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上海市金山區(qū)教育局2013年公辦中小學(xué)教師招聘簡章

時間:2012-11-14 9:48:15 點擊:

為實施“科教興區(qū)”戰(zhàn)略,加快推進(jìn)金山教育現(xiàn)代化步伐,經(jīng)區(qū)有關(guān)部門批準(zhǔn),決定面向社會公開招聘教師,特制定本簡章。

一、招聘原則

堅持“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則;堅持“編制管理、科學(xué)設(shè)崗”的原則。

二、應(yīng)聘基本條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),忠誠黨的教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,身心健康,誠實可信,未受過任何紀(jì)律處分,志愿服務(wù)金山教育。

(二)應(yīng)聘中小學(xué)(含中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校等)教師,一般應(yīng)為全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,學(xué)歷須為本科及以上。

(三)應(yīng)聘幼兒園教師,應(yīng)具有本科或?qū)W前教育大專及以上學(xué)歷(第一學(xué)歷須為高中或中專及以上),學(xué)前教育大專應(yīng)聘者須為本區(qū)戶籍。

(四)非上海生源應(yīng)聘人員須為2013年“211工程”高;虮究齐A段為省級師范院校師范類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生(研究生應(yīng)聘者須本科碩士連讀)。

(五)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)對口,年齡在35周歲以下,即1978年1月1日以后出生。

(六)應(yīng)聘人員應(yīng)具有相關(guān)“教師資格證書”或相關(guān)教師資格考試合格證明。

(七)應(yīng)聘人員應(yīng)具有規(guī)定的“普通話”等級證書(幼兒園教師和語文教師需二級甲等,即87分及以上;其他學(xué)科教師需二級乙等,即80分及以上)。

(八)應(yīng)聘人員英語水平應(yīng)達(dá)到大學(xué)英語四級及以上(體育、藝術(shù)類,學(xué)前教育專業(yè)除外);應(yīng)聘英語教師應(yīng)達(dá)到專業(yè)英語四級及以上水平。

(九)2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生已修學(xué)科成績應(yīng)為合格及以上。

(十)除以上條件外,招聘崗位有其他要求的需與之相符。

三、招聘安排(分兩個階段)

(一)第一階段

1.招聘對象

符合“應(yīng)聘基本條件”,同時符合以下條件之一的應(yīng)聘人員列為第一階段招聘對象。

(1)“211工程”高校2013年全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育等畢業(yè)生除外;

(2)本科階段為省級師范院校師范類專業(yè)2013年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生。網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育等畢業(yè)生除外;

(3)本市其他區(qū)(縣)在編優(yōu)秀教師。

2.招聘時間

2012年11月——2013年1月

(二)第二階段

1.招聘對象:符合“應(yīng)聘基本條件”的其他應(yīng)聘人員。

2.招聘時間:2013年2月——2013年5月

四、招聘程序

(一)第一階段

1.報名及材料提交

應(yīng)聘人員于2012年12月15日之前自行聯(lián)系招聘學(xué)校投遞本人簡歷,學(xué)校篩選個人材料,確定初步意向。

應(yīng)聘人員報名所需材料(原件及復(fù)印件,復(fù)印件恕不退還):

①身份證;②畢業(yè)生推薦表或?qū)W歷證書;③相關(guān)“教師資格證書”或相關(guān)教師資格考試合格證明;④ 普通話等級證書;⑤英語等級證書;⑥在校學(xué)習(xí)成績證明或教育工作經(jīng)歷證明;⑦其他相關(guān)材料。

2.教育局審核

學(xué)校于2012年12月21日之前將初步意向人員材料復(fù)印件報教育局人事科審核,審核通過后,由學(xué)校通知應(yīng)聘人員進(jìn)入下一應(yīng)聘環(huán)節(jié)。

3.學(xué)校綜合考核

由學(xué)校成立考核小組,并于2013年1月11日之前對審核通過人員試教、專業(yè)素養(yǎng)等進(jìn)行綜合考核,學(xué)校與考核通過人員初步簽訂就業(yè)協(xié)議。

4.教育局筆試

學(xué)校綜合考核通過人員參加由區(qū)人保局、區(qū)教育局統(tǒng)一組織的筆試,筆試通過后確定為擬錄用人員。筆試時間由學(xué)校另行通知。

5.體檢、心理測試和政審

擬錄用人員在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行健康體檢、心理素質(zhì)測試和政審。

6.公示

健康體檢和政審合格、心理素質(zhì)測試報告“不低于均值”的擬錄用人員,在網(wǎng)上進(jìn)行為期一周的公示。

7.辦理錄用手續(xù)

公示無異議者,統(tǒng)一辦理“新職工錄用手續(xù)”。

    (二)第二階段

第一階段招聘結(jié)束,未完成2013年招聘計劃、尚需招聘的學(xué)校,由教育局通過有關(guān)程序統(tǒng)一招聘。具體招聘信息及程序等將于2013年2月底之前通過“上海市金山區(qū)教育門戶網(wǎng)”(http://www.jsedu.sh.cn)發(fā)布。

五、本簡章由金山區(qū)教育局人事科負(fù)責(zé)解釋。

上海市金山區(qū)教育局人事科電話:021-57950985

附件:

《金山區(qū)教育局2013年公開招聘教師崗位明細(xì)》及

《金山區(qū)教育局2013年招聘學(xué)校聯(lián)系方式》

金山區(qū)教育局2013年公開招聘教師簡章.rar

金山區(qū)教育局

二〇一二年十一月十二日

 

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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