1.對符合報考條件的，不得拒絕報名；
2.對未通過資格初審的，應(yīng)說明理由；
3.對考生填報信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或應(yīng)補充的內(nèi)容。
（二）資格復(fù)審
筆試成績公布后，將由鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局組織資格復(fù)審，具體時間、地點另行通知。
資格復(fù)審內(nèi)容為筆試后入圍下一輪測試的人員報名所需資格條件的證書或證明等材料原件（2021年應(yīng)屆生須提供就業(yè)推薦表或?qū)W校開具的有效證明材料）及復(fù)印件1份；取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國人員學(xué)歷認證和所修課程目錄。
通過資格復(fù)審人員名單在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺、鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)公布。資格復(fù)審不通過或在規(guī)定時間內(nèi)不參加復(fù)審的考生，取消入圍面試測試的資格，并在報考同崗位成績合格的考生中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補人選。
四、招聘考試
考試采取筆試和面試兩種方式進行。本次公開招聘考試工作方案由鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局統(tǒng)一制定，經(jīng)鎮(zhèn)江新區(qū)組織部核準同意后，鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局負責(zé)統(tǒng)一組織實施�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書，不授權(quán)任何機構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
（一）筆試。筆試內(nèi)容為本學(xué)科專業(yè)知識（約占80%）和教育類公共知識（教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德等，約占20%），按筆試成績由高分到低分的順序和各崗位招錄計劃數(shù)3倍的比例入圍面試（末位同分則一并進入）。筆試成績以50分為最低合格線，低于50分不得進入面試。
筆試具體時間、地點見筆試準考證。筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)，應(yīng)聘人員可登錄鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺，憑身份證號和準考證號查詢筆試成績。筆試成績不再另行發(fā)布公告。
筆試時間將視新冠肺炎疫情防控情況，如有變動，按省、市有關(guān)要求提前在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺另行補充公告。
按目前疫情防控有關(guān)要求，參加本次招聘的考生須認真閱讀《鎮(zhèn)江新區(qū)2020年公開招聘教師筆試新冠肺炎疫情防控網(wǎng)上告知暨考生承諾書》（見附件3），并不得遲于10月23日零點申領(lǐng)“蘇康碼”�？荚嚠�(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。未按上述疫情防控要求導(dǎo)致無法參加考試，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。
（二）面試。面試內(nèi)容為招聘崗位所必需的業(yè)務(wù)能力、工作技能和綜合素質(zhì)。面試采取百分制，面試方式為模擬教學(xué)和答辯（崗位代碼為14的幼兒園教師崗位還需進行專業(yè)技能測試，專業(yè)技能測試成績占面試總成績的50%）。專業(yè)技能測試內(nèi)容與面試時間、地點一并另行通知。參加面試者須按有關(guān)規(guī)定交納面試費100元，面試成績以60分為最低合格線，低于60分不得進入體檢、考察。
面試成績當(dāng)場通知考生。面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺、鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)公布面試成績及考試總成績。
（三）總成績計算。筆試、面試均采取百分制，總成績按筆試成績和面試成績各占30%、70%比例合成�？偝煽円�60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。
考試時間、地點如遇特殊情況需要調(diào)整，將在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺、鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)另行發(fā)布公告。
五、體檢與考察
在考試合格分數(shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定進入體檢、考察人選。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，以面試成績高者入圍；如面試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作參照普通公務(wù)員錄用體檢和考察標(biāo)準組織進行，體檢工作原則上在總成績公示結(jié)束后一周內(nèi)完成。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由社會發(fā)展局提出是否遞補的意見，并報公開招聘綜合管理部門審核，如遞補，在該崗位成績合格人員中，按總成績由高分到低分的順序依次遞補，錄用審批或備案后不再遞補。
六、聘用手續(xù)
體檢、考察合格人員，經(jīng)審核后在鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站（http://www.zjna.gov.cn/）、鎮(zhèn)江新區(qū)教育網(wǎng)站（http://jxqjy.zje.net.cn/）公示7個工作日。公示期滿無異議的，招聘單位按規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)。其中崗位代碼為7-12和14的崗位應(yīng)聘人員按考試總成績由高分到低分的順序，根據(jù)個人意愿自主選擇聘用單位（總成績相同者以面試成績高者優(yōu)先選擇,按規(guī)定推遲體檢的人員，選崗順序調(diào)至本崗位最后；選崗后因個人放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的，遞補人員直接錄用到缺額崗位）。被聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由考生本人負責(zé)處理。以下情況取消聘用資格：
1.聘用名單公示結(jié)束后兩個月內(nèi)未到單位報到并辦理聘用手續(xù)的；
2.2021年應(yīng)屆生畢業(yè)后未取得崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位或畢業(yè)后兩個月內(nèi)未到單位報到并辦理聘用手續(xù)的。
以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報考的考生，在試用期（一年）內(nèi)未取得招聘崗位所要求的教師資格證的解除聘用合同。
聘用單位與新錄用人員訂立聘用合同，期限不低于5年。試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期考核不合格者，解除聘用合同。
七、其他
事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。
報名咨詢：聯(lián)系電話詳見《崗位表》；
政策咨詢：0511-80825663（新區(qū)社會發(fā)展局）；
監(jiān)督電話：0511-83175019（新區(qū)紀工委派駐紀檢組）；
0511-83378271（新區(qū)組織部）。
本招聘公告由鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局負責(zé)解釋。
附件：
1.鎮(zhèn)江新區(qū)教育系統(tǒng)2020第二批年公開招聘事業(yè)編制教師崗位表.xls
2.鎮(zhèn)江新區(qū)教育系統(tǒng)2020年集中公開招聘教師專業(yè)參考目錄.xlsx
3.鎮(zhèn)江新區(qū)2020年公開招聘教師筆試新冠肺炎疫情防控網(wǎng)上告知暨考生承諾書.doc
鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局
2020年9月30日
