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內(nèi)蒙古教師招聘 呼倫貝爾市海拉爾區(qū)2020年中小學(xué)校、幼兒園校園招聘教師【113人】

時(shí)間:2019-12-07 10:33:32 點(diǎn)擊:

內(nèi)蒙古教師招聘 呼倫貝爾市海拉爾區(qū)2020年中小學(xué)校、幼兒園校園招聘教師【113人】

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為滿足海拉爾區(qū)中小學(xué)校、幼兒園教育事業(yè)發(fā)展對(duì)人才的需求,根據(jù)《2020年呼倫貝爾市海拉爾區(qū)中小學(xué)校、幼兒園校園招聘教師工作實(shí)施方案》要求,決定面向全國(guó)部分高等院校開展2020年應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘工作,用以引進(jìn)海拉爾區(qū)中小學(xué)校、幼兒園所需優(yōu)秀教師,具體事宜公告如下:

一、招聘方式及計(jì)劃

采取“走出去”方式,深入部分高等院校開展校園招聘。招聘地點(diǎn)設(shè)在內(nèi)蒙古師范大學(xué),輻射教育部直屬師范大學(xué)(六所)、國(guó)家“雙一流”高校、“985”“211”院校、自治區(qū)內(nèi)相關(guān)院校、招聘范圍內(nèi)的區(qū)外其他高校。此次計(jì)劃招聘教師113人。詳情請(qǐng)閱讀《2020年海拉爾區(qū)校園招聘教師專業(yè)要求及職位設(shè)置表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》,詳見附件)。

二、招聘范圍及條件

(一)招聘范圍

1.具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位;

2.具有“985”.“211”或“雙一流”院校全日制本科學(xué)歷學(xué)位;

3.國(guó)家公費(fèi)師范生(免費(fèi)師范生);

4.內(nèi)蒙古師范大學(xué)等省級(jí)重點(diǎn)師范院校全日制師范類專業(yè)本科生(取得學(xué)歷學(xué)位證書);

5.具體情況詳見《職位表》。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行;

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力;

3.招聘人員所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)相符;

4.師范類院校畢業(yè)生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)同時(shí)取得教師資格證,非師范類院校畢業(yè)生需在試用期內(nèi)取得教師資格證(未取得的視為試用期不合格,按規(guī)定履行辭退程序)。

5.2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位證書;

6.具備招聘崗位所需的其他資格條件,以《職位表》公布的信息為準(zhǔn)。

(三)下列人員不得申報(bào)

1.現(xiàn)役軍人

2.在讀的全日制本科、研究生(不含2020年應(yīng)屆畢業(yè)生)、往屆畢業(yè)生;

3.被開除學(xué)籍的人員及肄業(yè)人員;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰及正在立案調(diào)查的人員;

5.在相關(guān)公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律并在禁考期限內(nèi)的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、聘用及管理

(一)凡被聘用者,與用人單位簽訂聘用合同,列入全額事業(yè)編制,享受海拉爾區(qū)事業(yè)單位同等人員待遇。

(二)聘用人員最低服務(wù)年限為5年,服務(wù)期內(nèi)不允許調(diào)離海拉爾區(qū)教育系統(tǒng)。未滿服務(wù)期調(diào)離人員,要支付一定數(shù)額違約金,不得再次參加海拉爾區(qū)事業(yè)單位公開招考。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息招聘《簡(jiǎn)章》、《職位表》等信息通過(guò)呼倫貝爾市海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.hailar.gov.cn)以及各相關(guān)高校網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

(二)相關(guān)要求

1.招聘《簡(jiǎn)章》、《職位表》等信息通過(guò)呼倫貝爾市海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.hailar.gov.cn/)以及各相關(guān)高校網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。申報(bào)人員可在公告發(fā)布之日起至2019年12月12日下午5:00之前填寫《2020年呼倫貝爾市海拉爾區(qū)中小學(xué)幼兒園校園招聘教師報(bào)名表》后上傳至hlexyzp 163.com郵箱內(nèi),領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行資格初審。

2.申報(bào)人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名并提供以下資料:

(1)《2020年呼倫貝爾市海拉爾區(qū)中小學(xué)幼兒園校園招聘教師報(bào)名表》一式兩份(需準(zhǔn)備2寸藍(lán)底免冠照片2張);

(2)已取得學(xué)歷、學(xué)位證書的,需攜帶本人的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

(3)暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的,需提畢業(yè)院系提供加蓋公章的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生證明;

