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2019安徽銅陵市義安區(qū)招聘幼兒教師公告【14名】

時(shí)間:2019-06-04 09:25:15 點(diǎn)擊:

2019安徽銅陵市義安區(qū)招聘幼兒教師公告【14名】

報(bào)名時(shí)間:2019年6月24日—28日(周一至周五)

筆試時(shí)間:2019年7月12日(周五)

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))等規(guī)定,現(xiàn)就2019年銅陵市義安區(qū)公開(kāi)招聘幼兒教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘崗位及條件

2019年銅陵市義安區(qū)公開(kāi)招聘幼兒教師14名,具體崗位及條件見(jiàn)《2019年銅陵市義安區(qū)公開(kāi)招聘幼兒教師崗位表》。

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)專(zhuān)科及以上畢業(yè)生,且須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合崗位招聘條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序

招聘方式實(shí)行筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試相結(jié)合的辦法,按照?qǐng)?bào)名與資格審查、筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、體檢考察、公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間定于2019年6月24日—28日(周一至周五),逾期不再補(bǔ)報(bào)。

上午8:30—11:00,下午2:30—5:00。

報(bào)名地點(diǎn):區(qū)教體局政工股(北湖街區(qū)教體局辦公室樓二樓)。

咨詢(xún)電話(huà):

05622107604

0562-2107636(區(qū)教體局政工股)

0562-8829592(區(qū)人社局事管股)。

2.報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)考人員應(yīng)由本人到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

7月4日—5日憑本人身份證到區(qū)教體局二樓政工股領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

3.報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員須提供有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件。報(bào)名時(shí)已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2019年畢業(yè),但報(bào)名時(shí)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員,可憑所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表或?qū)W校、省、市教育主管部門(mén)出具的學(xué)歷層次以及“2019年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程、各科成績(jī)合格、畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明和各科成績(jī)單。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

(2)暫未取得幼兒教師資格證書(shū),但已取得幼兒教師資格“國(guó)考”合格證書(shū)、普通話(huà)證書(shū)(須達(dá)到二級(jí)甲等以上)的考生,也可參加報(bào)名考試,但是錄用前必須取得幼兒教師資格證書(shū),否則不予錄用。

(3)暫未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、教師資格證書(shū)的報(bào)名人員,在進(jìn)入考察階段時(shí),須在考核單位通知的五日內(nèi)提供有關(guān)證件的原件,不能提供或提供虛假信息經(jīng)考察屬實(shí)影響考察結(jié)果的,取消聘用資格。

(4)在編在崗或享受在編人崗人員同等待遇的人員報(bào)考,需按干部管理權(quán)限提供本單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明,不能提供的不得報(bào)考。

(5)“年齡條件”中“30周歲以下”為“1988年6月24日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推)。

(6)“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員報(bào)考,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。報(bào)名時(shí)攜帶相關(guān)證書(shū)申報(bào)加分事宜,逾期不予受理。

“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件,“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件,“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件,“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿(mǎn)兩年或以上)。

對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員在相關(guān)網(wǎng)站公示5天,公示無(wú)異議的,按規(guī)定程序?qū)?jīng)審核、公示符合加分條件的人員,筆試原始成績(jī)?cè)黾?分。

(7)報(bào)名人員須提供《銅陵市義安區(qū)2019年公開(kāi)招聘幼兒教師資格審查表》(資格審查表可從附件中下載后填寫(xiě)),并提交近期一寸正面同底免冠照片3張。

(8)報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1方可開(kāi)考,不足規(guī)定開(kāi)考比例的,取消該崗位招聘或相應(yīng)減少該崗位招聘數(shù)。因比例不足而被取消的崗位,在報(bào)名結(jié)束后2天內(nèi)通知報(bào)考者改報(bào)其它符合條件的崗位。

(9)按照省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,筆試考試費(fèi)每人每科45元,專(zhuān)業(yè)測(cè)試費(fèi)每人80元。

