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根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2023年濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）年齡在40周歲以下（1982年6月7日以后出生）；
（三）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
（四）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；
（五）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
（六）具有招聘崗位所需的其他條件；
（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，不能應(yīng)聘。被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。在職人員應(yīng)聘，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或單位同意，并提供同意應(yīng)聘證明。
2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2023年7月31日前取得；其他應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2023年6月7日前取得。報(bào)考各崗位所具有的相應(yīng)其他證書須在2023年7月31日前取得。
濟(jì)南市接收的退役軍人可報(bào)考符合條件的定向招聘崗位，未服滿現(xiàn)役（部隊(duì)撤降并改等非個(gè)人原因除外）或服役期間受到黨紀(jì)警告、軍紀(jì)嚴(yán)重警告以上處分的不得報(bào)考定向崗位。具體要求詳見《2023年濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名須知》（附件2）
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。
二、招聘人數(shù)及崗位
本次計(jì)劃招聘602人，其中：402名事業(yè)編制人員，200名人員控制總量人員，由濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局統(tǒng)一招聘。
招聘崗位設(shè)A、B、C、D四類。在符合報(bào)名基本條件的基礎(chǔ)上，Ａ類崗位面向2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（含2021年、2022年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生），B類崗位要求2021年9月至2023年7月兩學(xué)年一直從事相應(yīng)教學(xué)工作的人員，C類崗位面向2023年及以前畢業(yè)的高校畢業(yè)生，D類崗位面向濟(jì)南市接收的退役軍人。具體要求詳見《2023年濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)
（一）個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2023年6月7日9:00—6月9日16:00
查詢和初審時(shí)間：2023年6月7日11:00—6月10日16:00
繳費(fèi)時(shí)間：2023年6月9日17:00—6月11日16:00
報(bào)名人員登錄濟(jì)南市歷城區(qū)政府網(wǎng)站-專題專欄-教育專欄（http://www.licheng.gov.cn/col/col11990/index.html）公布的報(bào)名入口報(bào)名，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^后不能更改報(bào)名信息；招聘單位未審核或?qū)徍宋赐ㄟ^，可以在查詢和初審時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。
報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
（二）單位初審
招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。為提高網(wǎng)絡(luò)初審的準(zhǔn)確程度，將安排專人二次審核。請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必在6月10日查詢結(jié)束前再次確認(rèn)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的審核結(jié)果。
（三）網(wǎng)上繳費(fèi)
通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功人員于2023年6月14日9:00—6月17日筆試開考后30分鐘登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、《2023年濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（參加綜合考核時(shí)使用）。
應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，于2023年6月8日16:00前向招聘單位發(fā)送相關(guān)證明材料的電子版，接收郵箱為jnslcqjyjrsk@jn.shandong.cn，發(fā)送后致電0531-58768716確認(rèn)。相關(guān)證明材料為：①最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對(duì)象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明；②本人身份證。
報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例1:3的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。定向招聘崗位取消的計(jì)劃數(shù)合并至小學(xué)數(shù)學(xué)教師（五組）崗位。歷城區(qū)教育教學(xué)研究中心招聘科研員崗位取消的計(jì)劃合并至歷城區(qū)特殊教育學(xué)校的特殊教育語文教師崗位。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在濟(jì)南市歷城區(qū)政府網(wǎng)站-專題專欄-教育專欄（http://www.licheng.gov.cn/col/col11990/index.html）公布。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)，可改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次。請(qǐng)應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。
（四）資格審查
濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應(yīng)聘資格。
現(xiàn)場資格復(fù)審在筆試后進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)在濟(jì)南市歷城區(qū)政府網(wǎng)站-專題專欄-教育專欄（http://www.licheng.gov.cn/col/col11990/index.html）公布。
