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2014年河南省安陽職業(yè)技術學院招聘教師簡章

時間:2014-6-13 23:41:16 點擊:

2014年安陽職業(yè)技術學院招聘教師簡章

 安陽職業(yè)技術學院是經省政府批準、教育部備案的一所全日制公辦普通高等專科院校,屬財政全供事業(yè)單位,F(xiàn)因高等職業(yè)教育發(fā)展需要,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和安陽市人民政府辦公室《關于印發(fā)安陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見的通知》(安政辦〔2006〕49號)精神,決定面向社會公開招聘10名教師。

  一、招聘范圍及對象

  全國范圍內符合招聘崗位資格條件的人員。詳見《安陽職業(yè)技術學院2014年公開招聘教師計劃表》(附件1)。

  二、招聘條件

  應聘人員必須具備下列條件:

  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;

  2.遵守憲法和法律;

  3.具有良好的品行;

  4.身體健康,適應崗位要求的年齡和身體條件;

  5.符合所報崗位要求的專業(yè)及相關條件;

  6.熱愛教育事業(yè),愛崗敬業(yè);

  7.具體條件見附件1,同時具備招聘崗位所需要的其他條件。

  有下列情形之一的不得應聘:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2.曾被開除公職的;

  3.受黨紀處分,處分期未滿的;

  4.因涉嫌違法違紀,正在接受審查的;

  5.不符合人事部關于《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(2005人事部第6號部長令)中有關回避制度規(guī)定要求的;

  6.其它不符合應聘資格條件的。

  三、招聘程序和辦法

  本次招聘按照發(fā)布招聘簡章、現(xiàn)場報名及資格審查、考試、體檢與考核、公示、聘用等程序和步驟組織實施。

  (一)發(fā)布招聘簡章

  2014年6月9日--6月17日,在安陽市人力資源和社會保障局、安陽職業(yè)技術學院網(wǎng)站發(fā)布招聘簡章。

  (二)報名及資格審查

  應聘人員應按照規(guī)定的時間和要求進行現(xiàn)場報名及資格審查,每人限報一個崗位。

  1.報名時間:

  2014年6月18日—6月20日

  上午8:30—11:30 下午3:00—5:30

  2.報名地點:安陽職業(yè)技術學院人事處(8號樓3210房間)

  3.報名時個人所需準備的材料:

  應聘人員必須持《安陽職業(yè)技術學院2014年公開招聘教師報名(資格審查)表》(附件2)、本人有效身份證、本科畢業(yè)證、碩士研究生畢業(yè)證、學位證等有關證書和資料,以及相關專業(yè)技術職務證書及個人業(yè)績材料和學術成果證明,其中在職人員需提供單位同意報考證明。

  (以上材料必須有原件,另須交復印件各1份,近期一寸彩色免冠照片2張。應聘人員如缺少有關材料或未按規(guī)定時間參加現(xiàn)場確認報名,取消其考試資格,責任自負)

  4.資格審查:通過資格審查符合報名資格的人員領取《面試通知書》,同時公布試講題目。

  資格審查貫穿于招聘工作的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

  (三)考試

  應聘人員須參加面試。面試時憑有效身份證和《面試通知書》入場。

  面試時間:2014年6月22日

  面試分為試講、答辯。試講時間為10分鐘;答辯時間為5分鐘;答辯內容為專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng),面試成績滿分為100分,其中試講占70分,答辯占30分。

  考試總成績等于面試成績,考試總成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位。

  考試總成績低于60分者,不列為體檢對象。

  (四)體檢與考核

  根據(jù)考試總成績,按每個專業(yè)招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考核人員,考試總成績相同,按試講成績由高分到低分確定體檢、考核人員。

  體檢參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》組織實施。

  體檢費用由應聘人員個人支付。

  考核在市人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導下,由招聘單位按照考核要求具體組織實施。

  體檢、考核不合格的,取消其資格,按照報考同一崗位考試總成績從高分到低分依次遞補。

  (五)公示招聘結果

  按照考試總成績、體檢、考核結果,確定擬聘用人員。擬聘用人員在安陽市人力資源和社會保障局、安陽職業(yè)技術學院網(wǎng)站公示。公示時間不少于7個工作日。

  (六)辦理聘用手續(xù)

  公示結束后,對經公示無異議的擬聘用人員,由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》,報市人力資源和社會保障局審批。

  對無正當理由逾期不報到者,取消其聘用資格。新聘用人員須在安陽職業(yè)技術學院連續(xù)工作滿5年。

  新聘用人員實行試用期制度,試用期為6個月。試用期滿后由用人單位進行綜合考察,合格的按管理權限和有關規(guī)定辦理正式聘用手續(xù);不合格的,經主管部門同意并向審核機關備案后,用人單位可取消其聘用資格。

  咨詢電話:安陽職業(yè)技術學院(0372)2102266 2102265

  監(jiān)督電話:市人力資源和社會保障局人事管理科2209609

  安陽職業(yè)技術學院

  2014年6月9日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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