特殊困難的報(bào)考人員(城鎮(zhèn)貧困家庭的考生,憑家庭“低保證”原件、復(fù)印件;農(nóng)村貧困家庭的考生,憑家庭“農(nóng)村特困救助證”原件、復(fù)印件)經(jīng)審核確認(rèn)后,可免交考試費(fèi)。

報(bào)考人員的資格條件,原則上在報(bào)名時(shí)當(dāng)場(chǎng)予以認(rèn)定。報(bào)名及資格審查后,符合條件者,由區(qū)招聘主管部門(mén)核發(fā)準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員憑《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證到指定地點(diǎn)參加考試。在報(bào)名、考試、體檢、考察、聘用等每一個(gè)環(huán)節(jié),都要對(duì)考生的資格進(jìn)行再確認(rèn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。

(二)考試

1.筆試

(1)筆試科目與內(nèi)容

筆試一份試卷,卷面分值滿(mǎn)分為100分,占總成績(jī)的60%。

筆試主要測(cè)試教育理論、教育法規(guī)和幼兒教育專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握情況;其中專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試分值占70%,教育理論、教育法規(guī)分值占30%。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。筆試成績(jī)須達(dá)到50分以上(含50分)的應(yīng)聘人員,方可進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間定于2019年7月12日(周五),上午8:30—10:30;

考試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

2.專(zhuān)業(yè)測(cè)試

依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按3:1的比例確定專(zhuān)業(yè)測(cè)試入圍人員名單。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際參加筆試考生人數(shù)確定進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員。入圍最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同,一并進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)。

專(zhuān)業(yè)測(cè)試入圍人員在專(zhuān)業(yè)測(cè)試前需進(jìn)行資格確認(rèn),不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理確認(rèn)手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。空缺名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員數(shù)如少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù),考生專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到所在考官組當(dāng)日實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員平均成績(jī)的95%,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,占總成績(jī)的40%。專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢

根據(jù)筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試合成總成績(jī),從高分到低分按1:1比例確定體檢人選。出現(xiàn)考生總成績(jī)相同時(shí),筆試成績(jī)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)?cè)傧嗤模瑢?zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先;若考生各科目成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。

體檢工作按照安徽省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢不合格或其它原因造成招聘崗位缺額的,從專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

(四)考察與公示

考察工作參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?疾煊蓞^(qū)教體局按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

對(duì)考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

考察工作結(jié)束后,區(qū)教體局提出擬聘人選報(bào)區(qū)招聘主管部門(mén),在相關(guān)網(wǎng)站上公示七天。

(五)聘用

公示期滿(mǎn),沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局向考生核發(fā)《銅陵市義安區(qū)事業(yè)單位工作人員聘用通知書(shū)》,考生在接到聘用通知書(shū)7個(gè)工作日內(nèi)不到用人主管部門(mén)報(bào)到或報(bào)到后又主動(dòng)提出放棄的,則取消錄用資格,并在專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

按照上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定,新進(jìn)人員與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

四、紀(jì)律

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,對(duì)違反考試、錄用工作紀(jì)律的考生和工作人員,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

五、有關(guān)事宜

相關(guān)招聘信息,將在銅陵市義安區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.ahtlyaq.gov.cn/)等網(wǎng)站公布。本次招聘考試不指定教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

政策咨詢(xún)電話(huà):0562-210763605622107604(區(qū)教體局政工股)、0562-8829592(區(qū)人社局事管股);監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0562-2107630(區(qū)紀(jì)委派駐教體局紀(jì)檢組)、0562-8872760(區(qū)紀(jì)委派駐人社局紀(jì)檢組)。

上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

本公告由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教體局負(fù)責(zé)解釋。

附件:

1、2019年銅陵市義安區(qū)公開(kāi)招聘幼兒教師崗位表.xls

2、2019年銅陵市義安區(qū)公開(kāi)招聘幼兒教師資格審查表.doc

銅陵市義安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

銅陵市義安區(qū)教育體育局

二〇一九年六月三日


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