四、考試及資格復(fù)審
考試采取先筆試后綜合考核的方法。
（一）筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
1.教師崗位的考試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識(shí)（包括教育學(xué)、教育心理學(xué)專業(yè)知識(shí)和教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育常識(shí)等相關(guān)知識(shí)）和學(xué)科專業(yè)知識(shí)兩部分�？蒲袉T崗位的考試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)。財(cái)務(wù)人員崗位考試內(nèi)容為財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)。筆試采取百分制計(jì)分。筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由招聘單位主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
2.筆試時(shí)間初定于2023年6月17日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
3.應(yīng)聘人員對(duì)筆試成績有異議的，按照《山東省部分人事考試成績復(fù)核辦法》（魯人社字﹝2022﹞140號(hào)）辦理。
4.確定綜合考核人選。在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績由高分到低分，按照招聘計(jì)劃1:3的比例（音樂、體育、美術(shù)教師崗位比例為1:5）依次確定進(jìn)入綜合考核范圍人選。進(jìn)入綜合考核范圍最后1名筆試成績相同的應(yīng)聘人員，均納入綜合考核范圍。達(dá)不到規(guī)定比例的，綜合考核人選按實(shí)有合格人數(shù)確定。無筆試合格人員的崗位，取消該崗位招聘計(jì)劃。
（二）資格復(fù)審
進(jìn)入綜合考核范圍的應(yīng)聘人員，須在公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審�，F(xiàn)場資格復(fù)審須本人到場，不得委托他人�，F(xiàn)場資格復(fù)審需要提交下列材料的原件及復(fù)印件，提前按順序裝訂好，原件核對(duì)后歸還。
需要提交的材料有：
（1）《2023年濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（報(bào)名系統(tǒng)直接打印，本人簽字確認(rèn)）；
（2）本人二代身份證（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）；
（3）畢業(yè)證，學(xué)位證，《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；還未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生可提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；留學(xué)回國人員需同時(shí)提供國家教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料；
（4）報(bào)考崗位所要求的教師資格證書，語文教師崗位須提供二級(jí)甲等及以上的普通話證書；
（5）以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考A類崗位的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生，應(yīng)提交擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位及未繳納過社保的書面承諾；
（6）用人單位已聘（錄）用人員報(bào)名時(shí)必須征得現(xiàn)聘（錄）用單位同意，并提交現(xiàn)聘（錄）用單位蓋章的《同意應(yīng)聘及工作經(jīng)歷證明》（附件3），應(yīng)聘者本人自行處理與現(xiàn)聘（錄）用單位解除聘用（勞動(dòng)）合同事宜；
（7）應(yīng)聘B類崗位的人員，還須提交二級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書，現(xiàn)任教學(xué)校（不含培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）或人力資源公司的聘用（勞動(dòng)）合同、社保繳費(fèi)權(quán)益記錄（交保單位限定為聘用或勞動(dòng)合同的簽訂單位），符合報(bào)名條件的工作經(jīng)歷證明（模板見附件3），材料的時(shí)段必須一致；
（8）屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員報(bào)考的，需提交《見習(xí)期滿轉(zhuǎn)正定級(jí)表》；
（9）報(bào)考退役軍人定向招聘崗位的，須提交退伍證、身份證及安置地退役軍人事務(wù)部門出具的證明（模板見附件4）；
（10）報(bào)考崗位所要求的其他材料。
資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，現(xiàn)場繳納考務(wù)費(fèi)70元，并領(lǐng)取《綜合考核通知書》。
未按照規(guī)定時(shí)間提交相關(guān)證明材料的，視為自動(dòng)放棄。資格初審與資格復(fù)審結(jié)果不一致的，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。對(duì)于放棄、復(fù)審結(jié)果不合格等造成的綜合考核人選空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分依次遞補(bǔ)。
遞補(bǔ)截止時(shí)間為綜合考核開始前第三天17：00，截止時(shí)間后綜合考核人選放棄的，該招聘崗位不再遞補(bǔ)。提交相關(guān)證明材料截止時(shí)間為面試開始前第一天17：00，到截止時(shí)間仍未向招聘單位提交相關(guān)證明材料的，視為自動(dòng)放棄。
（三）綜合考核
應(yīng)聘人員憑身份證件、筆試準(zhǔn)考證、綜合考核通知書參加考試。
音樂、美術(shù)、體育教師崗位，幼兒園教師崗位的綜合考核采取技能考試和試講的方式進(jìn)行，技能考試和試講的成績各占綜合考核成績50%。其他教師崗位的綜合考核采取試講的方式進(jìn)行。技能考試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能水平。試講主要考察應(yīng)聘人員綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)和現(xiàn)代教育手段實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力�？蒲袉T崗位的綜合考核采取答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的高中學(xué)科研究能力。財(cái)務(wù)人員崗位的綜合考核采取答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員對(duì)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的處理能力。
