（一）此次聘用以面試為主，考察相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯、無(wú)學(xué)生試講等方式進(jìn)行，當(dāng)場(chǎng)公布應(yīng)聘者成績(jī)。成績(jī)?yōu)閷?zhuān)家組對(duì)應(yīng)聘者的實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的的能力、掌握教材內(nèi)容的能力、組織課堂教學(xué)的能力、教學(xué)基本素養(yǎng)等按分項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立打分后的平均值。
（二）面試時(shí)間和地點(diǎn)：報(bào)名資格審查通過(guò)后，當(dāng)日便在招聘工作所在的院校招生就業(yè)處進(jìn)行面試。
（三）面試順序及課題：通過(guò)抽簽的方式確定考生的面試順序，面試內(nèi)容臨時(shí)決定。確定試講題目后，考生自行準(zhǔn)備30分鐘，按抽簽順序號(hào)依次進(jìn)行無(wú)學(xué)生試講，試講時(shí)間15分鐘以?xún)?nèi)。
（四）考生的面試成績(jī)不得低于70分，否則不予聘用。
六、簽訂就業(yè)協(xié)議
根據(jù)聘用名額，按照考生考核成績(jī)70分及以上者，從高分到低分依次等額確定體檢人員，并簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》；若同一崗位最后一名考生的考核成績(jī)并列，并列者則進(jìn)行第二次面試，第二次面試得分高者進(jìn)入體檢。
按照面試時(shí)間順序，根據(jù)上一個(gè)面試地點(diǎn)簽訂了《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的崗位情況，在下一個(gè)高等學(xué)校招聘時(shí)，依次遞減招聘名額。如在上一個(gè)招聘點(diǎn)招聘滿(mǎn)員，則不再進(jìn)行其余招聘點(diǎn)的工作。
簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)就業(yè)協(xié)議》后，因各種原因提出解約或不按時(shí)報(bào)到參加體檢的，需向美姑縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局交納1萬(wàn)元違約金。
七、體 檢
體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)，體檢項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。初次體檢不合格，三日內(nèi)可提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
進(jìn)入體檢人員應(yīng)于2016年7月20日帶上學(xué)籍檔案到美姑縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局報(bào)到，逾期未報(bào)到的取消聘用資格。報(bào)到后按國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢，體檢合格后辦理聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)到時(shí)還需提供《畢業(yè)證》、《教師資格證》的原件及復(fù)印件。
八、遞 補(bǔ)
所有崗位因各種原因產(chǎn)生的空缺崗位于2016年7月20日以后按考核成績(jī)從高分到低分統(tǒng)一進(jìn)行遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。
九、公 示
考核、體檢合格者由美姑縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組確定為擬聘用人員，并公示5個(gè)工作日，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問(wèn)題的不予受理。
十、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)美姑縣委、縣政府批準(zhǔn)，報(bào)涼山州人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)。
聘用人員按照《四川省事業(yè)單位聘用管理試行辦法》，簽訂《聘用合同書(shū)》，實(shí)行聘用制管理，合同最低服務(wù)年限為6年（含試用期一年）。在最低服務(wù)年限期間，不得自行辭職，不得擅自調(diào)離所聘單位，未經(jīng)單位或主管部門(mén)批準(zhǔn)不得參加其他單位考錄（聘）。任何單位和個(gè)人不得通過(guò)借調(diào)等其他方式擅自變更最低服務(wù)年限。對(duì)違反《合同》所規(guī)定的人員應(yīng)繳納指標(biāo)占用費(fèi)，每少服務(wù)1年交納1.2萬(wàn)元。
十一、培 訓(xùn)
根據(jù)省、州有關(guān)規(guī)定，新進(jìn)人員須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)由美姑縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局組織實(shí)施。培訓(xùn)合格后，方可上崗。
十二、紀(jì)律監(jiān)督與回避
按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。對(duì)違反考試、考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格，已被聘用的取消聘用資格；對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，按相關(guān)規(guī)定處理。
為確保公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公平性、公正性、嚴(yán)肅性，美姑縣紀(jì)委監(jiān)察局將全程進(jìn)行監(jiān)督，同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
本公告未盡事宜由美姑縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
十三、有關(guān)咨詢(xún)、監(jiān)督電話
咨詢(xún)電話：
0834-8243391 美姑縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局
0834-8242013 美姑縣人力資源和社會(huì)保障局
監(jiān)督舉報(bào)電話：
0834-8243491 美姑縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局紀(jì)檢組
0834-8240205 美姑縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組
0834-8242352 美姑縣紀(jì)委監(jiān)察局
美姑縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
2016年3月24日