(2)資格復(fù)審資格復(fù)審在筆試后進(jìn)行,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審對(duì)象(未達(dá)比例的,則全部確定為資格復(fù)審對(duì)象)。入圍人員最后一名出現(xiàn)筆試成績相同的均確定為資格復(fù)審對(duì)象。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(3)資格復(fù)審內(nèi)容資格復(fù)審主要查驗(yàn)應(yīng)聘人員的身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證書以及崗位要求的資格證書和相關(guān)證明等。
(4)未按規(guī)定要求進(jìn)行資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,視為放棄資格復(fù)審。
(5)資格復(fù)審遞補(bǔ)資格復(fù)審不合格或放棄資格者,按筆試成績排名依次等額遞補(bǔ)。
八、考試
(一)開考比例
崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競爭的崗位,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。因崗位招聘計(jì)劃取消的報(bào)考人員可以申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。改報(bào)時(shí)間以市人社局官網(wǎng)發(fā)布的通知為準(zhǔn),請(qǐng)考生密切關(guān)注。
(二)考試方式
采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
筆試:通過資格初審人員全部參加,采取閉卷的方式,總分100分。筆試主要內(nèi)容詳見附件。
面試:通過資格復(fù)審人員全部參加,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等,總分100分。
綜合成績合成
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
綜合成績四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字,其余各項(xiàng)成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績相同的,按面試成績高的排前。
設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線者不進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié),如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù),取消該崗位招聘計(jì)劃。
(三)考試時(shí)間、地點(diǎn)
本次招聘考點(diǎn)設(shè)在長沙市,筆試時(shí)間地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
應(yīng)聘人員參加考試須攜帶有效身份證件和準(zhǔn)考證,兩證缺一者,不得參加考試。
(四)體檢入圍
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額入圍體檢,如有放棄資格者,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、體檢與考察
體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,增加吸毒項(xiàng)目檢測(cè)。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,由招聘單位商事業(yè)單位人事綜合管理部門決定是否遞補(bǔ),若遞補(bǔ)則按應(yīng)聘同一崗位成績排名依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過2次。
十、公示與聘用
根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘人員,并在株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議,按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
十一、特別提示
(一)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、各高校官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責(zé)任自負(fù)。
(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)應(yīng)聘人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律,對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。
(四)根據(jù)疫情防控要求,請(qǐng)應(yīng)聘人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù),按照各階段招聘工作的通知要求,落實(shí)防疫措施,提供相關(guān)證明,配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。
(五)本次招聘的崗位情況、招聘條件、資格審查等有關(guān)事宜,請(qǐng)咨詢招聘單位。
十二、咨詢與監(jiān)督
(一)咨詢
招聘單位咨詢電話:詳見附件
報(bào)名技術(shù)服務(wù)咨詢電話:0731-28681089
政策咨詢電話:0731-28680216(市委人才辦)
0731-28681082(市人力資源和社會(huì)保障局)
(二)監(jiān)督
中共株洲市紀(jì)委株洲市監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組:0731-28686685
中共株洲市紀(jì)委株洲市監(jiān)委駐市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組:0731-28681760
附件 2021年株洲市第二批面向高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表(長沙站).xls
中共株洲市委組織部
株洲市人力資源和社會(huì)保障局
2021年7月19日