綜合考核設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線60分，低于60分的不納入考察體檢范圍。
五、確定考察體檢人選
在綜合考核全部結(jié)束后的第三個(gè)工作日下午14:00以后，在濟(jì)南市歷城區(qū)政府網(wǎng)站-專題專欄-教育專欄（http://www.licheng.gov.cn/col/col11990/index.html）公布進(jìn)入考察體檢范圍人員名單及成績。
按照筆試占40%、綜合考核占60%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績（各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。
根據(jù)考試總成績由高到低，按照不高于招聘崗位計(jì)劃1∶2的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。考試總成績相同的，按筆試成績由高到低確定；筆試成績也相同的，按試講（答辯）成績由高到低確定；如果試講（答辯）成績也相同，對(duì)成績相同的人員重新組織試講（答辯）。
六、考察體檢
招聘單位可結(jié)合實(shí)際自主確定考察、體檢先后順序，并等額組織。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）規(guī)定，嚴(yán)格審核把關(guān)考察人選檔案。對(duì)檔案中存在的問題認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)，問題查清不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。對(duì)因考察人選與現(xiàn)聘用單位處理解除聘用關(guān)系等問題造成不能按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行考察的，視為自動(dòng)放棄。
實(shí)行教職員工準(zhǔn)入查詢制度。根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號(hào)）要求，經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有相關(guān)文件規(guī)定情形的，不得聘用。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。
對(duì)放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)按照確定考察體檢人選的辦法進(jìn)行。
七、選擇單位
考察體檢合格的擬聘用人員按照本崗位考試成績由高到低依次選擇工作單位�？荚嚳偝煽兿嗤�，按筆試成績由高到低確定；筆試成績也相同的，按試講（答辯）成績由高到低確定；如果試講（答辯）成績也相同，對(duì)成績相同的人員重新組織試講（答辯）。
在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加或不選擇聘用單位的，視為自動(dòng)放棄，產(chǎn)生的空缺崗位從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)按照確定考察體檢人選的辦法進(jìn)行。
八、公示及聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在濟(jì)南市歷城區(qū)政府網(wǎng)站-專題專欄-教育專欄（http://www.licheng.gov.cn/col/col11990/index.html）公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的，招聘單位或主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對(duì)沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，報(bào)濟(jì)南市歷城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案后辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的，不予聘用。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。應(yīng)聘人員須在濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位工作不少于五年（含試用期），嚴(yán)格履行聘用合同。
應(yīng)聘人員在簽訂聘用協(xié)議后未能按規(guī)定時(shí)間取得學(xué)歷、學(xué)位及教師資格證書，或因違紀(jì)等受到處分或行政處罰的，視為違約，招聘單位有權(quán)終止協(xié)議。在規(guī)定期限內(nèi)不與聘用單位簽訂聘用協(xié)議的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。已公示取得聘用資格的擬聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，因本人無法辦理與現(xiàn)聘單位解除聘用（勞動(dòng)）合同手續(xù)、提交相關(guān)材料等，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
擬聘用人員名單公示結(jié)束后產(chǎn)生的崗位空缺，不再遞補(bǔ)。考生因懷孕等原因不能按體檢要求完成體檢的，延期公示、聘用。
九、其他
（一）在招聘組織實(shí)施過程中，按照防控新型冠狀病毒感染有關(guān)要求，落實(shí)相關(guān)措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)信息將及時(shí)在濟(jì)南市歷城區(qū)政府網(wǎng)站-專題專欄-教育專欄（http://www.licheng.gov.cn/col/col11990/index.html）發(fā)布。
（二）考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（三）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及附件，及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的信息，保持通訊暢通。因本人原因錯(cuò)過信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（四）本次招聘發(fā)布簡章中的“以上”“以下”“以前”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。
（五）咨詢電話0531—58768716，監(jiān)督電話0531-88115030。請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?:30-11:30和下午13:30-17:00撥打。
附件1：2023年濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.pdf
附件2：2023年濟(jì)南市歷城區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc
附件3：同意應(yīng)聘及工作經(jīng)歷證明.doc
