2012年廣西田東縣特設(shè)崗位教師招聘工作方案
根據(jù)自治區(qū)“特崗計(jì)劃”教師招聘工作的有關(guān)通知精神和工作部署，為切實(shí)做好田東縣2012年“特崗計(jì)劃”教師招聘的各項(xiàng)工作，特制定本方案。
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘特設(shè)崗位教師共100名。其中，初中30名（英語4名、地理4名、歷史4名、生物4名、音樂5名、美術(shù)5名、心理學(xué)4名），小學(xué)70名（語文7名、數(shù)學(xué)7名、英語26名、體育10名、音樂10名、美術(shù)10名）。
二、招聘對象
報(bào)考田東縣2012年特設(shè)崗位并通過廣西壯族自治區(qū)教育廳資格審查合格的人員。
三、招聘程序
�。ㄒ唬┵Y格復(fù)審
1.證件審核。應(yīng)聘人員必須提交畢業(yè)證、身份證、學(xué)位證、教師資格證、學(xué)生證和所在學(xué)校蓋有公章的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、各種獲獎(jiǎng)證書或其它個(gè)人求職推薦材料原件和復(fù)印件，審核驗(yàn)證后退回原件，同時(shí)交近期本人免冠半身一寸照片1張。
2.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”并有從教經(jīng)歷的志愿者或參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范畢業(yè)生，應(yīng)提供大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿服務(wù)證及其他有效證明材料。
3.資格復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)
時(shí)間：7月24-25日8：00--18：00。
地點(diǎn)：田東縣教育局人事股（聯(lián)系電話：0776-5227762）。
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到場參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格，不得進(jìn)入招聘的下一步程序。
（二）面試
1.面試對象
經(jīng)資格復(fù)審符合規(guī)定條件的應(yīng)聘人員（具體名單待定）。
2.面試內(nèi)容和程序
�。�1）面試采用說課的方式進(jìn)行。說課內(nèi)容為現(xiàn)行初中和小學(xué)相關(guān)科目教材，教材和參考書由田東縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提供。
�。�2）應(yīng)聘人員到指定地點(diǎn)集中，按學(xué)科分類分別抽簽，確定面試順序。按順序提前1個(gè)小時(shí)抽取課題進(jìn)行備課，備課期間不準(zhǔn)離開備課室，斷絕與外界的一切聯(lián)系（包括與外界的電話聯(lián)系）。說課時(shí)間控制在15分鐘以內(nèi)。候試人員在候試室里等候，不得參加旁聽。
�。�3）評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘者的說課情況，從思想內(nèi)容、邏輯思維、語言表達(dá)、儀表儀態(tài)、板書等方面進(jìn)行賦分。
�。�4）面試成績總分為100分。面試成績低于60分（59分及以下）的應(yīng)聘者，不能作為擬聘對象。出現(xiàn)并列成績，以下列條件順序作為優(yōu)先擬聘對象：①師范類；②非師范類但持有教師資格證；③同類專業(yè)以在校專業(yè)成績、實(shí)習(xí)成績、獲獎(jiǎng)情況確定。
3.面試時(shí)間
2012年7月26日全天（上午9：00開始），應(yīng)聘人員于7月24-25日到縣教育局人事股報(bào)到并交驗(yàn)相關(guān)證件。
4.面試地點(diǎn)：田東二中
5.面試的組織實(shí)施
由縣教育局、縣人社局組織實(shí)施。面試時(shí)邀請縣監(jiān)察局的人員到現(xiàn)場對面試工作進(jìn)行監(jiān)督，確保面試的公正性。其他相關(guān)面試的具體事項(xiàng)，另見面試須知（報(bào)到時(shí)發(fā)放）。
�。ㄈw檢（具體時(shí)間待定）
在面試總成績合格的應(yīng)聘者中，從高分到低分進(jìn)行排序后，按設(shè)崗數(shù)1：1進(jìn)行體檢，如有體檢不合格者依次遞補(bǔ)。
（四）確定擬聘人員名單
將擬聘人員名單呈報(bào)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，上報(bào)自治區(qū)教育廳審定。
�。ㄎ澹┘信嘤�(xùn)（具體時(shí)間另行通知）
對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員進(jìn)行不少于120學(xué)時(shí)的集中培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。培訓(xùn)結(jié)束后，組織專項(xiàng)考試，考試合格者發(fā)給培訓(xùn)合格證書。
四、待遇
經(jīng)培訓(xùn)、考試成績合格并取得培訓(xùn)合格證書的擬聘用人員與縣人社部門簽訂聘用合同，并由縣教育行政部門統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，取消招聘資格。