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2022湖北黃岡市武穴市農(nóng)村義務教育學校教師招聘公告【246人】(2)

時間:2022-03-15 10:33:54 點擊:

筆試與全省新機制教師公開招聘筆試內(nèi)容一致,一同由省教育考試院和省人事考試院組織。

(一)筆試時間及地點

1.筆試時間以《湖北省2022年中小學教師公開招聘公告》時間為準,具體安排是:

8∶30--10∶00教育教學專業(yè)知識

10∶30--12∶00綜合知識

2.筆試地點詳見準考證。

(二)筆試內(nèi)容及要求

1.筆試內(nèi)容分為教育教學專業(yè)知識和綜合知識兩科,均采用閉卷方式進行。

2.教育教學專業(yè)知識科目分學段、分學科命題,根據(jù)教學需要和招聘條件,以學科專業(yè)知識為主要內(nèi)容。如:教學論與學科教學法、分析和解決教育教學實際問題的基本技能、普通高校相關(guān)專業(yè)基礎課程范圍內(nèi)的基本知識。其中:

小學(含教學點)分為(11科):語文、數(shù)學、科學、英語、道德與法治、音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、心理健康、勞動技術(shù)。

初中分為(14科):語文、數(shù)學、英語、道德與法治、歷史、地理、物理、化學、生物、音樂、體育與健康、美術(shù)、信息技術(shù)、心理健康。

3.綜合知識科目涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、科技、歷史、時事、英語、計算機等方面的知識,同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、競爭發(fā)展能力和心理素質(zhì)。

4.教育教學專業(yè)知識科目將按照小學、初中兩個學段26個學科分別命題,開考學科與招聘教師學科分類相一致;綜合知識科目不分學段學科,所有考生使用同一套試卷。

5.筆試要求

(1)考生進入考場時,一律接受金屬探測器檢查?忌坏脭y帶無線電通訊工具等物品進入考場。

(2)無線電通訊工具包括:手機、微型電腦、微型耳麥;偽裝成計時工具、手鐲、項鏈、皮帶扣、紐扣等配飾類或橡皮擦、錢包等形式的無線電發(fā)射、接收裝置及附件;手鐲、項鏈、紐扣等形式的拍攝、掃描設備;電子貯存設備等。

(3)考場內(nèi)統(tǒng)一配掛無聲掛鐘,考生一律不得攜帶計時工具進入考場。發(fā)現(xiàn)計時工具視同作弊。

(4)考生在考試開考60分鐘后,才能交卷離開考場。但不能離開考點,在考點規(guī)定的地點等候,考試結(jié)束后方可離開考點。

(5)所有參加考試的考生應認真閱讀《考試疫情防控須知》(見《湖北省2022年中小學教師公開招聘公告》附件6),從考前14天起,自行每日測量體溫,填寫《健康情況聲明書》(見《湖北省2022年中小學教師公開招聘公告》附件7),并于首場考試入場檢查時上交。

六、筆試成績查詢及計算方法

(一)成績查詢

筆試結(jié)束后,由省教育考試院統(tǒng)一組織閱卷評分,考生可于5月下旬前通過湖北省教育考試院網(wǎng)(http://www.hbea.edu.cn)查詢個人的筆試成績。

(二)計算方法

教育教學專業(yè)知識、綜合知識兩科滿分各為100分,考生的筆試成績=教育教學專業(yè)知識考試成績×70%+綜合知識考試成績×30%。

“三支一扶”人員(含資教生、特崗生)服務期滿并考核合格者,報名本次招聘考試且參加了統(tǒng)一筆試,可在折合成百分制的筆試成績上加5分。符合加分政策條件的考生應于3月16日9時至3月23日17時到報考崗位所在地的市(州)教育考試機構(gòu)提交相關(guān)材料(原件及復印件),逾期不再受理。該類考生筆試計算公式為:考生筆試成績=教育教學專業(yè)知識考試成績×70%+綜合知識考試成績×30%+5。

七、資格審查及面試

(一)資格審查

1.根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的筆試成績,分學段類別分學科(其中,初中語文、初中數(shù)學、小學語文、小學數(shù)學學科分區(qū))依筆試成績從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單(面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過劃定面試成績合格線,經(jīng)考核后決定是否錄用),并向社會公布。

2.武穴市教育局會同人社局具體組織面試資格審查,通知面試人選,組織面試工作。面試初步人選參加資格審查時,需提供相應證件原件及復印件。具體如下:筆試準考證、二代身份證、學歷證書、教師資格證書、與筆試準考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料。

3.面試資格審查合格者,由武穴市教育局發(fā)放《2022年武穴市農(nóng)村義務教育學校教師公開招聘面試通知書》,確認為面試正式人選。面試初步人選不按照指定時間、地點參加資格審查視為自動放棄,取消面試審查資格。在面試資格審查期間,出現(xiàn)自動放棄或資格審查不合格情況的,依該崗位筆試成績從高到低依次遞補。

