進入面試的應聘人員,需按照招聘崗位要求,向學院提交相關證明材料(原件以及復印件)及1寸近期同底版免冠照片2張。相關證明材料主要包括:
(1)全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,需提交身份證、學校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表,并應于2022年7月31日前取得相應學歷學位證書;其他人員應聘的,需提交身份證、國家承認的學歷學位證書,并于2022年3月7日前取得。
(2)海外留學人員應聘的,需提交身份證、教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、成績單翻譯件(由專業(yè)翻譯機構蓋章)等材料,對暫未取得學位認證的人員,允許承諾后參加面試,并應于2022年7月31日前取得學歷學位認證。
(3)在職人員應聘的,需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)學院同意,可在考察或體檢時提供。
(4)招聘崗位有專業(yè)技術職務資格要求的,應聘人員需提供相應資格證書或聘用在相應專業(yè)技術崗位的證明材料。
(5)招聘崗位有政治面貌要求的,應聘人員需提供所在黨組織出具的黨員關系證明(須在2022年3月7日前取得,六個月以內開具有效)。
(6)招聘崗位有研究方向要求的,應聘人員需提供畢業(yè)學校相關主管部門出具的研究方向證明和成績單。如畢業(yè)證、學位證、就業(yè)推薦表已注明和招考崗位要求一致的研究方向,則無需提供此證明材料。
(7)招聘崗位對本科專業(yè)另有要求的,應聘人員還需提供國家承認的本科學歷、學位證書等。
(8)招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的,應聘人員需提供人社部門出具的社會保險繳納證明和用人單位出具的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,日期截止到2022年3月7日。
(9)招聘崗位有其他條件要求的,按照要求提供證明材料。
(三)考試
考試采取筆試和面試相結合的方式。其中教師24、教師25、教師26、教師27等四個崗位采取試講、專家評議等方式組織招聘,不再組織筆試。
1.筆試
時間:2022年4月9日上午9:00-11:00
地點:山東技師學院章丘校區(qū)(濟南市經(jīng)十東路2號章丘大學城)
考生憑準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。
筆試只考一科,主要考查崗位所需專業(yè)理論知識和崗位基礎知識。為保證新進人員基本素質,筆試設定合格分數(shù)線,由學院根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
2.面試
面試具體時間、地點將在學院官網(wǎng)公布,考生憑準考證、面試通知書和本人有效身份證件(與報名時一致)參加面試。
醫(yī)生崗位采用結構化面試方式;其他崗位面試包含試講、答辯兩個環(huán)節(jié)(試講成績占60%、答辯成績占40%)。試講采取指定內容的方式進行,面試前三天告知應聘人員試講要求、試講參考教材等面試相關事宜。
面試總分為100分,設定面試合格分數(shù)線70分,達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。
面試結束后,按筆試成績占40%和面試成績占60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,按照總成績排序。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選。
(四)考察體檢
學院成立考察體檢工作小組,具體負責考察體檢工作。根據(jù)應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察體檢范圍人選,面向社會公布。根據(jù)學院實際,我院此次公開招聘先體檢后考察,并等額組織。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題,將認真進行調查,問題未清查并處理到位的,不予辦理聘用手續(xù)。考察體檢小組將實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并撰寫考察材料。
體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。
對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
(五)公示聘用
對考試、體檢、考察合格的擬聘用人員按規(guī)定進行公示,在省人力資源社會保障廳官網(wǎng)和學院官網(wǎng)統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù),學院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員執(zhí)行事業(yè)單位人員控制總量管理相關規(guī)定,工資、福利執(zhí)行國家、省有關事業(yè)單位工作人員標準。
六、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時對有關工作安排進行適當調整,相關信息將及時在學院官網(wǎng)發(fā)布。
七、其他
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”均包含本級別、本基數(shù)。
未盡事宜,根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于做好2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社字〔2021〕18號),山東省人力資源和社會保障廳、山東省教育廳《關于進一步優(yōu)化職業(yè)院校公開招聘工作有關問題的通知》(魯人社字〔2020〕80號)的相關規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話:0531-81291080
監(jiān)督電話:0531-81292269
附件:省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx
山東技師學院
2022年2月24日