筆試和專業(yè)技能測試合格人員按成績由高到低、按1：3比例確定進入資格復(fù)審。如合格人數(shù)不足1:3，按實進入資格復(fù)審。如最后一名出現(xiàn)同分，則同分者均進入資格復(fù)審。筆試和專業(yè)技能測試成績及進入資格復(fù)審名單在本校人事處網(wǎng)站人才招聘欄目公布。
（三）資格復(fù)審
資格復(fù)審于2022年3月27日上午8：00開始，具體地點與要求另行通知。應(yīng)聘人員必須提供報名時所提交材料的原件和復(fù)印件，選擇提供學(xué)術(shù)成績和榮譽得分支撐材料（原件和復(fù)印件）進行資格復(fù)審。通過資格復(fù)審者，方可參加面試。應(yīng)聘人員對復(fù)審結(jié)果有疑議，可現(xiàn)場提出陳述申辯。
（四）面試
面試于2022年3月27日上午9：00開始。面試主要考查崗位所需的語言表達能力與綜合素質(zhì)。面試總分為100分，合格線為70分。面試成績當場通知考生。
（五）總成績計算
總成績=筆試（或?qū)I(yè)技能測試）成績*40%+面試成績*60%+學(xué)術(shù)成績或榮譽得分。
01-03崗計學(xué)術(shù)成績。學(xué)術(shù)成績按如下規(guī)則計分：按照應(yīng)聘者以第一作者、在2019年1月1日-2021年12月31日內(nèi)（以刊物出版的日期為準）、在省級及以上刊物正式發(fā)表的學(xué)術(shù)論文篇數(shù)及檔次計分。核心期刊論文（以北京大學(xué)圖書館2017版《中文核心期刊要目總覽》為準）每篇2分，非核心刊物論文每篇0.5分，最高限10分。
04-06崗計榮譽得分。榮譽得分按下列規(guī)則計分：（1）在大學(xué)（含�？齐A段）、研究生階段獲得優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀團干部等與學(xué)生管理相關(guān)的榮譽稱號，校級或設(shè)區(qū)市級宣傳部、教育局、團市委等表彰的計1分，省教育廳、省教育工委、團省委、省委宣傳部等表彰的計1.5分，中宣部、教育部、團中央等表彰的計2分。（2）工作階段獲得輔導(dǎo)員獎（含最美輔導(dǎo)員、高校輔導(dǎo)員年度人物、高校輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競賽獎）、優(yōu)秀班主任（輔導(dǎo)員）、政治思想先進工作者等與思想政治工作方面相關(guān)榮譽稱號的，單位（含縣級黨政機關(guān)）黨政及部門表彰的計0.5分，設(shè)區(qū)市級黨政機關(guān)及部門表彰的計1分，省級黨政及部門表彰的計1.5分，中央及相關(guān)部門表彰的計2分。多項榮譽不累積計分，以最高的一項榮譽計分。最高限10分。
計算筆試、專業(yè)技能測試或面試成績時，均按四舍五入法保留兩位小數(shù)計算。在面試合格者中，根據(jù)崗位招聘計劃按1:1的比例，依據(jù)總成績從高分到低分確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單。體檢人選依據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）按照擬聘人數(shù)等額確定�？偝煽兿嗤�，按下列順序的成績由高到低確定入圍者：（1）學(xué)術(shù)成績或榮譽得分；（2）面試成績；（3）筆試或?qū)I(yè)技能測試成績。
五、體檢、考察、公示、聘用和遞補
(一)體檢
體檢由我校組織實施。標準按照最新的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢前，有工作單位的報考者須提供單位同意報考證明。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
（二）考察
體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)。考察由我校組織實施�？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。我校根據(jù)任職要求和崗位條件，組織考察體檢合格人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績。
（三）公示
根據(jù)考察和體檢結(jié)果研究決定擬聘用人員名單，在南通市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.nantong.gov.cn）和南通師范高等�？茖W(xué)校官網(wǎng)（http://www.ntnc.edu.cn，管理機構(gòu)-人事處-人才招聘）公示7個工作日。
（四）聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，報南通市人力資源和社會保障局審批，辦理聘用手續(xù)。
擬聘用人員應(yīng)在《南通市事業(yè)單位人員聘用通知書》規(guī)定時間內(nèi)，即公示結(jié)束后一個月內(nèi)報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬到2022年8月31日。因個人原因逾期未報到的，取消其聘用資格。
擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當理由放棄聘用資格的。本輪招聘結(jié)束后，第二年起，1年內(nèi)不得再次應(yīng)聘我校。
（五）遞補
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在考試成績合格者中，按照從高分到低分依次一次性遞補：
1.應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的。
2.擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的。
3.擬聘用人員明確放棄聘用的。
4.其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補。
六、其他事項
本次聘用人員實行服務(wù)期制度。01崗-03崗服務(wù)期5年。04崗-06崗應(yīng)在本校專職輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或者校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。
本次聘用人員試用期為6個月。試用期滿將由學(xué)校進行考核，考核不合格者解除聘用合同。
七、紀律監(jiān)督
本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全過程接受南通市委紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組、學(xué)校紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。
南通市委紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組電話：0513－85215749、85098832。
南通師范高等�？茖W(xué)校監(jiān)察處電話：0513-55092032
1. 2022年南通師范高等�？茖W(xué)校公開招聘工作人員崗位簡介表.xls
2. 南通師范高等專科學(xué)校專任教師(01至03崗)應(yīng)聘報名登記表.docx
3. 南通師范高等�？茖W(xué)校專職輔導(dǎo)員(04至06崗)應(yīng)聘報名登記表.docx
南通師范高等�？茖W(xué)校
2022年1月30日
