為加快浙江舟山群島新區(qū)建設，進一步優(yōu)化事業(yè)單位人才結構，保障全市經(jīng)濟和社會發(fā)展人才需求，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》要求和省里統(tǒng)一安排，浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位決定面向社會公開招聘一批工作人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員29名（招聘計劃詳見附件1）。
二、信息發(fā)布平臺
（一）舟山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（www.zsrls.gov.cn）。
（二）舟山市人事考試網(wǎng)（www.zsrsks.gov.cn）。
其中，舟山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站作為發(fā)布考試、資格審查、體能測評、體檢、考察等相關信息的唯一平臺。
三、招聘的范圍、對象和條件
報考人員除應具備《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件外，還需符合以下條件：
（一）要求舟山戶籍的以2014年4月8日的戶口所在地為準（招聘計劃另有規(guī)定的，按招聘計劃執(zhí)行）；
（二）年齡、學歷及專業(yè)等有關要求詳見招聘計劃（附件1）；
（三）機關事業(yè)單位在編人員不得報考；
（四）目前正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2014年應屆畢業(yè)生不能以已取得的學歷、學位報考；
（五）屬于《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）第十二條規(guī)定九類情形之一的人員，不宜報考本次事業(yè)單位公開招聘（除舟山市公安局下屬事業(yè)單位職位）；屬于《浙江省公安機關錄用人民警察考察和政審工作實施細則》（浙公通字〔2008〕60號）第十條規(guī)定十三類情形之一的，不宜報考舟山市公安局下屬事業(yè)單位。應聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的職位；
（六）法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考；
（七）本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷等相關資歷時間的計算統(tǒng)一截止至2014年4月8日，在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
四、招聘程序
本次事業(yè)單位公開招聘采用網(wǎng)上報名的方式。
（一）注冊及報名
時間：2014年4月17日9時－4月23日16時。
網(wǎng)址：www.zsrsks.gov.cn（舟山市人事考試網(wǎng))。
報考人員上網(wǎng)注冊個人信息后，選擇職位報名，每人限報一個職位，逾期不再受理注冊及報名。
（二）資格初審
時間：2014年4月17日9時－4月24日16時。
已報名人員可登錄舟山市人事考試網(wǎng)報名系統(tǒng)查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他職位；未通過的可在4月23日16時前再次報名并接受資格初審，4月23日16時以后未通過資格初審的不能報考其他職位。
資格初審由各招聘單位（主管部門）負責。
（三）網(wǎng)上繳費
時間：2014年4月17日9時－4月25日24時。
通過資格初審的人員可在報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費確認并查詢是否完成（報考人員應開通網(wǎng)上銀行），報名費每人80元，未按時繳費確認的，視為放棄報名。
繳費確認人數(shù)不足招考計劃數(shù)3倍的職位，將核減或取消招考計劃。招考計劃取消的，報考該計劃人員可自接到取消計劃通知起24小時內進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考試費。
（四）下載并打印準考證
時間：2014年5月14日9時－5月17日16時。
已完成繳費確認人員登錄舟山市人事考試網(wǎng)報名系統(tǒng)，下載打印準考證。
五、筆試科目及時間
筆試由省里統(tǒng)一命題，每個科目滿分均為100分。
考試時間為2014年5月17日，上午9:00—11:30 《綜合應用能力》；下午14:00—15:30 《職業(yè)能力傾向測驗》�？荚嚨攸c以準考證為準。
報考人員必須同時攜帶準考證和第二代身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
六、體能測評
舟山市公安局下屬事業(yè)單位面試前需進行體能測評，根據(jù)各招聘職位報考人員筆試總成績，從高分到低分按1:5比例確定參加體能測評對象（筆試缺考一個科目及以上的不列入體能測評和面試對象）。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定體能測評對象。
體能測評按照人力社保部、公安部、國家公務員局《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）執(zhí)行，體能測評三個項目中有一項不達標的，視為體能測評不合格。
體能測評結果不折合分數(shù)，不計入總成績，僅判定合格與否，不合格者不能參加面試。經(jīng)體能測評后，按筆試總成績從高分到低分1：3的比例確定面試對象。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。
