新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院2017年度二次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
經(jīng)人力資源和社會保障廳批準，新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院面向社會公開招聘工作人員共9名。
一、單位簡介：
新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院是2012年2月28日經(jīng)自治區(qū)人民政府批準、2012年3月31日經(jīng)國家教育部備案，在伊犁師范學院奎屯校區(qū)基礎(chǔ)上獨立設(shè)置的一所以培養(yǎng)應(yīng)用型、技能型人才為主的公辦全日制普通高等職業(yè)院校,由自治區(qū)人民政府舉辦，自治區(qū)教育廳管理，學校代碼：14417。
學院自1974年6月成立的農(nóng)七師師范學校起，歷經(jīng)奎屯師范學校、伊犁州奎屯師范學院、伊犁州教師進修學院、伊犁教育學院、伊犁師范學院奎屯校區(qū)。經(jīng)過三十多年的發(fā)展，先后培養(yǎng)各類學生30000余名。2014年8月學院與塔城地區(qū)行政公署簽訂了《托管協(xié)議》，托管了塔城地區(qū)衛(wèi)生學校和塔城地區(qū)烏蘇職業(yè)技術(shù)學校，成立新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院烏蘇校區(qū)管委會，促進了資源共享，優(yōu)勢互補，拓展了學院發(fā)展空間。
學院現(xiàn)有三個校區(qū)，占地約1949畝，其中奎屯校區(qū)占地1072.8畝，烏蘇南、北校區(qū)876.45畝。校舍總建筑總面積18萬多平方米，學院建有127個校內(nèi)實訓室，教學實驗儀器設(shè)備總值5000多萬元，建有校外實訓基地112個，圖書館藏書30余萬冊。
學院現(xiàn)有建筑工程系、機電工程系、石油與化學工程系、園林園藝系、經(jīng)濟與旅游管理系、傳媒藝術(shù)系、音樂與舞蹈系、師范教育系、漢語言教學部和公共教學部等10個系部和托管的塔城地區(qū)衛(wèi)生學校、塔城地區(qū)烏蘇職業(yè)技術(shù)學校2所中職學校，高職高專專業(yè)62個，其中常年招生專業(yè)40個，五年制專業(yè)15個，中職專業(yè)28個，各類全日制在校生8350人，近三年畢業(yè)生就業(yè)率在93%左右。
學院設(shè)有伊犁州第二國家職業(yè)技能鑒定所，可開展40個工種85個類別的鑒定。同時設(shè)有伊犁州教師繼續(xù)教育培訓基地，承擔著伊犁、塔城、阿勒泰地區(qū)中小學教師繼續(xù)教育任務(wù)。
學院積極與內(nèi)地知名高校開展合作辦學，2013年在我院分別設(shè)立了西北政法大學成人教育函授站和西南大學現(xiàn)代遠程教育校外學習中心，聯(lián)合舉辦各類成人本、�？平逃�。學院與江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學院簽訂了對口支援教育合作協(xié)議，江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學院將在干部、教師培訓，電子商務(wù)、物流專業(yè)建設(shè)，實訓室建設(shè)等方面給予大力支持和幫助。
學院將堅持以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導向，以提高質(zhì)量為核心，以合作辦學、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展為主線，大力推進校企合作、工學結(jié)合、頂崗實習的人才培養(yǎng)模式，推進“雙證書”制度，著力培養(yǎng)學生職業(yè)技能和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，不斷提高服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力，把學院辦成一所辦學特色鮮明、人才培養(yǎng)質(zhì)量高、社會服務(wù)成效顯著、有較高社會影響力的綜合性高等職業(yè)技術(shù)院校，為廣大學子創(chuàng)造良好的學習、生活環(huán)境，為邊疆的經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)應(yīng)用型、技能型專門人才。
二、招聘崗位（見附表）
三、招聘范圍：符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報名應(yīng)聘。
四、發(fā)布招聘信息：自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）上發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時間為2017年11月22日至12月1日。
五、應(yīng)聘人員基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）尊重憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力（詳情見招聘信息）；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
(六)年齡在30歲及以下(1986年11月23日后出生)；年齡在35歲及以下(1981年11月23日后出生)；
（七）各招聘崗位學歷、學位要求：必須具有全日制普通高校畢業(yè)證、學位證（成人教育、職業(yè)教育、民辦教育的畢業(yè)生除外，詳情見招聘信息）；
（八）受刑事處罰、行政處分尚未解除的；立案審查尚未作出結(jié)論的人員不得報考。
六、報名
（一）報名時間：2017年11月22日至12月1日
（二）報名方式：現(xiàn)場報名（應(yīng)聘者不能到現(xiàn)場報名的可網(wǎng)絡(luò)報名并電話確認，并將報名材料掃描后壓縮打包，一并發(fā)送到郵箱xjyyzyzp@126.com中，報名表中須留下準確聯(lián)系方式以便及時通知有關(guān)事宜）。
（三）報名地點：新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院組織人事部人事科（新疆奎屯市北京西路62號思遠樓201室）。
（四）報名聯(lián)系人：柴老師
聯(lián)系電話：0992-6809010
（五）報名須帶材料：
①《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》1式2份，貼近期藍底彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實準確；
②二代身份證原件及復(fù)印件；
③畢業(yè)證書、學位證書原件及復(fù)印件；
④中共黨員、預(yù)備黨員證明（崗位要求需中共黨員的，應(yīng)提供所在學�；蚪M織部門出具的證明）；
⑤機關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報考的證明材料原件及復(fù)印件1份;
⑥崗位所要求的其他證明材料。
（六）專業(yè)參考范圍為：本科學歷學位考生請參照《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄（2016）》；碩士及以上學歷學位考生請參照《2014年研究生招生學科、專業(yè)代碼冊》。
（七）報考人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達不到開考比例要求的，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障部門審批后，可調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計劃。
（八）未能在規(guī)定時間內(nèi)完成報名及資格初審的報考人員，視為自動放棄，一切責任由報考人員承擔。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員承擔。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考及聘用資格。
（九）每位考生只允許報考一個崗位。
七、資格審查
由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘領(lǐng)導小組，按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進行審查。審查時間：2017年12月2日至2017年12月5日。
資格審查通過者由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘領(lǐng)導小組在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）上公布�？荚嚂r間、地點另行通知。
八、考試
（一）筆試
（1）筆試時間、地點及注意事項詳見準考證以及自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn），新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）。
（2）筆試試卷用國家通用文字（漢語）命制，滿分100分，采取閉卷方式進行。筆試主要測試應(yīng)聘者綜合基礎(chǔ)知識。
