達到面試合格分數(shù)線以上的應(yīng)聘人員，并結(jié)合雙方協(xié)商情況，按面試成績從高到低順序，與招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進入體檢人員名單。
體檢由順德區(qū)教育局組織，體檢程序、項目、紀律嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，體檢標準按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執(zhí)行。
(五)考察。
體檢合格的人員，確定為考察對象，安排實地考察，考察工作的組織、實施及結(jié)果的使用，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》執(zhí)行。根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見>》中“限制招錄(聘)失信被執(zhí)行人為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員”的規(guī)定，被“中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/)公布為“失信被執(zhí)行人”的，取消聘用資格。
(六)公示。
經(jīng)過考察同意聘用的擬聘人員，在順德區(qū)委組織部網(wǎng)站(http：//zzb.shunde.gov.cn/sdqwzzb/)、順德教育信息網(wǎng)(http：//www.sdedu.net/)進行公示，公示時間為七個工作日。
(七)聘用。
經(jīng)公示無異議的擬聘人員，按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和聘用手續(xù)，納入順德區(qū)教育事業(yè)單位人員編制。學校與聘用人員簽訂聘用合同，試用期為6個月，試用期包含在聘任期內(nèi)。聘用人員還需與區(qū)教育局簽訂5年以上服務(wù)協(xié)議。
若體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的，考察不合格的，公示中發(fā)現(xiàn)問題的，自行放棄聘用的，所缺崗位人員，是否依次遞補，由區(qū)教育局統(tǒng)籌研究決定。
五、政策待遇
(一)本次招聘引進的人才，經(jīng)順德區(qū)認定或評定為順德區(qū)高層次人才的，享受順德區(qū)高層次人才相應(yīng)待遇。
(二)優(yōu)先提供高層次人才學術(shù)交流、出國(境)學習考察機會，在教科研、著書立說、工作室建設(shè)等方面享受經(jīng)費資助，并給予適當?shù)恼邇A斜，為引進的人才提供良好的發(fā)展平臺和工作環(huán)境。
六、其他事項
(一)應(yīng)聘人員在招聘過程中經(jīng)查實存在弄虛作假、舞弊行為的，按事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定處理。擬聘人員提交辦理聘用的有關(guān)業(yè)務(wù)材料后，經(jīng)審核不符合聘用條件的，不予聘用。擬聘人員無正當理由3個月內(nèi)(從公示之日起計算)未辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。
(二)本文有關(guān)條件中凡冠有“以上”、“以下”等字眼的，均含本數(shù)量或本級。
(三)嚴格執(zhí)行疫情防控各項要求，應(yīng)聘人員應(yīng)持“健康碼”經(jīng)體溫檢測正常后參加面試;國內(nèi)高、中風險地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(境)外旅居史的應(yīng)聘人員需提供考前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明;應(yīng)聘人員須出示健康碼、行程碼，全程佩戴口罩參加面試。健康碼為紅碼、黃碼，體溫≥37.3℃，或仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加面試。
(四)本次招聘面試、體檢、考察等的時間安排，由順德區(qū)教育局另行通知。
本公告解釋權(quán)歸順德區(qū)教育局。
順德區(qū)教育局咨詢電話：(0757)22830216、(0757)22830293;監(jiān)督電話：(0757)22830214。
佛山市順德區(qū)教育局
2021年11月26日
附件：
2.2021年下半年順德區(qū)高層次教育人才招聘崗位需求表.xls
