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根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）、和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)精神，結(jié)合全縣高中教學(xué)工作需求，經(jīng)縣政府研究批準(zhǔn)，決定通過走進高校引進人才的辦法面向社會公開招聘高中階段急缺學(xué)科教師172名。為做好招聘工作，特制定本方案。
一、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn)的原則；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
（三）實行考試和考察相結(jié)合的辦法，根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。
二、招聘范圍
面向社會公開招聘。
三、招聘崗位及數(shù)量
1.方城縣第一高級中學(xué)41名
語文6名、數(shù)學(xué)6名、英語6名、物理4名、化學(xué)3名、生物3名、政治3名、歷史3名、地理3名、體育2名、心理健康教育2名。
2.方城縣第三高級中學(xué)16名
語文2名、數(shù)學(xué)2名、物理3名、化學(xué)1名、生物1名、政治1名、歷史1名、地理4名、音樂1名。
3.方城縣第五高級中學(xué)96名
語文15名、數(shù)學(xué)13名、英語13名、物理10名、化學(xué)8名、生物7名、政治7名、歷史10名、地理8名、體育1名，計算機2名，心理健康教育2名。
4.方城縣中等職業(yè)學(xué)校19名
語文4名、數(shù)學(xué)4名、英語3名、政治2名、歷史2名、地理2名、美術(shù)1名、會計1名。
專業(yè)要求：
語文：漢語言文學(xué)、漢語言、中國文學(xué)、語言學(xué)、對外漢語、漢語言文學(xué)教育。
數(shù)學(xué)：數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、信息與計算科學(xué)、計算數(shù)學(xué)及其應(yīng)用軟件、統(tǒng)計與概率、數(shù)學(xué)教育。
英語：英語、商務(wù)英語、英語教育。
物理：物理學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)、物理學(xué)教育。
化學(xué)：化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、化學(xué)教育。
生物：生物科學(xué)、生物信息學(xué)、生物技術(shù)、生物學(xué)教育。
政治：政治學(xué)、政治學(xué)與行政學(xué)、國際政治、馬克思主義理論與思想政治教育、思想政治教育。
歷史：歷史學(xué)、中國歷史、世界歷史、歷史學(xué)教育。
地理：地理科學(xué)、地理學(xué)、地理學(xué)教育。
體育：運動訓(xùn)練、社會體育、體育教育。
音樂：音樂學(xué)、音樂表演。
美術(shù)：美術(shù)教育、美術(shù)學(xué)、繪畫。
計算機：計算機科學(xué)技術(shù)、計算機及應(yīng)用、計算機科學(xué)教育。
心理健康教育：心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、心理健康教育。
會計：財務(wù)管理、會計學(xué)、理財學(xué)、財務(wù)會計教育。
四、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3.具備報考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作；
4.具有正常履職所需的身體條件。
（二）年齡、學(xué)歷、專業(yè)條件
1.年齡條件
年齡在30周歲（1992年1月1日以后出生）以下，研究生可放寬到35周歲（1987年1月1日以后出生）以下。
2.專業(yè)條件
所學(xué)專業(yè)須與應(yīng)聘學(xué)科一致或相近。英語、計算機、體育、音樂崗位要求所學(xué)專業(yè)與所應(yīng)聘學(xué)科一致。
3.學(xué)歷條件(具備下列條件之一)
①普通高等教育院校畢業(yè)的碩士研究生；
②“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科普通高等教育本科畢業(yè)生；
③普通高等教育師范類本科畢業(yè)生。
2022年之前的畢業(yè)生應(yīng)持有高中及以上教師資格證，“雙一流”建設(shè)高校普通高等教育本科畢業(yè)生，碩士研究生和2022年應(yīng)屆畢業(yè)生報考時教師資格證不做要求，但須在入職結(jié)束前取得教師資格證，到期未取得者不予聘用。
（三）有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
4.方城縣在崗教師和在方城縣服務(wù)的特崗教師；
5.近5年內(nèi)在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
五、招聘程序
（一）發(fā)布公告
通過媒體、公告等形式向社會公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。公告時間為七個工作日。
（二）報名辦法
報名采用網(wǎng)上報名和現(xiàn)場確認(rèn)相結(jié)合的辦法，從即日起開始報名。應(yīng)聘者可將報名登記表的電子版發(fā)送至fcjtj2008@163.com郵箱內(nèi)。
（三）現(xiàn)場報到確認(rèn)與資格審查
現(xiàn)場確認(rèn)時間及地點另行通知。
報到確認(rèn)時所需材料：個人簡歷、身份證、教師資格證、畢業(yè)證（2022年畢業(yè)生由所在院校出具能按時畢業(yè)的證明）、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及就業(yè)協(xié)議書等證件原件及復(fù)印件各1份，報名登記表一式2份及近期免冠一寸彩照4張。
每人只能選報一個職位，多報者無效。擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例原則上設(shè)定為1:3，達(dá)不到1:3的，該崗位招聘名額遞減或取消。遞減或取消的崗位由方城縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究調(diào)整到其他崗位，崗位被取消的報考者可改報符合報考條件的其他崗位。
資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消其招聘資格。
加分條件為：根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，參加南陽市“大學(xué)生村干部”計劃，服務(wù)期滿且年度考核合格的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵（即按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵<含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的>；按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵；從我省入伍，服現(xiàn)役期間取得國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的退役士兵）。筆試成績加10分。符合多個加分條件的，不能重復(fù)加分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。
退役大學(xué)生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業(yè)證書。
（四）筆試
筆試時間及地點另行通知。
筆試異地命題，異地評卷�？荚噧�(nèi)容為教育理論。筆試成績滿分100分，占總成績的40%。筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。
對符合加分條件的應(yīng)聘者，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績按政策規(guī)定加10分。
筆試總成績=筆試原始成績+加分
（五）面試
面試時間及地點另行通知。
根據(jù)筆試成績，按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時進入面試。筆試有缺考、作弊的，不得進入面試。
面試滿分為100分，占總成績的60%。面試形式為指定教材抽題試講，每人備課時間為15分鐘，試講時間不超過15分鐘。試講內(nèi)容為我縣高中二年級秋期及八年級（化學(xué)為九年級）使用教材（見附件2）。面試主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等。面試成績保留到小數(shù)點后兩位。
面試成績低于60分的不予聘用。
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
（六）體檢和考察
根據(jù)考試總成績按擬聘用崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員（若遇最后一名總分相同時，按面試成績高低、學(xué)歷高低優(yōu)先進入下一程序）。體檢按《教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》有關(guān)規(guī)定進行。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
考察要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進行。考察主要是對考生的政治表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復(fù)查。
考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的從高分到低分依次遞補。
（七）公示與聘用
對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。應(yīng)聘者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。
本次招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿經(jīng)考核合格的，納入編制管理。
被聘用人員最低服務(wù)期限為5年（含試用期）。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
1.實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關(guān)規(guī)定一律實行回避制度。
2.嚴(yán)格紀(jì)律。在本次招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求，如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
此次招聘工作在縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進行。
八、咨詢電話
劉持安13613879235（工作時段接聽）
安書遠(yuǎn)15737747823劉偉15937737701
彭遠(yuǎn)強13938964318陸軍黨13525177127
本實施方案由方城縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,由招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件1：方城縣2022年公開招聘高中教師報名登記表
附件2：方城縣2022年公開招聘高中教師試講指定教材一覽表
附件3：方城縣公開招聘高中教師職位表
方城縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年3月4日
