滄州師范學(xué)院2017年公開(kāi)招聘工作人員公告

根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))和《滄州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(滄人社字〔2011〕133號(hào))文件精神，結(jié)合我校2017年招聘工作人員計(jì)劃，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員25名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位基本情況

滄州師范學(xué)院的主要職責(zé)是：培養(yǎng)高等專(zhuān)科、本科學(xué)歷師資人才，促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展;相關(guān)科學(xué)研究、繼續(xù)教育、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流;其他相關(guān)社會(huì)服務(wù)。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰�、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、招聘方式

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、資格復(fù)審、體檢、考察、擬聘人選公示、聘用等步驟進(jìn)行。

四、招聘對(duì)象、招聘數(shù)量、崗位和基本條件

(一)招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為2017屆及以前畢業(yè)的全日制普通類(lèi)高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有就業(yè)報(bào)到證(國(guó)外留學(xué)人員需經(jīng)認(rèn)證)。戶(hù)籍不限。

(二)招聘數(shù)量、崗位：

根據(jù)上級(jí)批準(zhǔn)的招聘工作人員計(jì)劃，此次共公開(kāi)招聘工作人員25名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《滄州師范學(xué)院2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、年齡18周歲以上(1999年1月1日前出生)35周歲以下(1982年1月1日后出生);

3、遵守憲法和法律;

4、具有良好的品行和職業(yè)道德;

5、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

6、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7、具備崗位所需要的其他條件。

招聘崗位所需的具體條件按《崗位信息表》要求確定。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

4.尚在規(guī)定的服務(wù)期限內(nèi)的公務(wù)員;

5.全日制普通類(lèi)非應(yīng)屆畢業(yè)的在讀研究生不在招聘范圍;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他

情形人員;此外，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

五、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2017年11月15日—2017年11月16日(上午8：30至11：30，下午2：30至5：00)。

2、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：

地點(diǎn)：滄州師范學(xué)院人事處(滄州師范學(xué)院圖書(shū)信息大樓719房間)

聯(lián)系人：商老師

聯(lián)系電話(huà)：0317-2053210。

3、報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名者需下載并填寫(xiě)《滄州師范學(xué)院2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考資格審查表》(附件2)一式兩份，(報(bào)考藝術(shù)設(shè)計(jì)、美術(shù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)、美術(shù)學(xué)三個(gè)專(zhuān)業(yè)崗位的考生，需攜帶研究生階段課程成績(jī)單原件及復(fù)印件)，并帶本人有效期內(nèi)的二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證(國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員須提供由國(guó)家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))原件以及復(fù)印件、4張近期同底1寸免冠照片，到指定報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

4、資格初審及繳費(fèi)。依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格初審，資格初審結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，通過(guò)資格初審的考生交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)共計(jì)100元。

5、準(zhǔn)考證發(fā)放：報(bào)名合格人員于2017年11月24日(上午8：30至11：30，下午2：30至5：30)到滄州師范學(xué)院人事處(滄州師范學(xué)院圖書(shū)信息大樓719房間)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，逾期視為放棄考試。

6、考試比例：報(bào)考同一崗位的招聘人數(shù)與該崗位報(bào)考人數(shù)的比例不低于1：3，達(dá)不到這一比例的，除緊缺專(zhuān)業(yè)崗位外，減少或取消該崗位招聘人數(shù)。

請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

(二)考試

考試分為筆試與面試兩部分。

1、筆試

(1)筆試采取閉卷方式，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)等。考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)。筆試實(shí)行百分制，滿(mǎn)分100分。

(2)筆試時(shí)間：2017年11月25日，考試時(shí)限為120分鐘。考生的筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)2017年11月28日前在滄州師范學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布。

筆試結(jié)束后，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘崗位類(lèi)別、招聘計(jì)劃和考試成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的崗位，筆試成績(jī)不能低于其他崗位進(jìn)入面試人員筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)。

2、面試

(1)面試人選確定。依據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與考生從高分到低分的筆試成績(jī)排名，按1：2的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到1:2的崗位，面試成績(jī)不得低于其他崗位通過(guò)面試進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員的最低面試成績(jī)。

(2)面試時(shí)間和地點(diǎn)：公示筆試成績(jī)時(shí)在滄州師范學(xué)院網(wǎng)通知。

(3)面試方式。采取試講方式進(jìn)行。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)天在面試考點(diǎn)公布。面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

(5)總成績(jī)合成及排名確定。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占40%、60%的比例計(jì)算考試總成績(jī)，滿(mǎn)分100分(計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。招聘同一崗位末位出現(xiàn)總成績(jī)并列超出招聘計(jì)劃者，依次按筆試成績(jī)高者、“985”、“211”、其他院校的次序確定排名。如以上辦法仍無(wú)法確定排名的再進(jìn)行加試。在此后的資格復(fù)審、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題需要遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)總成績(jī)并列的，也按此排名順序確定。

(三)資格復(fù)審

面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績(jī)從高到低的排名順序，按1：1的比例確定資格復(fù)審人員，由滄州師范學(xué)院對(duì)其進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格復(fù)審所需材料除現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)資格審查所提供的材料外，還需審核個(gè)人檔案。復(fù)審不符合條件的，取消擬聘人員資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按考生總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。

(四)體檢

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢人員名單在滄州師范學(xué)院網(wǎng)站公布。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的，取消擬聘人員資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按考生總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。

(五)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況�？疾觳缓细竦�，取消擬聘人員資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按考生總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。

(六)公示

經(jīng)體檢、考察均合格人員，確定為擬聘用人選。擬聘用人選在滄州師范學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

(七)聘用

公示期間，對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的、公示期間放棄聘用的，取消其擬聘人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按考生總成績(jī)由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，填寫(xiě)《滄州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》一式四份，報(bào)市人社局辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、有關(guān)要求

(一)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加證件審核、筆試、面試、資格復(fù)審、體檢、考核、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(二)報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，考生必須對(duì)提交的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

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2017年滄州師范學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xls

2017年滄州師范學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考資格審查表.doc

滄州師范學(xué)院

2017年11月8日