(4)外縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員須提供單位主管部門及組織或人事部門提供的同意報(bào)考的證明材料(需加蓋公章)。
(5)本人近期免冠1寸紅底彩照(2張，照片需與《報(bào)名表》張貼的照片一致)。
(二)資格審查
材料不全者，資格審查不予通過。資格審查工作貫穿于公開考核招聘全過程(含聘用后的試用期內(nèi))，對(duì)考生提供的信息、材料與所報(bào)職位條件不符的，經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。
(三)面試
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：報(bào)名時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試總成績(jī)?yōu)?00分。
面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，各招聘崗位按面試成績(jī)從高到低確定入闈體檢人員(面試成績(jī)70分以下者不予聘用)。
(四)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格或自愿放棄所造成的空缺，按該職位面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
(五)考察
體檢合格者列為考察對(duì)象。由縣人社局會(huì)同招聘單位主管部門負(fù)責(zé)考察。主要從德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)情況進(jìn)行全面考察。考察不合格或自愿放棄所造成的空缺，按該崗位面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
(六)公示
對(duì)面試、體檢、考察合格的擬聘用人員在定南縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，予以辦理聘用手續(xù)。在公示環(huán)節(jié)取消聘用資格所造成的空缺，不再遞補(bǔ)。
經(jīng)面試、體檢、考察、公示合格者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不來報(bào)到的，視為放棄聘用資格，所造成的空缺，不再遞補(bǔ)。
(七)聘用及待遇政策
1.根據(jù)《定南縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理暫行規(guī)定》(定辦發(fā)[2008]38號(hào))，聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，聘期五年，辦理聘用手續(xù)。新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。聘用人員享受聘用單位事業(yè)編制在編在崗人員的工資福利待遇。
2.給予符合招聘條件并正式聘用的高中教師安家費(fèi)和購房補(bǔ)貼(在定南縣購買合法住房)，其中，“雙一流”大學(xué)、“985工程”院校畢業(yè)生每人10萬元安家費(fèi)和5萬元購房補(bǔ)貼;“211工程”院校畢業(yè)生或全日制碩士研究生每人5萬元安家費(fèi)和5萬元購房補(bǔ)貼;江西師范大學(xué)免費(fèi)師范生及師范類一本畢業(yè)生每人3萬元安家費(fèi)。滿第一學(xué)年、第二學(xué)年后考核合格分別給予安家費(fèi)的50%，若服務(wù)時(shí)間不滿5年的需一次性退還全額安家費(fèi)和購房補(bǔ)貼。給予符合招聘條件并正式聘用的初中數(shù)學(xué)、物理、生物崗位的教師每人2萬元的安家費(fèi)，滿第一學(xué)年、第二學(xué)年考核合格后分別給予安家費(fèi)的50%，若服務(wù)時(shí)間不滿5年的需一次性退還全額安家費(fèi)。
3.列入縣委、縣政府《關(guān)于實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見》(定發(fā)〔2017〕12號(hào))規(guī)定可享受的優(yōu)惠政策。符合條件的，可申請(qǐng)配租定南縣人才住房。
4.列入縣委、縣政府《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到我縣工作的實(shí)施辦法(試行)的通知》(定辦發(fā)〔2018〕9號(hào))文件規(guī)定可享受的優(yōu)惠政策。
在服務(wù)期未滿5年提出辭職的，每少服務(wù)1年，須繳交10000元違約金。
本公告由定南縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
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1.定南縣2020年面向社會(huì)考核招聘教師崗位表
2.定南縣2020年面向社會(huì)考核招聘教師報(bào)名表
定南縣人力資源和社會(huì)保障局
2020年9月1日
