符合上述加分條件的考生，報名時須同時提交以下證明材料：
（1）革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父（母）親原所在單位和所在地縣級以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子（女）關(guān)系證明及革命烈士、因公犧牲相關(guān)證書原件及復(fù)印件等相關(guān)證明材料；受縣級以上表彰的見義勇為者和見義勇為死亡的公民子女，須提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子（女）關(guān)系證明原件及復(fù)印件各一份。
（2）少數(shù)民族報考人員須提供能證明少數(shù)民族身份的本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）原件及復(fù)印件各一份。
（3）屬于農(nóng)村計生“兩戶”（夫妻雙方均為農(nóng)村農(nóng)業(yè)戶口的“獨生子女”戶、“二女結(jié)扎”戶）家庭子女的考生報名須提供《獨生子女證》、《結(jié)扎證》及《戶口薄》原件及復(fù)印件各一份。若《獨生子女證》、《結(jié)扎證》已遺失的，則由縣級以上衛(wèi)計部門出具相關(guān)證明。
（4）義龍試驗區(qū)退役士兵須提供退伍證、《居民身份證》、《戶口薄》原件及復(fù)印件各一份。
符合上述加分條件的報考人員須填寫《義龍試驗區(qū)教育系統(tǒng)2015年公開招聘教師加分申請表》（附件三），并在報名時進(jìn)行加分審查，報名期間不提交加分申請表的報考者，視為自動放棄加分。審核后符合加分條件的，面向社會進(jìn)行公示，公示無異議的，予以加分，符合加分條件的可將所加分值加在筆試成績中。
六、考試
考試采取筆試和試講相結(jié)合的方式進(jìn)行。
（一）筆試，采取閉卷方式進(jìn)行
1、筆試內(nèi)容：專業(yè)知識，總分100分。
2、筆試時間：2015年9月19日
上午：9：30—11：30（開考60分鐘后才可交卷）
3、筆試地點：詳見《準(zhǔn)考證》，考生必須同時持有效《居民身份證》（或有效臨時身份證）原件和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。
（二）面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)計劃招聘數(shù)依照考生筆試成績由高分到低分順序按1：2的比例確定進(jìn)入面試人員，如考生筆試總成績出現(xiàn)末位并列時,則同時進(jìn)入面試。
1、面試工作安排：面試形式采用說課方式進(jìn)行，課前40分鐘抽課題，說課時間為20分鐘，總分100分。
2、面試時間、地點：由義龍試驗區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
（三）總成績計算
考生總成績按百分制計算。其中：筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
總成績計算公式：
考生總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%
七、體檢
1、體檢由義龍試驗區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定在縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)院在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
2、凡本人自愿放棄體檢資格或體檢不合格造成缺額的，一律不再遞補(bǔ)人員體檢。
3、根據(jù)總成績從高分到低分，按職位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員，若考生總成績出現(xiàn)末位并列時，則將面試成績高的考生列為體檢對象。
4、體檢結(jié)束后，考生體檢結(jié)果未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)需復(fù)檢的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知規(guī)定時間內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)義龍試驗區(qū)招聘辦同意后統(tǒng)一組織復(fù)檢。體檢不合格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。
5、未參加體檢或體檢不合格的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
6、體檢費用由考生自理。體檢時間由義龍試驗區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
八、考察
1、體檢合格人員列入考察對象，由用人單位組織考察。考察內(nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時還須進(jìn)一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，查閱檔案，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確�？疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。
2、在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，由考察組報經(jīng)試驗區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消擬聘用資格：
（1）國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位試用期未滿人員;
（2）截止到2015年9月1日前仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員；
（3）定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
（4）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生；
（5）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、受過勞動教養(yǎng)的人員、違法違紀(jì)受過治安處罰的人員；
（6）曾被開除公職的人員；
（7）不符合招聘職位所需資格條件的；
（8）違反國家計劃生育政策的人員；
（9）有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。
3、凡自愿放棄考察資格或考察不合格造成缺額的，不遞補(bǔ)考察人員。
九、聘用辦法
1、經(jīng)考試、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，公示期7天，公示結(jié)果無異議的，報州人力資源和社會保障局審批備案，由義龍試驗區(qū)人力資源和社會保障分局行文聘用，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，等查實并做出結(jié)論再決定是否聘用。
2、新聘人員的編制全部安排在頂效開發(fā)區(qū)中學(xué)入編，交流到義龍試驗區(qū)第一高級中學(xué)任教。實行一年試用期，試用期間，工資待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；原在職在編教師按原有崗位工資執(zhí)行。試用期滿后，經(jīng)主管部門考核合格者正式聘用，不合格者取消其聘用資格。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督和接受社會監(jiān)督。嚴(yán)禁擅自放寬報考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事聘用工作的人員凡有公務(wù)回避情形的，應(yīng)當(dāng)主動提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對違反招聘紀(jì)律的報考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、考核和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
十一、本次招聘工作未盡事宜，由試驗區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0859—3521323、3388035
監(jiān)督舉報電話：0859—3388771
附件一：《黔西南州義龍試驗區(qū)教育系統(tǒng)2015年面向社會公開招聘高中教師職位計劃一覽表》
附件二：《義龍試驗區(qū)教育系統(tǒng)2015年公開招聘教師報名表》.rar
附件三：《義龍試驗區(qū)教育系統(tǒng)2015年公開招聘教師加分申請表》.rar
義龍試驗區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2015年8月25日