(4)個(gè)人榮譽(yù)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)材料及復(fù)印件;

(5)身份證原件及復(fù)印件;應(yīng)聘人員須用二代身份證報(bào)名,報(bào)名與參加面試所使用的證件必須一致;

(6)報(bào)名期間,報(bào)考人員對(duì)《招聘職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件等信息需要咨詢時(shí),可以通過(guò)《招聘職位表》中用人單位聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢;

(7)每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位,不得重復(fù)申報(bào);在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),須完整填寫本人自高中起學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫起止年月,就讀學(xué)校、院系、專業(yè)),否則不予審查通過(guò)。

(8)通過(guò)資格審核的發(fā)放《面試通知單》。未盡事宜由工作人員電話通知,申報(bào)者候考期間需隨時(shí)保持通信暢通。

(三)復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)

1.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間:

2019年12月15日上午8:30-12:00,下午2:00-5:00

2019年12月16日上午8:30-12:00,下午2:00-5:002.

2.復(fù)審地點(diǎn):內(nèi)蒙古師范大學(xué)賽罕校區(qū)田樓505室

3.綜合素質(zhì)測(cè)試和試講時(shí)間:

綜合素質(zhì)測(cè)試和試講時(shí)間地點(diǎn)以《面試通知單》為準(zhǔn)。

(四)面試方式

1.對(duì)報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)超過(guò)3:1比例(資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比)的崗位,將組織面試。對(duì)報(bào)名資格審查通過(guò)人數(shù)等于或少于3:1比例的崗位,報(bào)名人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.面試包括綜合素質(zhì)測(cè)試和試講兩項(xiàng)內(nèi)容,時(shí)間及地點(diǎn)以現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《面試通知單》為準(zhǔn)。

3.面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線。(最低分?jǐn)?shù)線由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組提前議定)工作人員電話通知面試時(shí)間、地點(diǎn),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

4.考生參加測(cè)試時(shí)必須攜帶本人二代身份證和《面試通知單》,否則不準(zhǔn)參加考試。

(五)總成績(jī)計(jì)算

面試總成績(jī)?yōu)?00分。總成績(jī)=綜合素質(zhì)測(cè)試成績(jī)20分+試講成績(jī)80分。總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。按照面試成績(jī)由高到低的順序等額確定聘用人選。如有考生放棄,按照總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ),且只遞補(bǔ)一次。

(六)總成績(jī)公布

考錄工作結(jié)束后,根據(jù)面試總成績(jī),按照崗位名額1:1比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。

(七)體檢與政審考察

1.體檢。體檢工作嚴(yán)格按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》相關(guān)要求執(zhí)行,由區(qū)人社局具體組織實(shí)施。對(duì)于無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的擬聘用人員,一經(jīng)查實(shí),立即取消其聘用資格。

2.考察?疾旃ぷ饔蓞^(qū)教科局和用人單位具體組織實(shí)施。被考察人棄權(quán)或考察不合格的,取消對(duì)其聘用。

(八)公示和聘用

1.對(duì)擬聘用人員在海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào),期限為7日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)名舉報(bào)并提供證據(jù)。公示期滿無(wú)異議者,確定為擬聘用人員。

2.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,否則視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格;

3.擬聘用人員按事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理,簽訂聘用合同,實(shí)行試用期制度,試用期一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消聘用。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)招聘工作實(shí)行回避制度。招聘機(jī)構(gòu)工作人員和報(bào)考人員在本次招聘工作中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

(二)為強(qiáng)化報(bào)考人員的誠(chéng)信意識(shí),杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為,確保本次招聘聘用工作公平、公正進(jìn)行,建立報(bào)考人員考試誠(chéng)信檔案。

(三)對(duì)報(bào)考者的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

監(jiān)督舉報(bào)電話:0470-8117143

政策咨詢電話:海拉爾區(qū)教科局:0470-8117149,18604706056(譚老師),海拉爾區(qū)人社局:15148419555(伊敏老師)。

附件:

1.海拉爾區(qū)中小學(xué)幼兒園簡(jiǎn)介.doc

2.2020年呼倫貝爾市海拉爾區(qū)校園招聘教師專業(yè)要求及職位設(shè)置表.xls

3.《2020年呼倫貝爾市海拉爾區(qū)中小學(xué)幼兒園校園招聘教師報(bào)名表》.xlsx

2020年呼倫貝爾市海拉爾區(qū)中小學(xué)校、幼兒園校園招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年12月6日


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