煙臺大學(xué)2017年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
煙臺大學(xué)坐落于“中國最佳魅力城市”—煙臺，是國內(nèi)距海最近、擁有海岸線最長的濱海大學(xué)，是山東省屬重點綜合性大學(xué)。學(xué)校占地面積140萬平方米，建筑面積93.5萬平方米，教學(xué)儀器設(shè)備總值3.17億元。圖書館總面積4.38萬平方米，館藏印刷型圖書182萬余冊、報刊合訂本25萬余冊，每年訂閱印刷型中外文報刊2100余種。引進(jìn)電子圖書174余萬種，電子期刊1.5萬種，中外文數(shù)據(jù)庫近百個�，F(xiàn)設(shè)有21個院（部），46個研究院所，62個本科專業(yè)，涵蓋文、理、工、法、農(nóng)、醫(yī)、經(jīng)濟(jì)、管理、教育、藝術(shù)10個學(xué)科門類。學(xué)�，F(xiàn)具有博士生、碩士生、本專科生招生資格及相應(yīng)學(xué)位授予權(quán),全日制在校本�？粕�、研究生、留學(xué)生共2.9萬余人。
學(xué)校擁有一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)精良的師資隊伍�，F(xiàn)有專任教師近1300人，其中具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員608人，具有博士學(xué)位者518人，占專任教師的43%。碩士及以上學(xué)位人員占專任教師的85%。現(xiàn)有中國工程院院士1人，“首屆全國百名教學(xué)名師”1人，“新世紀(jì)百千萬人才工程”國家級人選1人，國家“千人計劃”人選2人，國家“萬人計劃”哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)軍人才1人，全國文化名家暨“四個一批”人才工程1人，享受國務(wù)院政府特殊津貼專家12人，國家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家1人，國家社科基金評審專家2人，全國優(yōu)秀教師3人，教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才”支持計劃人選4人。泰山學(xué)者特聘教授2人，泰山學(xué)者海外特聘專家8人，泰山學(xué)者特聘專家1人，山東省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家13人，山東省教學(xué)名師11人，山東省高等學(xué)校首席專家5人。近300名國內(nèi)外知名學(xué)者擔(dān)任客座教授和兼職教授，聘請兼職院士13人。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，煙臺大學(xué)擬面向社會公開招聘工作人員178名，其中，高級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員2名，中級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員176名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.身體健康；
4.具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛高等教育事業(yè)；
5.應(yīng)聘高級崗位的年齡在55周歲以下（1961年9月26日以后出生），應(yīng)聘中級崗位的年齡在45周歲以下（1971年9月26日以后出生）；
6.符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)要求。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和煙臺大學(xué)網(wǎng)站（http：//www.ytu.edu.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）報名與資格審查
1.報名
報名方式：應(yīng)聘人員一律采取電子郵件形式報名，郵件標(biāo)題格式：姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)+應(yīng)聘崗位，例如，張三+煙臺大學(xué)+民商法+教師崗位1。電子郵箱：ytdxrsc@126.com。
報名時間：自信息發(fā)布之日起7個工作日以內(nèi)。
報名材料包括：（1）《煙臺大學(xué)公開招聘人員報名表》（附件2）；（2）國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證掃描件；（3）全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)；（4）海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，必須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；（5）在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)同意，可在考察和體檢時提供。
2.資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
（三）考試
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，高級崗位和面向博士招聘的崗位采取簡化程序直接面試的方式組織。
教師崗位面試采取模擬課堂教學(xué)和專家現(xiàn)場提問的方式進(jìn)行，模擬課堂教學(xué)和專家現(xiàn)場提問各占面試成績的50%。模擬課堂教學(xué)主要測試應(yīng)聘人員對專業(yè)知識的課堂運用能力、教學(xué)方法與技能等。專家現(xiàn)場提問主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)常識、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、臨場應(yīng)變能力等。面試時間、地點另行通知。
面試總分為100分，面試結(jié)束后，面試成績即為考試總成績，總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。
（四）考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，按照1：1的比例確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察�？疾觳扇�別談話、查閱檔案、走訪調(diào)查等方式進(jìn)行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。
對于考察合格人員，按照招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選，體檢一般在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，取消招聘崗位。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員為我校人員控制總量內(nèi)正式職工，工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：邱老師
聯(lián)系電話：0535-6902433
郵箱：ytdxrsc@126.com
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2016〕46號）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件：1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
煙臺大學(xué)
2017年9月26日