(二)面試

1.面試時間。根據(jù)實際情況確定。

2.發(fā)布面試公告。面試公告在武穴市人民政府網(wǎng)站上發(fā)布。

面試公告發(fā)布后因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的,不再遞補。對只有一人參加面試和經(jīng)批準保留的崗位,實行最低合格分數(shù)線控制,面試分數(shù)達到75分以上的(含75分),方能進入考核、體檢階段。對達不到最低合格分數(shù)線的,不能進入考核、體檢。

3.面試。面試重在測試教育教學能力,考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學能力,以說課的方式進行。面試成績滿分為100分。面試分數(shù)當場向考生公布并由考生簽名確認。

八、總成績計算

1.考生的考試總成績?yōu)楣P試成績×40%+面試成績×60%。考生總成績精確到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位“四舍五入”。

2.考生成績相同的處理辦法:報考同一崗位考生的考試總成績相同時,面試成績高的考生排名靠前;如筆試、面試成績都相同時,則以筆試《教育教學專業(yè)知識》科目成績高的考生排名靠前,如再出現(xiàn)相同時,則加試《教育教學專業(yè)知識》筆試,成績高的考生排名靠前。

九、考核、體檢和公示

根據(jù)考生總成績從高到低,按各崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定進入考核、體檢人選?己恕Ⅲw檢公告在武穴市人民政府網(wǎng)站上發(fā)布。

(一)考核

1.考核工作由武穴市教育局和招聘學校負責。

2.按照德才兼?zhèn)、以德為先的用人標準,重點考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時對考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進行延伸考察?己饲闆r作為決定擬聘用的重要依據(jù)?己酥羞要對應聘者的報考資格進行復審?己酥,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實情形的,取消聘用資格。

3.因考生放棄考核或考核不合格的,依次遞補考生進行考核、體檢。

(二)體檢

1.體檢參照《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。

2.體檢費用由考生自行負擔。

3.考生須認真完成全部體檢項目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,應按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目,待妊娠期結(jié)束后補做有關(guān)體檢項目,待體檢結(jié)論合格后,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

4.因考生放棄體檢或體檢不合格,依次遞補考生進行考核、體檢。

(三)公示

根據(jù)考核和體檢結(jié)果確定擬聘人選,在武穴市人民政府網(wǎng)站對擬聘用人員名單予以公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,由武穴市人力資源和社會保障局下發(fā)聘用通知,并報黃岡市人力資源和社會保障局備案。

公示期間反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用。公示期間反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的,取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補。

十、審批聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無異議者,由武穴市教育局組織選崗,選崗公告在武穴市人民政府網(wǎng)站上發(fā)布。選崗分學段類別分學科(其中,初中語文、初中數(shù)學、小學語文、小學數(shù)學學科分區(qū)),根據(jù)擬聘用人員考試總成績從高到低依次進行。

具體擬聘崗位確定后,由人社部門按照事業(yè)單位管理相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,按政策規(guī)定納入崗位管理。

十一、聘用待遇

公開招聘的教師使用事業(yè)編制,享受公辦教師各項待遇。

十二、其他事項

1.本次招聘公告由武穴市人社局、武穴市教育局負責解釋。

2.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

3.參加招聘考試人員應當自覺服從招聘單位和招聘舉辦單位防疫工作安排,按照《考試疫情防控須知》配合做好衛(wèi)生防疫工作。不服從招聘單位和招聘舉辦單位防疫工作安排的,取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責任。

4.農(nóng)村義務教育學校教師聘用后必須在所選學校所在鎮(zhèn)處所轄學校工作不少于3年,滿3年后方可在鎮(zhèn)處之間交流,滿5年后方可按規(guī)定按程序申請交流城區(qū)學校任教。

5.未盡事宜以及招聘工作中出現(xiàn)的新情況新問題,由武穴市人社局、武穴市教育局研究決定并公告。

咨詢電話:

0713-6277017武穴市人社局事業(yè)單位人事管理股

0713-6755079武穴市教育局人事股

監(jiān)督電話:

0713-6277022武穴市人社局紀檢監(jiān)察室

0713-6755051武穴市教育局紀檢監(jiān)察室

附件:

1.附件1:《2022年武穴市農(nóng)村義務教育學校教師公開招聘崗位表》..xlsx

2.附件2:《2022年武穴市農(nóng)村義務教育學校教師公開招聘小學語文、數(shù)學,初中語文、數(shù)學教師設崗學校分區(qū)表》..xlsx

3.附件3:《2022年武穴市農(nóng)村義務教育學校教師公開招聘崗位條件表》.xlsx

武穴市人力資源和社會保障局

武穴市教育局

2022年3月13日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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