普通話水平測試等級合格證書；
3.尚未實施國考的學校需具有教育學、心理學合格證明、相應的普通話水平測試等級合格證書；同時還需附學校尚未進入國考的證明材料。
二、招聘對象、年齡和崗位
（一）招聘對象（詳見附件1）
年齡要求
本科生年齡25周歲以下（即1996年7月1日后出生，下同）；碩士研究生以上年齡30周歲以下（即1991年7月1日后出生，下同）。
（三）招聘崗位（詳見附件2）。
三、簡章發(fā)布
相關師范院校網(wǎng)站發(fā)布招聘簡章。
四、招聘報名
（一）報名時間：2022年5月27日8:00-6月2日17：30
（二）報名方式：統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名，報考人員掃描二維碼進行注冊報名。咨詢電話：0592-2030173。
（請掃二維碼關注并進入“廈門市教育事務受理中心”公眾號，點擊“教育事務-教師招聘”進行注冊賬號，登錄“廈門市教育局教師招聘系統(tǒng)”報名
報考人員根據(jù)自身情況、擬報考崗位條件要求，在報名系統(tǒng)提交相關材料，選擇崗位并提交確認后，報考信息自動鎖定，不能更改�？荚嚥皇杖竺紕召M。
（三）提交材料
完成網(wǎng)上報名后，須提供以下材料進行審核：
1.境內畢業(yè)生：身份證、就業(yè)推薦表、在校成績證明、普通話水平測試等級合格證書、教師資格證相關證明材料、三方協(xié)議書等。
2.境外畢業(yè)生：身份證、普通話水平測試等級合格證書、教師資格證相關證明材料、經(jīng)教育部留學服務中心出具的學歷學位證明認證書或其他證明材料。
五、資格審核
（一）資格初審：由用人單位對報考人員的資格條件進行初審。
（二）資格復審：筆試前由市教育局組織對用人單位推薦人員資格條件進行復審。
凡有關材料信息不實或不符合招聘崗位資格條件的，將取消其考試資格。
六、考試
考試采取先面試后筆試的方式。
面試
1.面試滿分100分，合格線60分，采取片段教學、結構化面試等形式，由用人單位自主組織實施。
2.面試對象由用人單位在通過資格初審的人員中擇優(yōu)確認，面試時間、地點和方式由用人單位通知。
3.用人單位從面試成績達到合格線的報考人員中，按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例，從高分至低分推薦參加筆試，未達到1:3的原則上按比例核減相應招聘計劃。
4.招聘崗位面試于2022年6月12日17：30前結束。
（二）筆試
1.筆試工作由市教育局組織，在招考組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考人員理解、支持和配合。
2.準考證下載時間：2022年6月28日；
筆試時間：2022年6月30日9：00-11：00；筆試地點詳見準考證。
3.筆試內容為本專業(yè)教學設計和專業(yè)素養(yǎng)。筆試采取閉卷方式進行，筆試成績滿分為100分，60分合格，不合格者不予聘用。
七、簽約
按崗位擬聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分，確定擬聘用人員，簽訂三方協(xié)議書。若筆試成績相同時，則按照用人單位面試成績從高分到低分排序。
八、公示
擬聘用人員名單在廈門市教育局官方網(wǎng)站公示7個工作日。公示結果無異議的或經(jīng)用人單位會同主管部門核實不影響聘用的，于2022年8月16日辦理畢業(yè)生報到和就業(yè)手續(xù)，并依據(jù)事業(yè)單位人事管理相關規(guī)定簽訂聘用合同，納入合同管理。
九、其它事項
（一）由于疫情原因，尚未取得教師資格相關證明材料的應聘畢業(yè)生可先報名參加考試，經(jīng)考試確定擬聘用人員應于2022年8月（含8月）前取得符合報考要求的畢業(yè)證書、學位證等相關證書和證明材料,教師資格證、普通話水平測試等級合格證書應于2022年12月（含12月）前取得。未按期取得相關證書和證明材料，或無故未前往應聘單位辦理報到手續(xù)的，視為自動放棄，不予聘用或取消聘用資格。
（二）體檢由用人單位統(tǒng)一組織，體檢標準參照《福建省教師資格申請人員體檢標準（2018年修訂）》文件的要求,具體檢測方法由體檢醫(yī)院結合實際確定。參加體檢人員須攜帶本人有效身份證到指定醫(yī)院集中體檢，體檢費用自理。體檢人員應按時參加并配合體檢，不按時參加體檢者，視為自動放棄聘用資格。
參加體檢人員對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結果的7日內向用人單位提出復檢申請，復檢只能進行一次，由用人單位組織到不低于三級醫(yī)院復檢，體檢結論以復檢的結果為準。自行體檢的結果無效。體檢不合格的，不予聘用。
（三）聘用人員按相關規(guī)定執(zhí)行試用期，試用期包括在合同約定的聘用期內，試用期滿考核不合格的予以解聘。
（四）根據(jù)《福建省人民政府關于進一步加強中小學教師隊伍建設的意見》（閩政文〔2008〕344號）、《廈門市人民政府關于進一步加強中小學教師隊伍建設的意見》（廈府〔2009〕170號）和《福建省教育廳福建省公務員局中共福建省委機構編制委員會辦公室關于推進縣域內義務教育學校教師校際交流試點工作的指導意見》（閩教人〔2011〕48號）精神，本次聘用教師在同一所學校工作滿6年列為區(qū)域校際交流對象，每年交流人數(shù)要達到應交流人數(shù)的10%以上。
（五）凡發(fā)現(xiàn)報考人員在考試過程中有違規(guī)作弊現(xiàn)象的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以取消考試或聘用資格，并按照相關考試管理規(guī)定處理。
（六）對報考人員資格審核貫穿招聘全過程。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合本公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息的，根據(jù)不同階段，給予取消考試資格、聘用資格或單方解除聘用合同等處理。
（七）聘用前，用人單位應通過中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）核實擬聘用人員有無失信被執(zhí)行情況。被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，不得報考或者取消報考（聘用）資格。
（八）聘用人員的工齡、工資、社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療、社保、住房公積金）等待遇依據(jù)廈門市有關規(guī)定認定。
（九）國際公認的三大世界大學排名指上海交通大學世界一流大學研究中心研究發(fā)布的世界大學學術排名（ARWU）、國際高等教育研究機構QuacquarelliSymonds發(fā)布的QS世界大學排名和《泰晤士高等教育》（TimesHigherEducation）發(fā)布的THE世界大學排名。
（十）符合崗位報考條件的教育類研究生、公費師范生及所學專業(yè)取得師范專業(yè)認證的教師資格證按照有關規(guī)定執(zhí)行。
（十一）本次招聘工作由廈門市教育事務工作監(jiān)督小組實施監(jiān)督。
上述規(guī)定僅適用于本次招聘工作，本規(guī)定及未盡事宜由廈門市教育局負責解釋。
附件：
3. 廈門市高新人才子女學校專場招聘學科專業(yè)范圍.doc
廈門市教育局
2022年5月25日
