峰峰礦區(qū)2017年事業(yè)單位公開選聘公告
根據(jù)中共邯鄲市委組織部、邯鄲市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)<邯鄲市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法>的通知》（邯人社[2011]31號）精神和我區(qū)實際需求，擬采取選聘的方式，公開選聘事業(yè)單位工作人員78名。其中教師75名，煤化工產(chǎn)品研發(fā)中心專業(yè)技術(shù)人才3名�，F(xiàn)公告如下：
一、選聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)，在測評、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、選聘方式
本次選聘按照制定選聘方案、發(fā)布選聘公告、報名及資格審查、測評、體檢和考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
三、選聘對象及條件
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行和職業(yè)道德；
4、身體健康（參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行）；
5、具體條件詳見《峰峰礦區(qū)2017年事業(yè)單位公開選聘崗位、條件一覽表》（附1）。凡涉及到年齡等需要確定時間的，均以2017年6月15日（報名之日）為基準(zhǔn)計算。
曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不適合招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考�，F(xiàn)役軍人不得報考。未畢業(yè)的全日制普通高校在讀學(xué)生(不含2017年應(yīng)屆畢業(yè)生)不得報考，也不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位報考。未滿最低服務(wù)年限和試用期內(nèi)的公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員不得報考。未經(jīng)本單位及主管部門同意的在職人員不得報考。被確定為失信被執(zhí)行人的不得報考。此外，按照《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條規(guī)定，報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
四、選聘程序
（一）報名
1、報名時間及地點：2017年6月15日至6月19日，上午8：30-－11：30，下午14：30-－17：30，在區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)局一樓大廳（區(qū)第二小學(xué)對面）現(xiàn)場報名。
2、報名辦法：對符合選聘對象、條件，有志于從事我區(qū)事業(yè)單位工作的人員，按照報考崗位專業(yè)對口的原則進行申報，每人限報一個崗位，報名時各選聘崗位不受開考比例限制。
3、報名時須出具：畢業(yè)證、學(xué)位證（2017年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證、學(xué)校證明和學(xué)信網(wǎng)下載教育部學(xué)籍在線驗證報告）、就業(yè)報到證、就業(yè)協(xié)議書、身份證及相關(guān)資格證和以上證件的復(fù)印件各一份。已就業(yè)人員需提供單位及主管部門同意報考函。要求有工作經(jīng)驗的還需提供相關(guān)證明材料。
4、報名實行自律制度。即報名者要對自己所提交信息的真實性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合報名資格條件的，一律取消報考資格。
5、請報名者及時查看網(wǎng)上發(fā)布的信息，并保證報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
（二）資格審查
1、資格審查由區(qū)事業(yè)單位公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實施，主要審核報名人員的資格條件，最后確定參加測評人員。
2、符合報考條件的人員，填寫《報考資格審查表》（附2），交納報名考務(wù)費100元�！秷罂假Y格審查表》由考生自行下載（邯鄲峰峰政府門戶網(wǎng)（http://ff.hd.gov.cn/），填寫完整并上傳近期正面一寸免冠電子彩照后打印。
3、資格審查合格人員確定為進入測評人員，測評時間、地點、方式及人員名單在邯鄲峰峰政府門戶網(wǎng)上公布。
（三）測評
測評由區(qū)公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。煤化工產(chǎn)品研發(fā)中心崗位采取結(jié)構(gòu)化方式進行，教育類崗位采取說課方式進行，時長擬定為8分鐘。測評成績實行百分制，滿分100分。評分采取“體操打分法”，即對各位考官的打分，去掉1個最高分和1個最低分，其余分?jǐn)?shù)的平均分為考生的測評成績，測評成績保留小數(shù)點后兩位。測評結(jié)束后在測評考場門口公布測評成績。
測評設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于分?jǐn)?shù)線考生不得進入體檢考察環(huán)節(jié)。測評合格人員，按測評成績由高到低的順序在崗位計劃限額內(nèi)確定擬進入體檢人選，成績相同時，按學(xué)歷學(xué)位高低排序。學(xué)歷學(xué)位再次相同的，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
測評具體時間、地點及要求詳見測評通知單。
（四）體檢
體檢醫(yī)院按照公務(wù)員體檢定點機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)由區(qū)公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組臨時指定。體檢項目標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由體檢人員自行負(fù)擔(dān)。體檢不合格的，取消其資格。體檢合格人員，確定為考察人員。
體檢具體時間、地點及要求詳見體檢通知單。
（五）考察
對于體檢合格人員，要進行考察�？疾熘饕獙�人檔案和近年來的現(xiàn)實表現(xiàn)以及報考條件進行審查。考察不合格的，取消其聘用資格。考察合格人員確定為擬聘用人員。
（六）公示
對擬聘用人員在邯鄲峰峰政府門戶網(wǎng)上進行公示，公示期為7個工作日。
(七)選崗
對教育類崗位擬聘用人員，各層次學(xué)段分學(xué)科依據(jù)《峰峰礦區(qū)2017年事業(yè)單位公開選聘教師具體崗位表》（附3），按照測評成績由高到低的順序選擇聘用學(xué)校。成績相同時，按學(xué)歷學(xué)位高低排序。學(xué)歷學(xué)位再次相同的，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
五、聘用審批
（一）對于反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。
（二）對于無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由各用人單位及主管部門提出聘用意見，經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局審核并報區(qū)委區(qū)政府同意后，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、工資、編制、保險等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期。試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的取消聘用資格。
六、其他事項
（一）凡在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取《測評通知單》、《體檢通知單》的；未按規(guī)定時間參加測評、體檢和考察其中一項的視為自動放棄。資格審查將貫穿公開招聘工作始終，發(fā)現(xiàn)填報情況不實不符合條件的；偽造、假冒各種證件弄虛作假的，隨時取消選聘資格，并自取消考聘資格之日起，三年內(nèi)不得參加我區(qū)事業(yè)單位招聘。
（二）進入測評程序后，對因各種原因造成的崗位空缺，一律不再遞補。
（三）由領(lǐng)導(dǎo)小組委托相關(guān)部門組成監(jiān)督組，全程參與選聘工作，進行現(xiàn)場監(jiān)督，及時處理選聘過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題。
七、信息發(fā)布及政策咨詢
信息發(fā)布方式采取網(wǎng)上發(fā)布和現(xiàn)場發(fā)布相結(jié)合的方式。邯鄲峰峰政府門戶網(wǎng)（http://ff.hd.gov.cn/）為本次公開選聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)局一樓大廳為現(xiàn)場信息發(fā)布處，請考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話：0310—5182288（區(qū)人社局人事科）
0310—5193106（區(qū)教育局組織人事科）
0310—5182568（報名現(xiàn)場電話）
監(jiān)督舉報電話：0310—5010358（區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局）
八、本公告解釋權(quán)歸峰峰礦區(qū)公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。因工作需要，經(jīng)峰峰礦區(qū)公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，有權(quán)對選聘程序和選聘環(huán)節(jié)作出調(diào)整。
附：
1、峰峰礦區(qū)2017年事業(yè)單位公開選聘崗位、條件一覽表.xls
2、峰峰礦區(qū)2017年事業(yè)單位公開選聘報考資格審查表.doc
3、峰峰礦區(qū)2017年事業(yè)單位公開選聘教師具體崗位表.xls