（3）筆試加分條件及要求：
1、烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；
2、使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績加5分；
3、服務(wù)期滿的“大學生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；
4、符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。
（4）筆試成績公布后，根據(jù)筆試成績由高分到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入圍人員，凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入面試。面試前一日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次遞補；面試當日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，不再遞補。
（5）筆試成績公布后，由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘領(lǐng)導小組自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）上向社會公布筆試成績、面試入圍人員、時間和地點及注意事項。
（二）面試
（1）最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。
（2）面試時間、地點及注意事項詳見自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）。
（3）面試滿分100分，教師崗位面試采用試講和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進行，輔導員崗面試采用專業(yè)測試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進行綜合考核，面試成績當場公布。
<1>教師崗面試考核內(nèi)容：試講（80%）：①教案：主要考察教學理論、方法；②課堂教學：主要考察專業(yè)知識、教學技能等授課能力；③答辯：主要考察知識面、理論功底、科研成果突出者優(yōu)先。結(jié)構(gòu)化面試（20%）：言語表達、邏輯思維、應(yīng)變能力。
<2>輔導員崗面試考核內(nèi)容：專業(yè)測試（80%）。結(jié)構(gòu)化面試（20%）：①組織協(xié)調(diào)能力；②應(yīng)變能力；③語言表達能力；④舉止儀表。
（4）招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)為1:1及以下入圍比例的，應(yīng)聘人員面試成績須達到60分面試合格分數(shù)線，通過者根據(jù)總成績可進入體檢。體檢入圍人員經(jīng)確認放棄資格的，按總成績由高到低依次遞補。
（5）因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考人員承擔，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。
（6）面試成績及總成績在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）上向社會公布。
（三）總分計算方法：
總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%。
九、體檢
新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員體檢工作由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘領(lǐng)導小組實施，按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)及新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)提前公布體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項。
確定的體檢人員統(tǒng)一在二級甲等以上醫(yī)院進行體檢。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢項目和標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準》執(zhí)行。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘領(lǐng)導小組另選二級甲等以上醫(yī)院進行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺，可按報考同一招聘崗位總成績從高到低的順序依次遞補。
十、考察
（一）新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘領(lǐng)導小組組成2人以上考察組，將對推薦錄用人員進行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)聘者應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院�；蛟瓎挝怀鼍叩脑搼�(yīng)聘者在校或工作期間思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學�；騿挝还�。如無工作單位者，居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。
（二）應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責，誠實應(yīng)聘。未取得畢業(yè)證、學位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學回國人員，必須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書。
（三）因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次遞補。
十一、確定擬錄用人員
新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議，經(jīng)學院黨委會審議通過，確定擬錄用人員。錄用人員實行試用期制，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。
十二、公示
經(jīng)新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘領(lǐng)導小組確定的錄用人員，將在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）上予以公示7個工作日。
十三、辦理聘用手續(xù)
對公示無異議的人員，由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院報自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批認定，辦理聘用手續(xù)。
十四、組織實施。此次招聘由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院組織實施。
十五、招聘監(jiān)督。新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院紀檢委全程監(jiān)督此次招聘工作。
監(jiān)督人：哈布力哈什·哈布里巴依學院紀檢委副書記
監(jiān)督電話：0992-6809020
十六、其他事項
（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院公開招聘領(lǐng)導小組在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）上及時進行公告。
（二）報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)（http://www.xjyy.edu.cn）上發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。
（三）本次考試不指定輔導用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。
（四）本方案未盡事宜，由新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院負責解釋。
附件：
附件1、自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表.doc
附件2、新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院2017年面向社會公開招聘崗位計劃表.xls
附件3、附件新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄（2016).xls
附件4、2014年研究生招生學科、專業(yè)代碼冊.doc
新疆應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學院
二〇一七年十一月二十二日