(三)簽訂就業(yè)協(xié)議
根據(jù)招聘崗位數(shù)，從考生考試考核總成績在70分及以上的人選中按從高到低的順序選擇學(xué)校崗位,確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員，并現(xiàn)場簽訂協(xié)議。如同一崗位簽訂就業(yè)協(xié)議人選總成績分?jǐn)?shù)相同時(shí)，則依次按專業(yè)技能測試成績、面試成績的順序，實(shí)行高者優(yōu)先選擇,諾均相同則加試面試。若考生不按照規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)選擇學(xué)校崗位，按自動(dòng)放棄資格處理,其缺額予以遞補(bǔ)。
(四)體檢
根據(jù)擬聘崗位職數(shù)按考核總成績由高分到低分等額確定體檢人選�？荚嚳己丝偝煽兂霈F(xiàn)并列時(shí)，則加試專業(yè)技能測試，加試成績高者進(jìn)入體檢。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
體檢參照《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)等相關(guān)規(guī)定，在指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)彭水自治縣人力資源和社會(huì)保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間2019年7月中旬(具體體檢時(shí)間和相關(guān)事項(xiàng)請考生于7月上旬在彭水自治縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站查詢)，體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢(復(fù)檢)的，視為自動(dòng)放棄體檢(復(fù)檢)資格。
(五)考察
體檢合格人員由縣人力社保局與招聘單位主管部門對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力以及有無需要實(shí)行回避等情況進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，其缺額不予遞補(bǔ)。
各位考生須于2019年8月1日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證(職教中心的專業(yè)教師取得教師資格證時(shí)間可以放到2020年8月1日前取得)，否則不符合招聘資格條件，不予公示和聘用。
若體檢、考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(六)公示
考察工作結(jié)束后，確定擬聘用人員名單，在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、彭水自治縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、畢業(yè)院校、考核總成績、擬聘單位等。
(七)聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，經(jīng)縣人力社保局審批同意聘用后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和渝人發(fā)〔2006〕68號以及重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。
聘用人員按規(guī)定執(zhí)行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。
本次招聘的人員須在我縣至少服務(wù)5年，最低服務(wù)期限內(nèi)不得流動(dòng)到縣外其他事業(yè)單位。未滿最低服務(wù)期的，與我縣事業(yè)單位解除人事關(guān)系，并按每年8000元標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)相應(yīng)違約補(bǔ)償責(zé)任，且3年內(nèi)不得報(bào)考我縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公招工作人員。
聘用人員于2019年8月1日至8月2日持報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、身份證原件和復(fù)印件各一份到彭水中學(xué)報(bào)到。
五、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號)，認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
本簡章由彭水自治縣人力社保局、縣教育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
彭水自治縣人力社保局咨詢電話：78496338
彭水自治縣教育委員會(huì)咨詢電話：78448691
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)
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1.2019年第一季度彭水自治縣赴高校公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表.xls
2.2019年第一季度彭水自治縣公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽明細(xì)表.xls
3.彭水自治縣公開招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc
4.教育部直屬高校、“雙一流”建設(shè)高校、“一流學(xué)科”建設(shè)高校、本科一批次師范院校名單.xls