體能測評工作由舟山市公安局組織實施。體能測評時間、地點另行通知。參加體能測評人員放棄、不按規(guī)定時間、地點參加或不合格的，均不再遞補。
七、資格復審和面試
資格復審由招聘單位（主管部門）完成。面試前，舟山市人力社保局統(tǒng)一組織招聘單位（主管部門）在規(guī)定的時間、地點對面試對象進行現(xiàn)場資格條件復審。
參加資格復審的人員應提供報考職位所需的本人身份證、戶口簿（能反映出戶籍地或生源地，戶籍不限的可不提供）、學歷證書（2014年全日制普通高校應屆畢業(yè)生應提供《就業(yè)推薦表》）、學位證書、專業(yè)技術資格證書、相關工作經(jīng)歷證明等報考職位所需的證件（證明）原件及復印件；留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明；通過高等教育自學考試、成人高等教育學歷考試等非全日制普通高校學歷考試的人員，須在面試資格復審前取得相應的畢業(yè)證書。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試。
資格復審開始2天前，若取得面試資格的人員確認不參加資格復審的，將按該職位的筆試總成績從高分到低分予以遞補。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不再遞補。
面試對象根據(jù)招聘計劃數(shù)，按筆試總成績從高分到低分1：3的比例確定（筆試缺考一個科目及以上的不列入面試對象），若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。
面試工作由舟山市人力資源和社會保障局組織實施，面試初定于6月上旬。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察人選。面試具體時間、地點另行通知。
八、體檢和考察
面試結束后，在面試成績合格人員中，將筆試總成績、面試成績合成計算總成績，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘職位計劃 1：1比例確定體檢、考察對象。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前。總成績的計算公式為：
總成績＝筆試總成績÷考試科目數(shù)×50%+面試成績×50%。
體檢和考察按照公務員考錄相關標準執(zhí)行（其中報考舟山市公安局下屬事業(yè)單位的人員考察按照《浙江省公安機關錄用人民警察考察和政審工作實施細則》（浙公通字〔2008〕60號）執(zhí)行）。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。考察結果作為本次是否聘用的依據(jù)，考察不合格者不得聘用。
如體檢、考察不合格或放棄的，將在面試合格人員中按總成績依次遞補。
體檢工作由舟山市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，考察工作由招聘單位（主管部門）負責組織實施。
九、公示及聘用
經(jīng)考察合格人員，按職位確定擬聘用人選，并在舟山市人力資源和社會保障局網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，填寫《舟山市事業(yè)單位新增人員審核表》，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
擬聘用對象公示后，聘用對象在規(guī)定時間內無正當理由逾期不報到的、2014年全日制普通高校應屆畢業(yè)生不能在2014年 9月30日前向招聘單位（主管部門）提供報考職位規(guī)定的學歷、學位證書的，均取消聘用資格。擬聘用對象公示后，均不再遞補。
十、其他事項
（一）報考人員須用第二代身份證號碼注冊報名。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和第二代身份證，否則不得進入考場。
（二）報考人員在資格初審、復審中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡在注冊報名、資格初審、體能測評、資格復審、面試、體檢、考察、公示及聘用等招聘環(huán)節(jié)中，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報考資格條件的，取消考試資格。
（三）報考人員對招聘計劃中的職位、學歷、學位、專業(yè)要求以及其他相關資格條件需要咨詢時，請按照招聘計劃中招聘單位（主管部門）的咨詢電話進行咨詢。
（四）招聘公告發(fā)布之日起7日內，報考人員認為招聘職位所需專業(yè)存在應列入而未列入專業(yè)名稱范圍的，向招聘單位（主管部門）提出書面要求，經(jīng)招聘單位（主管部門）研究后，報舟山市人力資源和社會保障局審核并決定是否增補進入專業(yè)名稱范圍；需要增補的，進行補充公告。報考人員對本次招聘公告有異議的，可在公布之日起7日內向市人力資源和社會保障局反映，以便及時酌情糾正。
（五）考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
（六）本公告未盡事宜，由舟山市人力資源和社會保障局負責解釋，咨詢電話：0580-2281566、2281565、2281571，監(jiān)督電話：0580-2281547。
附件：1.2014年上半年浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表.rar
2.高職高專（專科）、全日制普通高校本科、研究生學科專業(yè)目錄.rar
舟山市人力資源和社會保障局
二○一四年四月八日